介護兼務無しの介護支援専門員(ケアマネージャー)(越谷市)の求人・転職・採用情報

埼玉県越谷市の 求人を、18件掲載中

越谷市内の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

【年間休日114日】地域包括支援センターでのケアマネジャーのお仕事です@越谷市

越谷市地域包括支援センター南越谷 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/社会福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 埼玉県 越谷市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C41386

《 募集要項 》

給与
【月給】211,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給186,000円-
住宅手当 15,000円
ケアマネジャー手当 10,000円
※主任ケアマネジャーの場合は15,000円

【賞与】有り
【昇給】有り
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】実費支給(上限なし)
【定年】60歳※再雇用65歳
最寄り
JR武蔵野線 南越谷駅/東武線 新越谷駅 徒歩4分 車通勤不可
職場概要
託児所あり。 年間休日114日。 新越谷駅より徒歩4分。

<在宅ワークが可能な事業所です>居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務です@越谷市

ときわケアマネオフィス の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 越谷市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日祝休み  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C61936

《 募集要項 》

給与
【月給】250,000円-310,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】業績により支給 1回

【通勤手当】規定により支給
【定年】70歳
最寄り
越谷駅 徒歩4分 車通勤可
職場概要
【法人概要・拠点】 2020年に法人設立したまだ若い単独居宅事業所です 穏やかで懐の深い30代後半の男性主任ケアマネジャーが法人を立ち上げ、管理者として就業しています 【ほかの法人との違い・特徴】 充実した福利厚生 ・インフルエンザの予防接種 ・セミナーや研修の費用負担 ・資格...

福利厚生充実♪未経験可!介護老人保健施設のケアマネジャー・相談員のお仕事です@越谷市

エスポワール越谷 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設
勤務地 埼玉県 越谷市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  管理職へStepUp  ケアマネ複数在籍  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C36243

《 募集要項 》

給与
ケアマネジャー
【月給】240,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり

支援相談員
【月給】235,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】年2回(7月・12月)
【昇給】年1回(4月)
【退職金】制度あり ※勤続3年以上
【通勤手当】実費支給(上限なし)
【定年】60歳※再雇用65歳
最寄り
埼玉県越谷市大竹仲久保712 東武スカイツリーライン「大袋駅」より徒歩14分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
☆経験が浅い方や、ブランクがある方にもおすすめです☆ ・福利厚生も整っておりますので、長くお勤めいただけます。 ぜひお気軽にお問い合わせください。

【残業ほぼなし!お休みも◎でプライベートと両立できます!】居宅のケアマネジャー募集!@越谷市

コープみらい越谷介護センター の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 越谷市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C32143

《 募集要項 》

給与
【月給】237,700円-295,700円
※面接後決定、経験前職等考慮あり

【特記事項】
主任ケアマネ資格 40,000円
ポスト手当
休日出勤手当
家族手当(扶養1人10,000円)規定有
社内割引:ディズニーランド等優待等

【賞与】年2回、3.50ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有
【退職金】制度有 ※勤続1年以上
【通勤手当】月上限なし
【定年】65歳 ※再雇用70歳
最寄り
東武スカイツリーライン「北越谷」駅下車 茨城急行バス下車徒歩1分 マイカー通勤:可(駐車場無料)
職場概要
安定法人運営!居宅ケアマネ募集☆ ★育児休暇・時短勤務・介護休暇など家庭と両立しやすいです ★定年65歳!お人柄採用します!最後の転職にしたい方必見です! ぜひお気軽にお問い合わせください。 【事業所からのコメント!】 ○安心して働ける職場環境(過重労働防止、休日取得の推進、...

