東京都 板橋区ケアマネージャー求人一覧

東京都板橋区の 求人を、98件掲載中

板橋区内のケアマネージャーの求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

みどりの杜

  •   東京都 板橋区
  •   ケアマネージャー
  •   居宅
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C24852

★居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集!研修・教育に力を入れており、明るい職場です★

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり 
給与
月額:205,000円-264,000円 地域手当:15,000円 扶養手当:3000-10000円 住宅手当:10,000円 昇給:年1回   賞与:3.8ヶ月(前年度実績) 退職金制度あり(勤続3年以上) 社会保完備 交通費支給(上限あり:50,000円)

《 職場情報 》

特徴
未経験歓迎 
勤務地
東京都 板橋区
最寄り
東武東上線 成増駅 徒歩15分
職場概要
介護保険(ヘルパー・ケアマネ)2事業を運営し、利用者の在宅生活・介護をサポートしています。母体の法人...

介護付有料老人ホーム「私の時間」

  •   東京都 板橋区
  •   ケアマネージャー
  •   有料
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C24786

年間休日110日!有料老人ホームでのお仕事です@板橋区

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上 
給与
【月給】200,000円-240,000円 【特記事項】卒業学位・経験・能力を考慮の上決定   【賞与】年2回、2ヶ月分(前年度実績) 【昇給】年1回  【退職金】制度有  【通勤手当】月上限 30,000円

《 職場情報 》

特徴
勤務地
東京都 板橋区
最寄り
志村坂上駅より徒歩5分
職場概要
社会福祉法人ひまわり福祉会!年間休日110! お気軽にお問い合わせ下さい♪

ヒューマンライフケア小松湯

  •   東京都 板橋区
  •   デイサービス
  •   常勤/非常勤
  •   お問い合わせ番号 : C24749

【板橋区】★大手法人運営デイサービス!年間休日110日!★

《 求人情報 》

特徴
退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
給与
■常勤 【月給】200,000円- 基本給 150,000円- 地域手当 30,000円 処遇改善手当 15,000円 資格手当 5,000円-15,000円 ■非常勤 【時給】1,110円- ※処遇改善手当60円/時込

《 職場情報 》

特徴
未経験歓迎  車通勤可 
勤務地
東京都 板橋区
最寄り
東武東上線「ときわ台駅」より徒歩5分
職場概要
教育・人材など様々な事業を展開する会社です! デイサービスの生活相談員を募集しています! サービ...

介護老人保健施設 エーデルワイス

  •   東京都 板橋区
  •   ケアマネージャー
  •   老健
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C12853

年間休日111日!介護老人保健施設でのお仕事です@板橋区

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  残業少ない 
給与
【月給】216,500円-244,500円 ※給与はご本人の経験、現職給与考慮あり    【賞与】年2回 4.1か月分 【昇給】あり 【通勤手当】実費支給

《 職場情報 》

特徴
勤務地
東京都 板橋区
最寄り
【電車】都営三田線「新高島平駅」より徒歩13分 【バス】東武東上線「成増駅」よりバス 【マイカー】車...
職場概要
【法人について】 グループ内に二次救急・リハビリ病院を有し、その他に居宅、訪問看護、老健、グループホ...

悠遊倶楽部

  •   東京都 板橋区
  •   管理職
  •   デイサービス
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C20973

☆定年70歳☆デイサービスでの相談員のお仕事です@成増

《 求人情報 》

特徴
昇給あり 
給与
【月給】350,000円-400,000円  基本給 200,000円-220,000円  管理職手当 90,000円-120,000円  所長手当 50,000円   運転手当 10,000円 【社会保険】各種完備 【昇給】年1回 ※能力・業績により 【定年】70歳 【賞与】なし 【通勤手当】月上限20,000円

《 職場情報 》

特徴
駅orバス停近い 
勤務地
東京都 板橋区
最寄り
成増駅より徒歩 7分 バイク、自転車通勤可
職場概要
☆定年70歳! ★成増駅から徒歩圏内で、通勤アクセスも◎! ★事業所を一緒に盛り上げていただける方、...

医療法人財団 朔望会 居宅介護支援事業所 エーデルワイス

  •   東京都 板橋区
  •   ケアマネージャー
  •   居宅
  •   常勤/非常勤
  •   お問い合わせ番号 : C12849

【都営三田線】 ★安定法人傘下の居宅でのケアマネのお仕事です★

《 求人情報 》

特徴
残業少ない 
給与
【月給】216,500- ※面接後、詳細決定 内訳) 基本給 職務手当 【賞与】年2回、4.2ヶ月分(前年度実績) 【昇給】年1回 あり 【退職金】制度有 ※勤続2年以上 【定年】65歳 【通勤手当】月上限100,000 円

《 職場情報 》

特徴
未経験歓迎  駅orバス停近い 
勤務地
東京都 板橋区
最寄り
都営三田線新高島平駅より徒歩10分 東武東上線成増駅よりバス7分 徒歩5分
職場概要
・医療法人が母体の居宅での募集です! 在籍ケアマネジャー数が多いので、未経験の方もしっかりご指導いた...

