朝霞市の管理者・管理職の求人・転職・採用情報

埼玉県朝霞市の 求人を、4件掲載中

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有料老人ホームでのお仕事です

プレザンメゾン朝霞 の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 埼玉県 朝霞市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C50016

《 募集要項 》

給与
月給:342,400円 ~
住所
〒351-0005 埼玉県朝霞市根岸台7丁目48-77
最寄り
[電車]東武東上線朝霞駅から徒歩12分

<週休2日制>障がい者グループホームにてサービス管理責任者の募集です@朝霞市

株式会社ヨキヒニ共同生活援助 の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/他
雇用形態 常勤
施設形態 共同生活援助
勤務地 埼玉県 朝霞市
特徴 昇給あり 
お問い合わせ番号 C67603

《 募集要項 》

給与
月給:300,000円 ~ 350,000円
住所
〒351-0011 埼玉県朝霞市本町1丁目19番9号
最寄り
東武東上線 朝霞駅から徒歩9分

【@朝霞市!グループホームでの管理者候補募集】

ひいらぎの里 の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 埼玉県 朝霞市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  管理職へStepUp  社用車あり 
お問い合わせ番号 C17679

《 募集要項 》

給与
月給:290,000円-327,000円
基本給:180,000円-190,0000円
管理手当:60,000円
職務手当:12,000円
資格手当:10,000円-30,000円
調整手当:28,000円-35,000円
夜勤手当:7,000/回(月に4回程度)
賞与:年2回2.00ヶ月*前年度実績より
昇給:あり
退職金:あり 勤続3年以上
交通費:あり 上限30,000円
社保完備
住所
〒351-0007 埼玉県朝霞市岡3-17-60
最寄り
最寄駅:朝霞駅まで 徒歩20分 車通勤:可 無料駐車場あり

土日祝休み、就労継続支援事業所でのサービス管理責任者業務です@朝霞市

(仮称)ほまれの家朝霞 の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/他
雇用形態 常勤
施設形態 就労継続支援
勤務地 埼玉県 朝霞市
特徴 昇給あり  土日祝休み  残業少ない  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C59519

《 募集要項 》

給与
月給:230,000円 ~ 300,000円
住所
〒351-0000 埼玉県朝霞市

ケア人材バンクがあなたの代わりに求人情報を見つけます



朝霞市などでケア人材バンクをご利用いただいた管理者・管理職の皆様のレビューをご紹介

サービス管理責任者の30代女性、転職成功者の声
30代 女性 サービス管理責任者 埼玉県 神川町
サービス満足度

一つ一つ丁寧に教えてくださったり、先方に聞いてくださったりで不安なことがほとんどありませんでした。 アドバイスも的確で、本当に私を思ってくださっていて、真摯な対応に安心し、感動しました。 もし、何かの機会で友人や家族に紹介することがあったらお願いしたいです。

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 ケアマネジャー 埼玉県 川越市
サービス満足度

社会福祉士、生活相談員の私よりも10倍、クライアントの相談に乗られることがとても上手でいらっしゃり、傾聴力の高い方でいらっしゃると感謝致しております。 事前での私の状態の聞き取り、そこからの私の希望職種の面接法人を複数箇所即時にご調整、法人様と私の間に入っての、お給与交渉のご配慮の優しさ、私が不採用だった時にご親身に対応してくださる、心の暖かさ。 全てにおかれて、ケア人材バンク様の将来の大黒柱のお一人になられる方だと心より尊敬できると思いました。 本当に感謝申し上げます!

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 ケアマネジャー 埼玉県 西区
サービス満足度

とてもレスポンスが早く、いつも親身になって対応をして下さいました。 そのため、安心をしてお願いすることができましたし、何も不安はありませんでした。 この度はご縁があって本当に良かったと思っています。 誠にありがとうございました。

ケアマネ・相談員の皆様のレビューをもっと見る 


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  • 平均月給:31.8万円
  • 最高月給:53.5万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。