<年収4,000,000円可能/福利厚生充実>居宅介護支援事業所でのケアマネジャー増員募集

コスモ訪問看護リハビリステーション レイクタウン の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 越谷市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C26562

《 募集要項 》

給与
【月給】232,000円-266,000円
基本給 232,000円-266,000円

【特記事項】
家族手当
年収4,000,000円以上もご相談可能
※経験により考慮致します

【賞与】年2回・計5.50月分(前年度実績)

【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】上限50,000円/月
最寄り
東部スカイツリーライン「越谷駅」より徒歩17分 車通勤:可能
職場概要
【法人概要・拠点】 ・埼玉県内で15の薬局、4つの訪問看護ステーション、4つの居宅介護支援事業所、療養通所を1ヵ所運営し、幅広く展開する法人です。 ・患者さま、利用者さまの声に応えることのできる地域に根ざしたサービスを確立し、きらりと光る専門チームを目指しています。 【ほかの法...

年間休日120日!ケアマネ複数名体制の居宅ケアマネ募集!越谷市

憩いの里 指定居宅介護支援事業所 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 越谷市
特徴 退職金あり  4週8休以上  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C00740-1

《 募集要項 》

給与
【月給】218,666円-261,538円 ※面接後決定、経験前職等考慮
基本給182,200円-214,600円
特殊業務手当7,000円
調整手当5,466円-6,438円
職務手当12,000円-15,000円
資格手当12,000円-

【賞与】年2回・計3.4月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【通勤手当】月上限150,000円

非常勤
1,250円-1,350円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
<法人概要・拠点> ・1992年に設立された社会福祉法人です。 ・複合サービス(特養・ショート・老健・デイ・通所リハ・居宅・包括・グループホーム)、在宅支援サービスを中心に地域包括の運営しています。 <ほかの法人との違い・特徴> ・法人内に託児所があるため、幼いお子様がいらっし...
年間休日121日!居宅でのお仕事です@越谷市東越谷 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 越谷市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  残業少ない  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C19051

《 募集要項 》

給与
【月給】200,000円-

インセンティブ(担当件数)
21件- 3,500円/件
31件- 4,000円/件
36件- 4,500円/件
認定調査手当 3,000円/件
予防給付手当 1,150円/件
(例)給与管理38件+認定調査5件326,000円

【賞与】あり
【昇給】あり
【退職金】制度有 ※勤続5年以上
【通勤手当】月上限10,000円
※昇給・賞与は評価・実績による
最寄り
最寄駅:越谷 駅まで 徒歩15分 車通勤可
職場概要
居宅にてケアマネジャー募集! 年間休日121日!直行直帰ありで都合に合わせて勤務時間調整可能です☆ Ipad1人1台付与されます! 企業内保育室完備♪
【大手企業運営の居宅介護支援事業所ケアマネジャー求人】 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 越谷市
特徴 高収入  昇給あり  年間休日110日以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C28173

《 募集要項 》

給与
【月給】248,100円-
※職務手当、精皆勤手当等、毎月支払われる手当を含む
※資格、経験を考慮し決定いたします。お気軽にお問合せください。

【資格手当】主任介護支援専門員 15,000円/月
【賞与】あり 年2回
【昇給】年1回
【退職金】制度有
【通勤手当】月上限50,000円
【定年】65歳
【社会保険】完備
最寄り
東武伊勢崎線蒲生駅より徒歩1分
職場概要
【法人概要・拠点】 ・在宅介護から施設介護までフルラインナップで全国展開している介護事業をはじめ、 他の介護事業者を支えるソリューション事業、フードサービス事業、ITサポート事業等と幅広いサービスを運営。 ご利用者さまとスタッフはもちろん、介護に携わるすべての方々の支え手となって...
【土日祝休み・9:00-17:00勤務】
子育て中のケアマネも歓迎♪居宅ケアマネ募集! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 越谷市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  残業少ない  介護兼務無し  社用車あり 
お問い合わせ番号 C11513

《 募集要項 》

給与
月総支給:190,000円-250,000円※経験考慮致します。
賞与:実績年2回2ヶ月分
最寄り
東部スカイツリーライン「浦生駅」より徒歩10分 ★車通勤可能★
職場概要
★勤務時間が短く、休日の多い事業所です!9-17時勤務・土日祝休み・年間休日が124日とかなり希少な求人です!ご家庭をお持ちの方やワークライフバランスを重視したいケアマネジャーさんにもおすすめです。 ★医療l法人運営の居宅介護支援事業所です。クリニックやデイサービス等の運営をして...
営業なし◎医療法人財団運営の居宅でケアマネ増員募集★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 越谷市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  社用車あり  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C03398

