小規模多機能の介護支援専門員(ケアマネージャー)(和歌山県)の求人・転職・採用情報

和歌山県の 小規模多機能求人を、1件掲載中

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【非公開求人】【@和歌山市】大手法人母体!!
新規OPEN小規模多機能★ケアマネジャー募集! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 和歌山県 和歌山市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎  管理職へStepUp 
お問い合わせ番号 C13129

《 募集要項 》

給与
【月給】222,500円-
-内訳-
基本給:147,000円-
資格手当:20,000円
地域手当:8,000円
職種手当:47,500円

【賞与】年1ヶ月分※前年度実績
【昇給制度】年1回
【退職金制度】勤続5年以上
【通勤手当】上限50,000円
最寄り
【最寄駅】JR紀勢本線 和歌山市駅より徒歩6分
職場概要
◎小規模多機能でケアマネジャー求人★ ◎経営安定!介護事業所の他に薬局事業、介護ロボットなど広く社会貢献されている大手法人です★ ◎福利厚生充実!定年が65歳で退職金制度もございますので、年金の給付まで安心してお勤め頂けます★ ◎介護兼務は基本的になし!夜勤業務も希望者のみです...

同じ条件での関西・近畿エリア全域の求人

大手法人、小規模多機能型居宅介護でのお仕事です。

小規模多機能型居宅介護 かいで の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤;非常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 京都府 向日市
特徴 年間休日110日以上 
お問い合わせ番号 C60114

《 募集要項 》

給与
■正社員
【月給】293,062円-
夜勤2回分(16,062円)含む。
※深夜割増(22時-5時)、夜勤2手当(5,000円/回)

【賞与】年2回、2.00ヶ月分(前年度実績)

■パート
【時給】1,295円-
※資格、経験を考慮し決定いたします。お気軽にお問合せください。
最寄り
西向日駅より徒歩5分

計画作成担当求人です

小規模多機能型居宅介護たのしい家西九条 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 大阪府 大阪市此花区
特徴 昇給あり  退職金あり 
お問い合わせ番号 C22974

《 募集要項 》

給与
【月給】258,800円-
・基本給 175,000円
・地域手当 10,000円
・業態手当 3,800円
・資格手当 20,000円
・時間外特別調整手当 50,000円
※時間外特別調整手当は、時間外労働の有無に関わらず30時間分の固定残業代として支給超過分は別途支給。
【その他手当】
・夜勤手当 5,000円/回
最寄り
西九条駅より徒歩3分 車通勤不可(駐車場自己確保可能な場合であれば可)
職場概要
<法人概要・拠点> ・東京都大阪に本社を構える東証スタンダード上場の総合福祉企業です。 ・2000年から訪問介護事業をスタートし、ご利用者様の「生きがい・楽しさ・笑顔があふれる」心を大切にする介護サービスを提供しています。 ・有料老人ホーム、グループホーム、小規模多機能を中心に全...

定年65歳。小規模多機能型でのお仕事です@京都市伏見区

小規模多機能型居宅介護宝生苑 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 京都府 京都市伏見区
特徴 昇給あり  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C62219

《 募集要項 》

給与
【月給】226,540円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
 基本給 183,040円
 資格手当 20,000円
 処遇改善支援手当 7,500円
 職務手当 10,000円-30,000円
 特定処遇改善手当 6,000円

【特記事項】
以下該当者へ支給
夜勤手当
資格手当
宿直手当
職歴手当

【賞与】年2回、2.1ヶ月分(前年度実績)
最寄り
石田駅より徒歩11分 車通勤応相談(規定により駐車場代の自己負担あり) バイク・自転車通勤可
職場概要
小規模多機能型居宅介護でケアマネジャーの募集です. 2014年12月に開設された施設です。お問い合わせお待ちしております。

賞与4ヶ月分、小規模多機能でのケアマネジャーのお仕事です@城陽市

小規模多機能ホームリエゾン萌木の村 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 京都府 城陽市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C59639

