京都府 京都市西京区ケアマネージャー求人一覧

京都府京都市西京区の 求人を、29件掲載中

京都市西京区内のケアマネージャーの求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

特別養護老人ホーム 西山寮

  •   京都府 京都市西京区
  •   ケアマネージャー
  •   特養
  •   常勤/非常勤
  •   お問い合わせ番号 : C11194

★130床 特養でのケアマネジャー募集 フレキシブルな体制のため、様々なことにチャレンジできる環境があります。 スキルアップされたい方、是非ご応募くださいませ★

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  残業少ない 
給与
【月給】175,000円-250,000円 【特記事項】 ※扶養手当有/住居手当有 【賞与】年2回 3.5ヶ月*前年度実績より ※社会福祉士をお持ちの方は考慮します♪ 【昇給】年1回 【退職金】試用期間後共済会に加入 【通勤手当】上限25,000円 社会保険完備 非常勤 時給1,200円-1,500円

《 職場情報 》

特徴
未経験歓迎 
勤務地
京都府 京都市西京区
最寄り
最寄り駅:東向日駅 車通勤可能(無料の駐車場あり)
職場概要
・明るく優しい気持ちを持って仕事に取り組める方 ・お年寄りが好きで他職種のスタッフとの連携をとれる...

特別養護老人ホーム 西山寮

  •   京都府 京都市西京区
  •   ケアマネージャー
  •   居宅
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C27368

居宅介護支援事業所でケアマネジャー募集!

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり  残業少ない 
給与
【月給】175,000円-250,000円 【特記事項】 ※扶養手当有/住居手当有 【賞与】年2回 3.5ヶ月*前年度実績より ※社会福祉士をお持ちの方は考慮します♪ 【昇給】年1回 【退職金】試用期間後共済会に加入 【通勤手当】上限25,000円 社会保険完備 非常勤 時給1,200円-1,500円

《 職場情報 》

特徴
車通勤可 
勤務地
京都府 京都市西京区
最寄り
最寄り駅:東向日駅 桂川駅、洛西口駅から送迎あり 車通勤可能(無料の駐車場あり)
職場概要
・明るく優しい気持ちを持って仕事に取り組める方 ・お年寄りが好きで他職種のスタッフとの連携をとれる...

特別養護老人ホーム 西山寮

  •   京都府 京都市西京区
  •   ケアマネージャー/相談員
  •   特養
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C02926

≪京都市西京区≫ ★特養の相談員募集★ 月9日休みでプライベートも充実♪

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり  残業少ない 
給与
【月給】:170,000円-230,000円  基本給160,000円-220,000円  職務手当10,000円 その他手当  扶養手当、住居手当(賃貸) 【賞与】年2回(前年度実績3.5ヶ月) 【昇給】年1回 【退職金】試用期間後共済会に加入 【交通費】:上限25,000円

《 職場情報 》

特徴
未経験歓迎  車通勤可 
勤務地
京都府 京都市西京区
最寄り
車・バイク・自転車通勤可 桂川駅、洛西口駅から送迎あり
職場概要
<<地域密着型の特養での相談員>> ◎相談員未経験でもご応募可能です!資格や経験よりも、やる気を考慮...

洛西シミズ病院

  •   京都府 京都市西京区
  •   相談員
  •   病院 他
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C17471

病院MSW募集!月給20万円以上!

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり 
給与
月給:205,000円-227,700円※資格手当、勤務手当含む 扶養手当あり 賞与:年2回(3.5ヵ月) 昇給:年1回 退職金:あり ※勤続3年以上 交通費:上限36,000円

《 職場情報 》

特徴
勤務地
京都府 京都市西京区
最寄り
上桂駅まで徒歩46分
職場概要
職員寮完備! 永年勤続表彰制度、 医療費助成制度、保養所(長野県、京都府宮津市) 職員専用テニスコー...

アドナース居宅介護支援センター

  •   京都府 京都市西京区
  •   ケアマネージャー
  •   居宅
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C19805

★年間休日128日★居宅ケアマネ募集です@京都市西京区

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  年間休日110日以上 
給与
【月給】220,000円- 【賞与】年2回、2.00ヶ月分(前年度実績) 【昇給】年1回  【退職金】制度なし 【通勤手当】月上限 20,000円

《 職場情報 》

特徴
勤務地
京都府 京都市西京区
最寄り
阪急線 洛西口駅より バス10分(境谷センター前) 通勤手当上限20,000円
職場概要
◎定年65歳! ◎仲の良い職場なので協調性ある方を歓迎です!! ◎年間休日128日!!