《 募集要項 》

給与
月総支給:182,000円-※経験考慮致します。
賞与:前年度実績年2回3.7ヶ月
最寄り
JR「南越谷駅」、東武線「新越谷駅」「越谷駅」より徒歩10分
職場概要
医療法人財団運営の訪問看護事業所に併設の居宅ケアマネ募集です。 (1)ケアマネ未経験者応募OK!在宅介護経験者であればケアマネ経験は問いません。今後ケアマネに挑戦したい方もご応募頂けます♪ (2)大手グループ法人の増員募集です。訪問看護事業所と連携をとりながらお仕事をして頂きます...
<年間休日124日>居宅介護支援事業所ケアマネジャーのお仕事です@越谷市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 越谷市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C33273

《 募集要項 》

給与
【月給】245,000円‐
※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】年2回3.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有
【退職金】制度あり ※勤続年数不問
【通勤手当】実費支給あり
※車通勤の場合、2km以上ガソリン代18円/km
【定年】70歳 ※再雇用あり


非常勤
【時給】1,450円-
最寄り
東武スカイツリーライン 大袋駅 車で7分 車通勤可(駐車場あり)
職場概要
<法人概要・拠点> ・越谷市にて設立し、デイサービスと居宅介護支援事業所を運営する株式会社です。 ・自然と笑顔がこぼれる、明日が待ち遠しくなるデイサービスを目指します <ほかの法人との違い・特徴> ・「年齢が気になるな・・・」など悩まれている方歓迎です。60代、70代の方も長く...
月給250,000円♪居宅介護支援事業所でのケアマネジャー、主任ケアマネジャーのお仕事です@越谷市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 越谷市
特徴 昇給あり  土日休み  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  社用車あり 
お問い合わせ番号 C23360

《 募集要項 》

給与
【月給】250,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】年1回1-1.5ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回 
【退職金】なし
【通勤手当】月上限20,000円
最寄り
北越谷駅より 徒歩8分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
居宅介護支援事業所のケアマネジャー増員募集です♪ 土曜日・日曜日休み!年間休日125日です! ご興味のある方ご連絡お待ちしております!
日祝休み。居宅でケアマネジャー募集。@越谷市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 越谷市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日休み  4週8休以上  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C21202

《 募集要項 》

給与
【月給】248,917円-261,917円
 基本給 178,000円
 職務手当 38,500円
 調整手当 27,417円
 住宅手当 2,000円-15,000円
 ケアマネ手当 3,000円

【賞与】年2回、801,000円(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度あり ※勤続3年以上
【通勤手当】実費支給上限なし
【定年】60歳 ※再雇用制度65歳まで
最寄り
東武伊勢崎線 武里駅よりタクシーで3分(料金は事業所負担)徒歩17分 車通勤可(職員専用駐車場あり)
職場概要
【勤務先情報】 ・昭和51年創業、現在169床を有する病院に併設されている居宅介護支援事業所です。 【求人ポイント】 ・日祝休み! ・経験者優遇! ・給与◎各種手当も充実!
未経験OK。経験者歓迎。居宅支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です@越谷市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 越谷市
特徴 昇給あり  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C42390

《 募集要項 》

給与
【月給】210,000円-260,000円
基本給 200,000円-250,000円
資格手当 10,000円

【特記事項】
欠勤の際は、欠勤控除あり

【賞与】年2回、計4.20ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回 0円-30,000円
【退職金】制度無 
【通勤手当】月上限 10,000円
【定年】60歳 ※再雇用65歳迄
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
未経験OK。経験者歓迎。居宅支援事業所でのケアマネジャー募集
フォロー体制◎居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集!@越谷市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 越谷市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C47070

《 募集要項 》

給与
【月給】235,000円-300,000円
業績手当1,000-25,000円
資格手当1つにつき5,000円(介護福祉士,精神保健福祉士,社会福祉士)
主任介護支援専門員 10,000円