《 募集要項 》

給与
【月給】198,000円‐238,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 165,000円‐175,000円
資格手当15,000円
資格者手当 2,000円
住宅手当 2,000円‐10,000円
処遇改善手当 11,000円
特定処遇改善手当 10,000円‐20,000円
ベースアップ手当 5,000円

【賞与】年2回、計4ヵ月分(前年度実績)
最寄り
車通勤可 長池駅より 徒歩12分
職場概要
マイカー通勤可 賞与4ヶ月分 手当充実

賞与4ヶ月分、小規模多機能でのケアマネジャーのお仕事です@京田辺市

小規模多機能ホームリエゾン健康村 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 京都府 京田辺市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C59641

《 募集要項 》

給与
【月給】198,000円‐238,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 165,000円‐175,000円
資格手当15,000円
資格者手当 2,000円
住宅手当 2,000円‐10,000円
処遇改善手当 11,000円
特定処遇改善手当 10,000円‐20,000円
ベースアップ手当 5,000円

【賞与】年2回、計4ヵ月分(前年度実績)
最寄り
車通勤可 大住駅より 徒歩10分
職場概要
マイカー通勤可 賞与4ヶ月分 手当充実

<定年なし>小規模多機能型居宅介護事業所にてケアマネジャーの募集です@伊丹市

小規模多機能ホーム令寿 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 兵庫県 伊丹市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない  社用車あり 
お問い合わせ番号 C25537

《 募集要項 》

給与
【月給】223,000円-
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 180,000円
資格手当 20,000円
処遇改善手当 23,000円

【賞与】年2回 2.00ヶ月分(前年度実績)
最寄り
車通勤不可 自転車、バイク通勤可 伊丹市営バス、阪急バス「大鹿」から徒歩3分
職場概要
令和元年11月に開設したグループホーム及び小規模多機能型居宅介護施設です。 経験者歓迎。今までのスキルや経験を活かしてご活躍頂けます。 まずはお気軽にお問い合わせをお待ちしてます。

定年65歳♪小規模多機能でのケアマネジャーの募集です@高槻市

小規模多機能型居宅介護あすなろ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 大阪府 高槻市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C41178

《 募集要項 》

給与
【月給】205,500円-258,200円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 178,000円-230,700円
介護支援専門員手当 10,000円
夜勤手当 17,500円(3,500円/回 月5回分)

【特記事項】
正月出勤手当 2,000円/日

【賞与】年3回、2.5ヶ月分(前年度実績)

非常勤
【時給】1,100円-1,200円
最寄り
車通勤可
職場概要
小規模多機能でケアマネジャーの募集です。 介護業務との兼務となりますので、利用者様としっかり関わりながらケアプランの作成に携わって頂けます。 定年65歳なので長く働きたい方必見です。 お問い合わせお待ちしております。

<定年63歳まで>小規模多機能事業所での計画作成担当者業務です@狭山市

小規模多機能ホーム千寿 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 大阪府 河内長野市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C63735

《 募集要項 》

給与
【月給】243,440円-253,440円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 210,000円-220,000円
処遇改善2手当 3,440円
資格手当 30,000円

【賞与】年2回、2.60ヶ月分(前年度実績)
最寄り
南海高野線 滝谷駅 徒歩12分
職場概要
【法人について】 大阪狭山市、堺市、河内長野市、富田林市で、特別養護老人ホーム、デイサービス、グループホーム、小規模多機能ホーム、有料老人ホーム、サービス付き高齢者住宅等や認定こども園を運営しています。 【おすすめポイント】 ・車通勤可能 ・定年63歳まで

<未経験者の方でも指導環境あります>小規模多機能にてケアマネジャー募集

マザーレイク湖の波 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 滋賀県 大津市
特徴 昇給あり  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C13355

《 募集要項 》

給与
【月給】180,000円-240,000円
基本給 150,000円-
資格手当 15,000円
職務手当 15,000円

【賞与】2ヶ月/年

非常勤
【時給】1,300円
最寄り
最寄り駅:石山寺駅 ※車通勤(無料駐車場あり)
職場概要
【法人概要・拠点】 ・平成13年、滋賀県大津地域でいち早く民間の高齢者福祉事業をスタートさせた株式会社です。グループホームから始まり、デイサービス、訪問介護、居宅介護支援と地域のニーズに寄り添いながらサービス運営しています。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・20代から70代まで...