サ高住併設居宅ケアマネのお仕事です@京都市西京区

  •   京都府 京都市西京区
  •   ケアマネージャー
  •   居宅 他
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C21470

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上 
給与
【月給】265,000円  基本給 184,000円  各種手当 66,000円  皆勤手当 15,000円 【賞与】年2回(2ヵ月分)*勤続1年以上対象 【昇給】勤続1年以上であり 【通勤手当】月上限 20,000円

《 職場情報 》

特徴
車通勤可 
勤務地
京都府 京都市西京区
最寄り
桂駅より 徒歩9分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
2018年5月に開設予定 サ高住併設のケアプランセンターでケアマネの求人です! 年間休日120日

平成29年4月にオープン!サービス付き高齢者住宅にてケアマネ募集!

  •   京都府 京都市西京区
  •   ケアマネージャー
  •   居宅
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C15692

《 求人情報 》

特徴
給与
【ケアマネ】 月給:241,000円 -内訳- 基本給:236,000円 免許手当:5,000円 賞与有り 昇給:年1回あり 退職金:勤続3年以上 ※昇給・賞与制度については勤務1年以上より対象

《 職場情報 》

特徴
勤務地
京都府 京都市西京区
最寄り
阪急京都本線 桂駅より徒歩20分 車通勤:不可 バイク:自転車通勤:可 通勤手当:実費支給 上限...
職場概要
日本最大規模を誇る病院・福祉施設向けリネンサプライ事業を中心に展開している会社☆ 平成29年4月にオ...

2017年4月オープン★サ高住の生活相談員募集@京都市西京区

  •   京都府 京都市西京区
  •   相談員
  •   サ高住
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C18982

《 求人情報 》

特徴
年間休日110日以上  4週8休以上 
給与
【月給】187,000円- ※一律固定手当て含む  [その他手当]   責務資格手当 【通勤手当】規定支給

《 職場情報 》

特徴
勤務地
京都府 京都市西京区
最寄り
阪急京都線 桂駅より徒歩18分 JR東海道本線 桂川駅より徒歩18分 市バス 下津林大般若町停留所よ...
職場概要
【勤務先情報】 ・設立は昭和37年、創業は明治5年の、株式会社が母体です。リースシステムや給食業務、...

地域包括支援センターで主任ケアマネ・社会福祉士の募集です@京都市

  •   京都府 京都市西京区
  •   ケアマネージャー/相談員
  •   地域包括
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上 
給与
【月給】202,500円-268,600円 【特記事項】 【賞与】年2回 【昇給】年1回  【退職金】制度あり ※勤続3年以上 【通勤手当】月上限 36,000円 ※2キロ以上で支給

《 職場情報 》

特徴
車通勤可 
勤務地
京都府 京都市西京区
最寄り
上桂駅より徒歩46分 車通勤可
職場概要
★希少な地域包括支援センターでの募集です! ★日祝固定休みと16:45までのお仕事で、家庭やプライベ...

サービス付き高齢者住宅併設居宅ケアマネ募集!@西京区下津林

  •   京都府 京都市西京区
  •   ケアマネージャー
  •   居宅 他
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C15436

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり 
給与
【月給】260,000-280,000円 基本給250,000円-270,000円 資格手当 10,000円 【賞与】年2回、2.70ヶ月分(前年度実績) 【昇給】年1回  【退職金】制度有 ※勤続3年以上 【通勤手当】月上限なし

《 職場情報 》

特徴
勤務地
京都府 京都市西京区
最寄り
阪急京都線 桂駅より徒歩18分 JR東海道本線 桂川駅より徒歩18分 市バス 下津林大般若町停留...
職場概要
日本最大規模を誇る病院・福祉施設向けリネンサプライ事業を中心に展開している会社です☆ 併設事業所 ...

【京都市西京区】特養内で相談員募集!年間休日120日以上!

  •   京都府 京都市西京区
  •   相談員
  •   特養
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C20613

《 求人情報 》

特徴
退職金あり  年間休日110日以上 
給与
【月給】185,000-220,000円 住宅手当 扶養手当 【賞与】年2回2.7ヶ月分 【昇給】あり(実績:1,500円-2,500円/月) 【社会保険】完備 【退職金】あり 【通勤手当】上限50,000円

《 職場情報 》

特徴
車通勤可 
勤務地
京都府 京都市西京区
最寄り
【最寄駅】阪急京都線 桂駅より車13分 【マイカー通勤】可(駐車場代300円/日)
職場概要
特養での相談員募集★ ◎扶養手当・住宅手当もございます! ◎年間休日120日以上! 今までのご経験を...

ワークライフバランス重視!居宅でケアマネジャー募集!

  •   京都府 京都市西京区
  •   ケアマネージャー
  •   居宅
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C24862

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり 
給与
【月給】193,160円-199,070円  基本給 182,160円-188,070円  特別業務手当 11,000円   【特記事項】  年末年始手当 3,000円 (12/29-1/3)  住宅手当 10,000円  養手当 7000円-12000円 【賞与】年2回、3.75ヶ月分(前年度実績) 【昇給】年1回 【退職金】制度あり ※勤続1年以上 【通勤手当】月上限 50,000円

《 職場情報 》

特徴
車通勤可 
勤務地
京都府 京都市西京区
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
デイサービス併設の居宅介護支援事業所でのお仕事です ★有給消化率100%、残業もしない働き方を推奨し...