介護老人保健施設 蓮根ひまわり苑

  •   東京都 板橋区
  •   ケアマネージャー
  •   老健
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C20156

【ケアマネ・相談員管理者候補募集】最大3名体制!お人柄重視の採用です!@東京都板橋区

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない 
給与
【ケアマネ】 月給:214,000円-265,000円 ※面接後、詳細決定 【相談員 管理者候補】 月給195,000円-245,000円 基本給180,000円-230,000円 ※別途管理者手当あり 【共通】 住宅手当 扶養手当 賞与:年2回、計3.50ヶ月分*前年度実績より その他) 昇給・退職金・交通費支給・社会保険各種完備

《 職場情報 》

特徴
未経験歓迎  駅orバス停近い 
勤務地
東京都 板橋区
最寄り
最寄駅:都営三田線「西台駅」より徒歩7分 車通勤:不可
職場概要
[運営法人について] ・入所施設、地域包括、在宅サービス、病院、クリニックなど幅広い事業を運営する...

医療法人社団 健育会 ケアセンターけやき

  •   東京都 板橋区
  •   ケアマネージャー
  •   居宅
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C21283

貴重!医療法人母体の居宅ケアマネ!年間休日120日!@板橋区

《 求人情報 》

特徴
退職金あり  年間休日110日以上  土日休み  4週8休以上 
給与
月給224,000円-250,000円 ※面接後、詳細決定 電話番手当あり         残業手当あり 住宅手当(賃貸の世帯主の場合支給)あり 家族手当あり 【賞与】年2回、3.50ヶ月分(前年度実績) 【退職金】制度有 ※勤続2年以上 【通勤手当】月上限 50,000円

《 職場情報 》

特徴
駅orバス停近い 
勤務地
東京都 板橋区
最寄り
最寄駅:東武東上線「上板橋駅」より 徒歩9分 車通勤:不可
職場概要
[運営母体について] 地域密着サービスを提供する医療法人が運営母体です。同施設内に複数サービスが展開...

竹川病院

  •   東京都 板橋区
  •   病院
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C03541

★好待遇!医療ソーシャルワーカー!★@板橋区

《 求人情報 》

特徴
給与高め  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない 
給与
【月給】185,000円-445,000円 ※経験・年齢・能力を考慮、相談の上、決定致します。 【特記事項】  家族手当、住宅手当 【賞与】年2回、3.5ヶ月分(前年度実績) 【昇給】年1回  【退職金】制度有 【通勤手当】支給あり

《 職場情報 》

特徴
勤務地
東京都 板橋区
最寄り
東武東上線「上板橋駅」より徒歩10分
職場概要
151床の回復期リハビリテーションの病院です!現在、医療ソーシャルワーカーで対応しております! グル...

上板橋おとしより相談センター

  •   東京都 板橋区
  •   ケアマネージャー
  •   地域包括
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C22605

地域包括でのケアマネジャ-募集♪@板橋区

《 求人情報 》

特徴
昇給あり 
給与
【参考月給】270,000円-280,000円 歩合給1-2万程度 【賞与】年2回60-80万(前年度実績) 【昇給】年1回  【通勤手当あり

《 職場情報 》

特徴
勤務地
東京都 板橋区
最寄り
上板橋駅より 徒歩2分
職場概要
地域包括支援センターにてケアマネジャー募集♪在宅経験のある方大歓迎★ 駅チカなので通勤もしやすいです...

飯沼病院

  •   東京都 板橋区
  •   病院
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C11432

★精神科病院!精神保健福祉士の募集!経験不問!★

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない 
給与
月給201,000-248,700円※面接後、詳細決定 内訳) 基本給 住宅手当 資格手当 その他の手当 皆勤手当 当直手当 【退職金】制度有 ※勤続3年以上 【賞与】年2回あり 【昇給】 業績による 【社会保険】各種完備 【交通費】実費支給

《 職場情報 》

特徴
未経験歓迎 
勤務地
東京都 板橋区
最寄り
・最寄り駅:東武東上線「ときわ台駅」より徒歩7分 ・マイカー通勤:不可
職場概要
400床以上の内科・精神科の病院です! 精神保健福祉士の募集をしております! ★ポイント1★ PS...