【賞与】年2回・計2.00月分(前年度実績)
【昇給】年1回 
【退職金】制度有 ※勤続1年以上
【通勤手当】月上限20,000円
最寄り
東武スカイツリーライン 蒲生駅 徒歩20分 マイカー通勤可能
職場概要
居宅介護支援事業所にてケアマネジャー募集です! 職員さんが生き生きと働くことができるように、働きやすい環境を常に考えている事業所です! ・年間休日124日!プライベートの両立可能! ・フォロー体制◎ ・研修制度◎スキルアップができる環境です!費用全額負担有! ・子育て支援も充実し...
年間休日123日!経験者優遇有り!クリニックでの医療相談員募集@越谷市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 クリニック(病棟)/クリニック(外来)
勤務地 埼玉県 越谷市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  残業少ない  介護兼務無し  社用車あり 
お問い合わせ番号 C36116

《 募集要項 》

給与
【月給】230,000円-280,000円
基本給220,000円-260,000円
資格手当10,000円-20,000円

【特記事項】
資格手当
社会福祉士・介護支援専門員いずれか保有 10,000円
社会福祉士・介護支援専門員いずれも保有 20,000円 

【賞与】年2回、計 1.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続5年以上
【通勤手当】月上限 10,000円
【定年】60歳 ※再雇用65歳迄
最寄り
せんげん台 駅より 徒歩 5分
職場概要
クリニックでの医療相談員募集。 経験者歓迎。ケアマネとのダブルライセンス者優遇有り。 PC入力に自信のある方や経験を活かした勤務をご希望の方必見。 土日祝休みで年間休日123日。 プライベートとの両立も◎ まずはお気軽にご相談ください。
★2019年5月OPEN★訪問看護併設の新規居宅事業所でのケアマネジャー募集!@越谷 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 病院(その他)/居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 越谷市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C25336

《 募集要項 》

給与
【月給】250,000円-330,000円
手当:時間外手当、休日出勤手当、緊急訪問手当などあり

賞与:年2回(前年度実績 基本給3ヶ月分)
昇給:年1回
定年:60歳
退職金制度:勤続3年以上勤務したものに支給
加入保険:健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
最寄り
東武スカイツリーライン 「越谷」下車 徒歩25分  又は バス「市立図書館前」下車 徒歩1分 車通...
職場概要
2019年5月OPEN! 訪問看護ステーションに併設する居宅介護支援事業所です。 ☆法人内から管理者を立てているので2人体制で働くことができます。 サポート体制あり☆管理者の他に訪問看護ステーションに介護支援専門員の資格を持つリハビリスタッフがいる為、業務のサポートは可能な環境...
地域包括のケアマネ【非常勤】のお仕事です@越谷市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 非常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 埼玉県 越谷市
特徴 退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C17134

《 募集要項 》

給与
【時給】1,200円
【通勤手当】あり
最寄り
【最寄駅】東武スカイツリーライン 武里駅より車
職場概要
地域包括のケアマネ増員募集! 週20時間程度お仕事できる方!子育て中の方 !ご興味のある方ご連絡お待ちしております!

ケア人材バンクがあなたの代わりに求人情報を見つけます



埼玉県でケア人材バンクをご利用いただいた介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをご紹介

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #ケアマネジャー #埼玉県 #さいたま市さいたま市北区
サービス満足度

前職を短期間で退職したので転職は不安でしたが、事情を話すと担当キャリアパートナーKさんはとても親切でした。 不安に思ってる事についてもこと細かく教えていただけました。ありがとうございます。