ワークライフバランス重視!居宅でケアマネジャー募集!@西京区

  •   京都府 京都市西京区
  •   ケアマネージャー
  •   居宅
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C25042

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり 
給与
【月給】193,160円-199,070円  基本給 182,160円-188,070円  特別業務手当 11,000円  年末年始手当 3,000円 (12/29-1/3)   住宅手当 10,000円  扶養手当 7000円-12000円 【賞与】年2回、3.75ヶ月分(前年度実績) 【昇給】年1回 【退職金】制度あり ※勤続1年以上 【通勤手当】月上限 50,000円

《 職場情報 》

特徴
車通勤可 
勤務地
京都府 京都市西京区
最寄り
松尾大社駅より 徒歩 46分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
『家庭的な介護』をモットーに入所施設、デイサービス、ケアマネ事業、地域包括支援、配食等の在宅ケアにも...

賞与あり◎小規模多機能でのお仕事@京都市西京区

  •   京都府 京都市西京区
  •   ケアマネージャー
  •   小規模多機能
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C21461

《 求人情報 》

特徴
退職金あり 
給与
【月給】210,000円-255,000円  基本給 195,000円-240,000円  ケアマネ手当 10,000円  処遇改善手当 5,000円  介護福祉士手当 5,000円  住宅手当 15,000円又は20,000円(支給要件あり)  【賞与】年2回、3.50ヶ月分(前年度実績)  【退職金】制度有 ※勤続1年以上 【通勤手当】月上限 20,000円

《 職場情報 》

特徴
勤務地
京都府 京都市西京区
最寄り
上桂駅より徒歩6分 車通勤不可 バイク通勤・自転車通勤可
職場概要
・小規模多機能でのケアマネジャー募集! ・賞与あり ・経験者歓迎

《 求人情報 》

特徴
退職金あり 
給与
月給293,000円-(資格:介護支援専門員) *介護支援専門員、夜勤5回(1回6,000円) *小規模多機能計画作成担当者研修が未修了の方は 研修修了まで月238,000円となります。 研修費用は会社持ちです。 ※処遇改善交付金含む 賞与有り 昇給有り 退職金制度5年以上 家族手当あり 資格手当あり

《 職場情報 》

特徴
勤務地
京都府 京都市西京区
最寄り
阪急 嵐山線「上桂」駅より徒歩13分 交通費規定支給(50,000円まで/月)
職場概要
☆今までの経験を活かして、キャリアアップを目指している方へ☆ 頑張っている方を支援する体制や ...

★グループホームの計画作成担当者募集★ ◎非常勤/常勤相談可

  •   京都府 京都市西京区
  •   ケアマネージャー
  •   グループホーム
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C13720

《 求人情報 》

特徴
退職金あり 
給与
時給 1,156円(計画作成要件未修了時) 1,396円(計画作成要件未修了時、1U担当) 1,457円(計画作成要件未修了時、2U担当)

《 職場情報 》

特徴
勤務地
京都府 京都市西京区
最寄り
阪急 嵐山線「上桂」駅より徒歩13分 交通費規定支給(50,000円まで/月)
職場概要
頑張っている方を支援する体制や 環境を用意しています。 グループホーム事業を中心に全国展開をしてい...

【居宅介護支援事業所でケアマネ募集!@京都市西京区】

  •   京都府 京都市西京区
  •   ケアマネージャー
  •   居宅
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C23004

《 求人情報 》

特徴
退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない 
給与
【月給】207,000円-253,000円   基本給160,000円‐170,000円  職務手当28,000円‐48,000円  資格手当3,000円‐18,000円 ※経験により賃金考慮致します 【賞与】年2回、計3.6ヶ月分(前年度実績) 【退職金】制度あり ※勤続3年以上 【通勤手当】月上限 20,000円

《 職場情報 》

特徴
駅orバス停近い  車通勤可 
勤務地
京都府 京都市西京区
最寄り
桂駅(阪急嵐山線、阪急京都線)より徒歩5分 車通勤可(駐車場自己負担5,000円)
職場概要
【勤務先情報】 ・高齢者が少しでも元気に自立して頂くように、介護予防を見直し力を入れていく事で、要介...