デイサービスこころ

  •   東京都 板橋区
  •   デイサービス
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C02527

【待遇◎!デイサービス生活相談員募集@板橋区】

《 求人情報 》

特徴
給与高め  昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
給与
1.月給235,000円 - 240,000円 ※面接後、詳細決定 <備考> 【内訳】 基本給:210,000円- 職務手当:10,000円- 処遇改善手当:10,000円 交通費支給:上限50,000円 その他) ・昇給あり ・定年65歳 ・社会保健各種完備 ・確定拠出年金制度あり

《 職場情報 》

特徴
未経験歓迎  駅orバス停近い 
勤務地
東京都 板橋区
最寄り
最寄り駅:東武東上線「中板橋駅」より徒歩10分 車通勤:不可
職場概要
[運営母体について] 家政婦紹介所から始まった在宅介護事業所です。 板橋区を中心に、練馬・豊島・北区...

板橋区医師会 高島平介護予防支援事業所

  •   東京都 板橋区
  •   ケアマネージャー
  •   地域包括
  •   常勤/非常勤
  •   お問い合わせ番号 : C24367

年間賞与5ヶ月!地域包括支援センターでのお仕事です@板橋区

《 求人情報 》

特徴
退職金あり  年間休日110日以上 
給与
【給与】220,000-230,000円(経験5年 手当込) 【賞与】年2回 5ヵ月分(前年度実績) 【昇給】年1回  【退職金】制度有  【通勤手当】あり ■非常勤 【時給】1,400-1,500円

《 職場情報 》

特徴
駅orバス停近い 
勤務地
東京都 板橋区
最寄り
西台駅より徒歩5分 車通勤不可
職場概要
年間賞与5ヶ月と好条件です♪ 主任ケアマネジャーをお持ちでなくて大丈夫です。 包括にご興味をお持ちい...

ケアプランビオラ

  •   東京都 板橋区
  •   ケアマネージャー
  •   居宅
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C23933

安定法人傘下の居宅でのケアマネのお仕事です@板橋区

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり 
給与
【月給】216,500- ※面接後、詳細決定 内訳) 基本給 職務手当 【賞与】年2回、4.2ヶ月分(前年度実績) 【昇給】年1回 あり 【退職金】制度有 ※勤続2年以上 【定年】65歳 【通勤手当】月上限100,000 円

《 職場情報 》

特徴
未経験歓迎  車通勤可 
勤務地
東京都 板橋区
最寄り
最寄駅:東武東上線「ときわ台駅」から徒歩15分/都営三田線「本蓮沼駅」から徒歩12分 車通勤:可能(...
職場概要
日祝休み! 居宅でのケアマネ求人です! 未経験者も応募可能 託児所も完備しております★

株式会社ケアサービス 居宅支援 幸町

  •   東京都 板橋区
  •   ケアマネージャー
  •   居宅
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C13576

【居宅ケアマネ求人@板橋区】 月給27万円スタート!土日祝休み、年間休日124日!

《 求人情報 》

特徴
給与高め  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日休み 
給与
月給270,360円- ※詳細は面接後決定 賞与:年2回 昇給:年1回 退職金制度:あり ◇資格手当 主任介護支援専門員25,000円 ※試用期間:6ヵ月(条件変更なし) ※その他条件により、住宅手当・家族手当等支給あり

《 職場情報 》

特徴
勤務地
東京都 板橋区
最寄り
東武東上線「大山駅」、有楽町線「千川駅」より徒歩15分
職場概要
[運営母体について] 東京23区に79拠点を展開している大手企業です! 介護事業に40年以上携わ...

株式会社ケアサービス 居宅支援 坂下

  •   東京都 板橋区
  •   ケアマネージャー
  •   居宅
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C14595

★年間休日124日!居宅管理者候補募集!上場企業の居宅での募集です!

《 求人情報 》

特徴
給与高め  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日休み  4週8休以上 
給与
月給::270,360円-※役職手当含む※みなし時間外(37時間分)含む 賞与:2か月分 昇給:年1回 退職金制度:あり ◇資格手当 主任介護支援専門員25,000円 ※試用期間:6ヵ月 ※その他条件により、住宅手当・家族手当等支給あり

《 職場情報 》

特徴
駅orバス停近い 
勤務地
東京都 板橋区
最寄り
蓮根駅徒歩8分
職場概要
向上心があり、【最後まで、自分らしくいられるためのケアプラン】を立てていける方を歓迎します。 どこも...

介護老人保健施設 プリムローズ

  •   東京都 板橋区
  •   ケアマネージャー
  •   老健 他
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C14007

【老健ケアマネ兼相談員募集】 経験者優遇の求人です!