小規模多機能型居宅介護でのケアマネジャー募集

しみんふくしの家八日市小規模多機能型居宅介護 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 滋賀県 東近江市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C57398

《 募集要項 》

給与
【月給】200,000円-
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 170,000円-
資格手当 30,000円

【特記事項】
特別勤務手当(土曜日・日曜日勤務した場合に支給)10,000円
処遇改善手当 20,000円-

【賞与】年2回、2.80ヶ月分(前年度実績)
最寄り
車通勤可(駐車場無料)


ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 裕子さん
  • ホームヘルパーから居宅介護支援事業所のケアマネジャーに転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
1年前にケアマネジャーの資格を取得したが周りから良いお話がないのでやるのにふん切りがつかなかったですが、友人がケア人材バンクを利用して転職したので話を聞いてみてやってみようと決心がつきました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
ケア人材バンクを利用して転職した友人からの紹介で登録してみました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと
登録後間もなくキャリアパートナーの方からお電話頂き、直接会って話をすることに。本当ならばこちらから出向くべきなのですが、キャリアパートナーの方自らこちらに出向いて頂いてお話させて頂くことに。友人からある程度の話を聞いていたのもあり、そんなに不安はなかったのですがこの様な手段での転職は初めてだったので若干の不安はあったものの、お話を進んでいく内に不安な気持ちが解消されて、非常にクリアになりました。それから10日程で今の事業所に決まった訳ですがそれまでの短い間にこちらが聞いて欲しいことや内部の状況等詳しく教えて頂いてスムーズに入職できました。年齢的にも50代ということもあり諦め半分でしたが必至で探して頂いてしかも条件的にもこちらが提示していた以上の所をご紹介して頂き嬉しかったです。個人単独では入手できない情報等もお持ちでしかも地区ごとに担当の方がいらっしゃるということで非常に安心しました。

ケアマネージャー(介護支援専門員)の仕事

ケアマネージャー(介護支援専門員)は、介護が必要な方やそのご家族のために、困っていることや、身の回りの状況、要望などを細かく聞きながら、今後どのように介護を行っていくかを決めて、ケアプランを作成し、そのプランに基づいて、サービス事業所の手配や調整などを行い、円滑な介護をサポートします。介護が始まると、定期的に介護状況を確認しながら、必要に応じてプランを修正するなどの業務を行う介護の専門職です。

和歌山県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/05/28時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人22件※から集計した 「和歌山県・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:22.3万円
  • 最高月給:28万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

  • ケアマネージャー取得直後の未経験。
  • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
  • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
  • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
  • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

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募集資格
  1. 介護支援専門員(ケアマネージャー) リセット
  2. 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
  3. 管理者・管理職
  4. 社会福祉士
  5. 介護福祉士
  6. 精神保健福祉士
  7. サービス管理責任者
  8. 児童発達支援管理責任者
  9. 相談支援専門員
  10. 公認心理師
  11. 臨床心理士
募集職種
  1. 介護支援専門員(ケアマネージャー)
  2. 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
  3. 社会福祉士(地域包括)
  4. 生活相談員
  5. 医療ソーシャルワーカー(MSW)
  6. 精神保健福祉士(PSW)
  7. 支援相談員
  8. 職業指導員・就労支援員
  9. 児童指導員
  10. 相談支援員
  11. 福祉用具専門相談員
  12. 相談支援専門員
  13. サービス管理責任者
  14. 児童発達支援管理責任者