リハビリ特化型デイサービスセンターで相談員の募集です@京都市

  •   京都府 京都市西京区
  •   相談員
  •   デイサービス
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C23495

《 求人情報 》

特徴
退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない 
給与
【月給】190,000円-195,000円  基本給 180,000円-  資格手当 10,000円-15,000円 【賞与】一時金ある場合は 0円-40万 ※実績に応じる 【昇給】年1回   【退職金】制度有 ※勤続3年以上 【通勤手当】月上限10,000円

《 職場情報 》

特徴
勤務地
京都府 京都市西京区
最寄り
桂駅より 徒歩4分 車通勤不可 ※過疎地や遠方の方は応相談
職場概要
リハビリ特化型デイサービスで相談員の募集です 残業ほとんどありません!

【京都市西京区】土日休み!地域包括での主任ケアマネ求人★

  •   京都府 京都市西京区
  •   ケアマネージャー
  •   地域包括
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C10134

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日休み 
給与
【月給】220,000円-230,000円 <内訳> 基本給 220,000円-230,000円 住宅手当 扶養手当 【賞与】年2回2.7ヶ月分 【社会保険】完備 【退職金】あり 【通勤手当】上限50,000円

《 職場情報 》

特徴
車通勤可 
勤務地
京都府 京都市西京区
最寄り
【最寄駅】阪急京都線 桂駅より車13分 【マイカー通勤】可(駐車場は自己負担あり)
職場概要
老健内にある、地域包括支援センターで主任ケアマネ募集! 法人としては「ご利用者に学ぶ」をサービスの基...

未経験の方でも研修があるので安心下さい 万全のサポート体制!年収330万円-。 しっかりと稼ぎたい方におススメの求人です♪

  •   京都府 京都市西京区
  •   ケアマネージャー
  •   居宅 他
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C01956

《 求人情報 》

特徴
給与高め  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
給与
年収:330万円-

《 職場情報 》

特徴
未経験歓迎 
勤務地
京都府 京都市西京区
最寄り
南太秦・壬生・西京極・嵐山・太秦・西大路・向日市・嵯峨野など京都府全店舗で募集
職場概要
全国で有料老人ホームやサービス付高齢者向け住宅を展開する会社です!入社後は2週間みっちりとケアマネ研...



ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 良恵さん
  • ケアマネジャーとしてより待遇のよい職場へ転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
結婚を機に、新しい土地で老健のケアマネジャーとして働き始めましたが、そこはケアマネジャーがかなり少なく、夜勤が月に8回もありました。頑張りましたが体調を崩しがちになってしまい、もう少し余裕をもった働き方がしたいと転職を決意しました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
前回は求人広告を見て転職をしたのですが、夜勤の回数など条件面で、広告に出ていた内容と、働き始めてからでは全く違ってびっくりしたという経験がありました。ケア人材バンクでは、キャリアパートナーの方がしっかり事前確認をしてくれると友人に聞き、登録することにしました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと
面接で給与面や休日・勤務時間などの希望を言いにくくて嫌だなと思っていたのですが、事前にキャリアパートナーの方に伝えておけば、あらかじめ内容を加味して探してくれるということだったので本当に助かりました。また、前回失敗した条件面も、働き始める前にしっかり書面で確認できたので、心配なく働き始める事ができました。

京都府のケアマネジャーを取り巻く環境について

京都府ではケアマネジャーの求人をおこなっております。日本は1970年に全人口に占める高齢者の割合が7パーセントを超え、高齢化社会に突入しました。今更に超高齢社会へと爆進しております。2013年現在の小学校の子供達が60歳代になるころの2050年には、3人に1人が高齢者という社会になります。高齢者の増加に正比例して増えるのが、障害や疾病、特に認知症といわれる病気のため、だれかに世話をしてもらわなければ生きていけない「要介護者」となってしまいます。誰もが、家族に介護してもらうのがいちばんと望んでも、人口学的に見ても、世話ができる家族の人数は少なくなるのですから、家族だけではとても無理で、介護のプロにお願いせざるを得なくなります。これから、ますます加速度を増す超高齢社会の水先案内人であるケアマネジャーの存在はより重要になってまいります。現在、京都府でケアマネジャーの配置を義務付けているのは、居宅介護支援事業所、地域包括支援センター、介護老人福祉施設、介護老人保健施設、介護療養型医療施設の他に急増しているグループホーム(認知症対応型共同生活介護)などですが、介護保健の申し子のような、この資格者を必要とする職場はどんどん増えているのが実情です。2000年の介護保健の創設で、行政の「措置」から、利用者の「選択」の時代に一大改革した福祉業界には、さまざまな異業種からの参入が相次いでいるからです。鉄道や外食産業など、福祉とは縁のなかった業種から参画する場合、まず求めるのが介護保健のエキスパートであるケアマネジャーの有資格者なのです。この資格を取得する動きも活性化しております。この資格の中で、いちばん多いのは看護師で、ついで介護福祉士となっております。最近では、看護師と介護福祉士や社会福祉士というように、医療と福祉の両方の資格を併せ持っている人も多くなっております。今後、更に有望となるこの職業のエキスパートを求人募集しております。