江東区の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人・転職・採用情報

東京都江東区の 求人を、63件掲載中

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江東区などでケア人材バンクをご利用いただいた介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをご紹介

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 ケアマネジャー 東京都 江東区
サービス満足度

じっくり納得行くまで検討した方がいいというスタンスで、親身に対応していただきました。満足のいく就活ができたと思います。 有り難うございました。

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 ケアマネジャー 東京都 江東区
サービス満足度

とても速く、丁寧にご対応くださいました。

ケアマネジャーの30代女性、転職成功者の声
30代 女性 ケアマネジャー 東京都 八王子市
サービス満足度

担当キャリアパートナーさんには本当にお世話になりました。 不安があるたびに丁寧に話を聞いてくださり、法人様への確認やフォローも早く、いつも心強かったです。 ブランクもある中で色んな派遣会社の人とも連絡を取ったりしていましたが、担当キャリアパートナーさんが担当でなければ、ここまで安心して働く場所を決められなかったと思います。 12月から子供を抱えての社会復帰でパートでありながらもまだまだ不安はありますが、バックに担当キャリアパートナーさんもついていて下さると思うと前向きな気持ちで迎えられそうです。 本当にありがとうございました。

介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをもっと見る 


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ソフィアケアプラン雪谷 の求人

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<年間休日125日>居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@大田区

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東京都江東区の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2025/12/10時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人58件※から集計した 「東京都・江東区・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:28.4万円
  • 最高月給:37.5万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

東京都江東区全域の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人募集状況

12月10日時点での、ケア人材バンクの東京都江東区の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人数は、63件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が29件と、もっとも多く、続いて、 グループホームが10件小規模多機能が5件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

東京都江東区全域の施設ごとの介護支援専門員(ケアマネージャー)求人数はこちら

    東京都江東区の介護支援専門員(ケアマネージャー)の募集求人の休日の特徴は?

    2025/12/10時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている「東京都江東区・介護支援専門員(ケアマネージャー)」の募集求人63件の中で、 休日の特徴は、 土日休みの求人が7.7%、 土日祝休みの求人が19.2%、 日・祝休みの求人は13.5% です。
    年間休日110日以上の募集求人が59.6%あります。
    休日数が充実した募集求人が多いのが特徴です。

    休日

    年間休日110日以上

    59.6%

    東京都江東区の介護支援専門員(ケアマネージャー)の勤務時間の特徴は?

    2025/12/10時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている「東京都江東区・介護支援専門員(ケアマネージャー)」の募集求人63件の中で、 勤務時間の特徴は、 残業が少ない募集求人は26.9% シフト制(4週8休以上)の求人は51.9% あります。
    勤務時間がシフト制の募集求人が多いのが特徴です。

    残業が少ない

    26.9%

    シフト制(4週8休以上)

    51.9%

    東京都江東区の介護支援専門員(ケアマネージャー)の未経験歓迎の求人割合は?

    2025/12/10時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている「東京都江東区・介護支援専門員(ケアマネージャー)」の募集求人63件の中で、 初心者・未経験者歓迎の募集求人は40.4%あります。
    教育・サポートが充実した募集求人は19.2%あります。

    未経験歓迎の求人

    40.4%

    教育・サポート充実の求人

    19.2%