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上 
給与
月給::216,500円以上(年収330万円)※面接後、詳細決定 賞与:年2回、計4.2ヶ月分 昇給:年1回 退職金:勤続2年以上 交通費:上限10万まで実費支給

《 職場情報 》

特徴
勤務地
東京都 板橋区
最寄り
都営三田線「本蓮沼駅」より徒歩12分 職員無料送迎バスあり
職場概要
[法人について] グループ内に二次救急・リハビリ病院を有し、その他に居宅、訪問看護、老健、グループホ...

リハビリテーション エーデルワイス病院

  •   東京都 板橋区
  •   病院
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C16361

病院MSW募集・5名体制・年間休日110日!

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない 
給与
月給:(社会福祉士)20万円- ※面接後、詳細決定 (社会福祉主事任用)17.5万円- 賞与:年2回、計4ヶ月分*前年度実績より 退職金:勤続2年以上 交通費:原則実費支給

《 職場情報 》

特徴
未経験歓迎  駅orバス停近い 
勤務地
東京都 板橋区
最寄り
最寄り駅:都営三田線「新高島平駅」より徒歩12分 車通勤:不可
職場概要
【法人について】 グループ内に二次救急・リハビリ病院を有し、その他に居宅、訪問看護、老健、グループ...

レコードブック本蓮沼

  •   東京都 板橋区
  •   デイサービス
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C20550

人間関係◎♪リハビリ特化型デイサービスで相談員募集@板橋区

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  年間休日110日以上  土日休み 
給与
【月給】217,000円-250,000円 経験による ※固定残業代45時間含まれる 【賞与】寸志:2-3万程度 【昇給】年1回  【退職金】制度無し 【通勤手当】月上限20,000円

《 職場情報 》

特徴
未経験歓迎  駅orバス停近い 
勤務地
東京都 板橋区
最寄り
・最寄り駅:都営三田線「本蓮沼駅」より 徒歩2分 ・車通勤:不可
職場概要
★リハビリ特化型デイサービスにおける生活相談員のお仕事です★ ・ご利用者さんに楽しく過ごしていただく...

レコードブック本蓮沼

  •   東京都 板橋区
  •   デイサービス
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C23756

人間関係◎♪リハビリ特化型デイサービスで管理者もしくは相談員募集@板橋区

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  年間休日110日以上  土日休み 
給与
【月給】250,000円-330,000円 経験による 基本給:160,000円-250,000円 管理者手当:85,000円 自己啓発手当:4,900円 相談員手当:10,000円 【年収】330万-450万 【賞与】年2回 【昇給】年1回  【退職金】制度無し 【通勤手当】月上限20,000円

《 職場情報 》

特徴
未経験歓迎  駅orバス停近い 
勤務地
東京都 板橋区
最寄り
・最寄り駅:都営三田線「本蓮沼駅」より 徒歩2分        JR線 赤羽駅より  バス約10分 ...
職場概要
★リハビリ特化型デイサービスにおける生活相談員のお仕事です★ ・ご利用者さんに楽しく過ごしていただく...



東京都のケアマネジャーを取り巻く環境について

東京都は47都道府県のうち、もっとも人口の多い都道府県です。そのため、65歳以上の高齢者の人口も全国で最も多く、2012(平成24)年の調査では約266万人という結果が出ています。東京都の総人口に対する高齢者の人口の割合は20.6%となっており、人口の約5人に1人が高齢者という状況です。高齢者の人口は今後ますます増えていくことが予想されます。そのため、ケアマネジャーの求人もますます多くなることが考えられます。なぜ高齢者の人口が増えると、求人も増えるのかというと、ケアマネジャーが介護を受け持つことのできる人数には制限があるからです。今後、高齢者の人口が増えていくことに伴って、介護を希望する人の人数も増加することが予想されます。在宅で介護を受けたい、施設に入り介護を受けながら老後を過ごしたいというさまざまな利用者の希望が増えていく中、ケアマネジャーの就労人口が増えていかなければ、介護に対する希望がかなわない高齢者が増えていってしまうことになります。高齢者の人口が増えていいくことは、高齢者のみの世帯の増加にもつながります。現在、高齢者の増加に伴って、高齢者が同居する高齢者の介護を行う老老介護という状態が多くみられるようになりました。老老介護には、介護の専門の知識がないため介護そのものを苦痛に感じてしまったり、体力が低下した高齢者にとって大人の介護を行うことが大きな負担となってしまったりしている課題があります。介護を苦に自ら命を絶ったり、介護をしている相手の命を奪ったりする事件が最近聞かれるようになりましたが、このままでは今後ますます増えてしまうかもしれません。東京都は、今後ますます人口の増加が期待できますが、もちろん高齢者の人口も増加していくことが予想されます。そのため、今後ますます、ケアマネジャーの仕事は重要になり、求人もますます増加していくことが予想されます。現代の日本にとって重要な職業といえます。