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #埼玉県 #川越市
サービス満足度

ラインや、電話、こちらからの質問に対する応対がとても迅速で丁寧。面接ではZoomで参加していただきありがとうございました

ケアマネジャーの50代男性、転職成功者の声
50代 男性 #ケアマネジャー #埼玉県 #富士見市
サービス満足度

賃金や諸条件等、直接は質問しづらい事を、担当キャリアパートナーのT様を通す事で事前に詳細に知ることができました。ありがとうございます。

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #ケアマネジャー #埼玉県 #所沢市
サービス満足度

この度は、再就職先との良いご縁をいただき、誠にありがとうございました。 担当キャリアパートナーのTさんは LINE 連絡だけではなく、必要時には電話対応にてお話をしてくださったので、とても安心して転職活動を進めることができました。こちらの要望をしっかり把握してくださり、質問をすると早々にお返事をいただけました。 履歴書の作成につきましても、とても丁寧に細かいところまで教えていただくことができ、感謝しております。 また、お盆休み前に営業再開日の一報を入れていただけたことが好印象でした。 面接日の調整は大変だったことと思います。1日で3ケ所面接を受けられるよう手配をしていただき、大変ありがたかったです。 当日の天候不順へのご配慮もとても嬉しかったです。 転職活動は今後の人生を左右しかねない大きな決断となります。 そのような人生の節目に寄り添っていただけたこと、本当に感謝しております。 どうもありがとうございました。

ケアマネジャーの60代女性、転職成功者の声
60代 女性 #ケアマネジャー #埼玉県 #深谷市
サービス満足度

本当にありがとうございました。 詳細で、迅速なご対応、感激しました。感謝の気持ちでいっぱいです。

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介護支援専門員(ケアマネージャー)・主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤

<在宅ワークが可能な事業所です>居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務です@越谷市

【給与】
【月給】250,000円-310,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 【賞与】業績に...

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【月給】232,000円-266,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり

【特記事項】
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介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤

<車通勤可能!クリニック併設>医療法人が運営する居宅介護支援事業所にてケアマネジャー募集@春...

【給与】
【月給】240,000円-300,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり

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介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤/非常勤

医療法人運営の居宅介護支援事業所のケアマネジャー募集@草加市

【給与】
【月給】248,900円‐280,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり

【特記事項】
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ラウンド&ケア居宅介護支援事業所東部 の求人

埼玉県 吉川市
介護支援専門員(ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤

駅チカ!通勤◎年間休日125日!未経験歓迎のケアマネ募集!

【給与】
【月給】270,000円‐
※資格、経験を考慮し決定いたします。お気軽にお問合せください。

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芝西居宅介護支援事業所 の求人

埼玉県 川口市
介護支援専門員(ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤

担当件数によりインセンティブあり!医療法人の居宅でケアマネジャー募集!@川口市

【給与】
【月給】267,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり

【特記事項】
・要介護のケアプ...

医療生協ケアセンターすこやか の求人

埼玉県 川口市
介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
居宅
常勤/非常勤

安心大手医療団体!定年65歳!居宅ケアマネジャーのお仕事です@川口市

【給与】
■常勤
【月給】228,800円-271,200円
ケアプラン1件につき500円-600円
【...

居宅介護支援事業所ミント の求人

埼玉県 草加市
介護支援専門員(ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤

年間休日120日、居宅介護支援事業所でのお仕事です@草加市

【給与】
【月給】215,000円-250,000円 面※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給185,...

春日部ケアサービス の求人

埼玉県 春日部市
介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤

☆完全週休2日制!年間休日110日!居宅でのお仕事です☆@春日部市

【給与】
■主任ケアマネジャー
【月給】312,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり
※年収42...

フローラ岩槻仲町 の求人

埼玉県 さいたま市岩槻区
介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤

<定年70歳>居宅介護支援事業所のケアマネジャー募集@岩槻区

【給与】
ケアマネジャー
【月給】260,000円-326,322円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
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ウェルケアテラス川口元郷 の求人

埼玉県 川口市
介護支援専門員(ケアマネージャー)
有料老人ホーム
常勤

<未経験可能/福利厚生充実>大手法人運営の有料老人ホームでのケアマネジャー募集

【給与】
【月給】260,000円-280,000円
※別途残業代全額支給
※資格手当あり(資格を複数保...

埼玉県越谷市の介護支援専門員(ケアマネージャー)・介護兼務無しの、平均給与はどのくらい?

2024/04/27時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人15件※から集計した 「埼玉県・越谷市・介護支援専門員(ケアマネージャー)・介護兼務無し」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:24.9万円
  • 最高月給:29万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。