居宅介護支援事業所・残業少ないの介護支援専門員（ケアマネージャー）（茨木市）の求人・転職・採用情報

月25万円から・駅徒歩4分・車通勤可・居宅介護支援事業所にてケアマネジャーのお仕事です＠茨木市

募集資格	介護支援専門員（ケアマネージャー）
雇用形態	常勤
施設形態	居宅介護支援事業所
勤務地	大阪府 茨木市
特徴	昇給あり  年間休日110日以上  土日休み  4週8休以上  残業少ない  ケアマネ複数在籍  社用車あり
お問い合わせ番号	C19634

《 募集要項 》

給与

【月給】254,000円-271,000円　※面接後決定、経験前職等考慮あり

【特記事項】
定額残業手当は時間外労働の有無にかかわらず15時間分の時間外手当として支給。
祝日出勤手当　4,000円/日
認定調査手当　500円/件
インセンティブ手当(担当利用者要介護26件以上から1件あたり3,000円歩合)

【賞与】年2回　計 2.1ヶ月分（前年度実績）
【昇給】年1回　1.00％-2.00％/月
【通勤手当】月上限20,000円
【定年】65歳

最寄り

南茨木駅より徒歩4分 車通勤可（駐車場無料）

職場概要

＜法人概要・拠点＞ ・茨木市にて、医療法人のクリニックの関連企業として設立した株式会社です。 ・訪問看護、訪問リハビリ、ケアプランを中心に運営しているアットホームな事業所です。 ＜ほかの法人との違い・特徴＞ ・少しでも不安が減るよう、バックアップできるシステムとスタッフがサポー...

託児所あり。居宅介護支援事業所のケアマネジャーのお仕事です。茨木市

募集資格	介護支援専門員（ケアマネージャー）/主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）
雇用形態	常勤
施設形態	居宅介護支援事業所
勤務地	大阪府 茨木市
特徴	退職金あり  年間休日110日以上  土日休み  残業少ない
お問い合わせ番号	C61843

《 募集要項 》

給与

【月給】220,000円-300,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給　220,000円-300,000円

【賞与】年2回、2ヶ月分（前年度実績）
【昇給】なし
【退職金】制度有　※勤続3年以上
【通勤手当】月上限　10,000円
【定年】60歳　※再雇用65歳まで

最寄り

車通勤可（駐車場有） 茨木市駅より 徒歩6分

職場概要

・年間休日125日 ・託児所あり ・マイカー通勤可能

年間休日110日。居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務＠茨木市

募集資格	介護支援専門員（ケアマネージャー）
雇用形態	常勤/非常勤
施設形態	居宅介護支援事業所
勤務地	大阪府 茨木市
特徴	昇給あり  年間休日110日以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍
お問い合わせ番号	C63784

《 募集要項 》

給与

【月給】250,000円-280,000円　※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給　230,000円-250,000円
資格手当 10,000円
管理者手後手当 10,000円-20,000円

【賞与】有り

最寄り

車通勤不可 茨木市駅から徒歩5分 自転車・バイク通勤可能

職場概要

居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務です。 年間休日110日・経験不問です。 アットホームな雰囲気の事業所です。

＜定年制度なし/地域包括を運営する医療法人が母体なので安定堅実な経営です＞ 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集

募集資格	介護支援専門員（ケアマネージャー）
雇用形態	常勤
施設形態	居宅介護支援事業所
勤務地	大阪府 茨木市
特徴	昇給あり  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し
お問い合わせ番号	C35101

《 募集要項 》

給与

【月給】204,940円-282,410円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給　184,940円
資格手当　20,000円-60,000円
固定残業代　0円-37,200円　※8.5時間分

【特記事項】
電動自転車・バイク持ち込み手当　1,000円/月
緊急対応手当　2,000円/回
アセッサー評価手当　0円-10,000円/月
緊急電話手当　10,000円/月
職責給　0円-80,000円/月

【賞与】無

最寄り

茨木市駅より徒歩9分 車通勤可（駐車場　自己契約自己負担）

職場概要

・地域に根付いた法人で、地域包括も運営しております。 ・居宅介護支援事業所と包括の連携も厚く、安心して働ける環境でございます。 ・ベテランから新人までスタッフ層がが幅広いです。未経験の方でも学べる環境です。 ・働きやすい職場環境づくりに力を入れており、第3者機関の相談窓口を設けて...

＜年間休日110日＞居宅介護支援事業所でケアマネジャー募集＠茨木市

募集資格	介護支援専門員（ケアマネージャー）
雇用形態	常勤
施設形態	居宅介護支援事業所
勤務地	大阪府 茨木市
特徴	昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  交通費全額支給
お問い合わせ番号	C34224

《 募集要項 》

給与

【月給】198,000円-203,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり

【特記事項】
世帯主手当　10,000円

【賞与】年2回計 4.00ヶ月分（前年度実績）
【昇給】有（前年度実績）
【退職金】制度有　※勤続3年以上
【定年】60歳　継続雇用65歳
【通勤手当】実費支給（上限なし）

最寄り

阪急茨木またはJR茨木下車 阪急バス　サニータウン行き 終点サニータウン下車　徒歩5分 JR茨木か...

職場概要

＜法人概要・拠点＞ ・昭和55年に設立した、弘道会グループです。 ・2009年に法人の再編に着手し、社会医療法人と社会福祉法人の2法人体制となりました。 ＜ほかの法人との違い・特徴＞ ・医療介護連携の学べる職場となり、スキルアップに繋がります。 ・普段の頑張りは昇給や賞与で還元...

募集資格	介護支援専門員（ケアマネージャー）/主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）
雇用形態	常勤
施設形態	居宅介護支援事業所
勤務地	大阪府 茨木市
特徴	昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎
お問い合わせ番号	C36842

《 募集要項 》

給与

【月給】185,000円-250,000円　※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給185,000円-250,000円

【特記事項】
通勤手当
住宅手当
家族手当
賞与割振り手当

【賞与】年2回、計 3.00ヶ月分（前年度実績）
【昇給】年1回　2.00％-3.00％/月
【退職金】制度有　※勤続1年以上、共済加入
【通勤手当】月上限150,000円
【定年】60歳　※再雇用65歳迄

最寄り

JR京都線　摂津富田駅より車で10分 JR京都線「摂津富田駅」より送迎バス 車通勤可（駐車場なし）

職場概要

居宅介護支援事業所での管理者募集！ 管理者未経験OK！ ・年間休日110日 ・賞与3ヶ月分！ ・車通勤OK まずはお気軽にご相談ください！

募集資格	介護支援専門員（ケアマネージャー）/主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）
雇用形態	常勤
施設形態	居宅介護支援事業所
勤務地	大阪府 茨木市
特徴	昇給あり  年間休日110日以上  土日祝休み  残業少ない  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  交通費全額支給
お問い合わせ番号	C00363

《 募集要項 》

給与

未経験ケアマネジャー
【月給】230,000円-250,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり

経験ケアマネジャー（3年以上）
【月給】250,000円-280,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり

主任ケアマネジャー
【月給】265,000円-300,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】年2回、2.20ヶ月分（前年度実績）

【退職金】共済加入
【通勤手当】月上限　20,000円
【定年】65歳　※再雇用有

最寄り

阪急茨木市駅・JR茨木駅（阪急バス:サニータウン行）幼稚園前下車（バス停より徒歩3分） マイカー通勤...

職場概要

居宅介護支援事業所でケアマネジャーの募集です。 「住み慣れた自宅で生活する」という想いに寄り添って安心安全で自分らしい生活が送れるように支援しています。訪問介護や訪問看護が併設されているので、連携・相談がしやすい環境です。