4週8休以上の介護支援専門員(ケアマネージャー)(札幌市清田区)の求人・転職・採用情報

北海道札幌市清田区 の 求人を、4件掲載中

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<年間休日122日>地域包括支援センターでケアマネジャー募集@札幌市清田区

札幌市清田区第1地域包括支援センター の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 北海道 札幌市清田区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  4週8休以上  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C31143

《 募集要項 》

給与
【月給】205,200円-287,500円
基本給 185,200円-267,500円
資格手当 20,000円

【特記事項】
寒冷地手当 33,000円-110,000円/年
他、被服費手当、自家用車両借り上げ手当など

【賞与】年2回、2.70ヶ月分(前年度実績)
最寄り
車通勤可(駐車場有 2,100円/月) 中央バス 北野1条1丁目バス停から徒歩2分
職場概要
【法人概要・拠点】 1989年の創設以来、清田区・厚別区にそれぞれ特別養護老人ホームを主体に地域包括支援センターや居宅介護支援事業所など各種高齢者在宅福祉サービスを併設して運営してきました。札幌市からの委託を受け、札幌シニア福祉機構を立ち上げ介護職員初任者研修や認知症対応型サービ...
<経験者優遇有り/車通勤可能/年間休日122日>居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です@札幌市清田区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 北海道 札幌市清田区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日祝休み  4週8休以上  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C36841

《 募集要項 》

給与
【月給】185,000円-240,000円
基本給 175,000円-220,000円
資格手当 10,000円-20,000円


車両手当 15,000円-20,000円

【賞与】年1回
最寄り
南郷18丁目駅より 車で7分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集。 経験者歓迎。 ・土曜日、日曜日、祝日固定休 ・年間休日122日 ・無料駐車場完備 まずはお気軽にご相談ください。
退職金制度あります!グループホームでのケアマネジャーのお仕事です@札幌市清田区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 北海道 札幌市清田区
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C43636

《 募集要項 》

給与
【月給】194,000円-203,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 159,000円
専門職手当 30,000円
処遇改善手当 5,000円-8,000円
処遇補助交付手当 8,000円

【特記事項】
夜勤手当 5,000円/回
役職手当
調整手当(経験による)

【賞与】年2回、2ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続10年以上
【通勤手当】月上限 15,000円
【定年】60歳 ※再雇用65歳まで
職場概要
グループホームでのケアマネジャーのお仕事です。 退職金制度あります! 月9日休みです!
日休み☆特別養護老人ホームでのケアマネジャー募集@札幌市清田区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 北海道 札幌市清田区
特徴 高収入  昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C22941

《 募集要項 》

給与
【月給】 163,248円-326,382円
《内訳》
基本給 143,200円-286,300円
手当
調整手当 8,592円-17,178円
特殊業務手当 11,456円-22,904円

その他の手当
住宅手当 持ち家5,000円
       借家22,000円
扶養手当
 
【寒冷地手当】
世帯主(扶養親族あり)185,000円/年
世帯主(扶養親族なし)135,000円/年   
【賞与】年2回・計2.41月分
最寄り
【地下鉄東西線】 南郷18丁目駅下車 マイカー通勤 可 無料駐車場あり
職場概要
【勤務先情報】 ・昭和48年、札幌で5番目の特別養護老人ホームとして開設しました。法人の本体施設であり、デイサービス、介護予防センター、居宅介護支援事業所を併設し介護を必要とされる方への幅広いニーズに対応しております。 常に利用する方々の目線に立ち個性に合わせたケアの提供を目指...

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北海道でケア人材バンクをご利用いただいた介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをご紹介

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #北海道 #札幌市札幌市清田区
サービス満足度

私の思いや希望を親身に聞いて下さいました。 そのうえでM様の見解やアドバイスを頂いたり、相談内容を纏めて文章化して頂くことにより安心と信頼感がありました。 ありがとうございました。

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #北海道 #札幌市札幌市豊平区
サービス満足度

とても丁寧に話を聞いてくれ、的確なアドバイスをしていただきました。 情報収集、調整など迅速に対応していただきました。担当キャリアパートナーHさんのおかげで私が望んだ職場に内定が決まり感謝しています。心からありがとうございます。

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #北海道 #釧路市
サービス満足度

不安な事も気持ちが前向きになる様に対応して下さいました。 大変、有り難く思っております。ありがとうございましたm(_ _)m。

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #北海道 #函館市
サービス満足度

とにかく、仕事が敏速丁寧です。忙しい中こちらの要望にあった事業所を見つけてくださり、本当に感謝しております。

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #北海道 #帯広市
サービス満足度

不満に感じられた点はありません。とても、親身になって話しをしていただき感謝しております。

介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをもっと見る 


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【給与】
【月給】185,000円-240,000円
基本給 175,000円-220,000円
資格手...

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基本給 159,0...

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介護支援専門員(ケアマネージャー)
特養
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日休み☆特別養護老人ホームでのケアマネジャー募集@札幌市清田区

【給与】
【月給】 163,248円-326,382円
《内訳》
基本給 143,200円-286,3...

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【月給】205,200円-287,500円
基本給 185,200円-267,500円
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【月給】200,000円-
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 180,000円-
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【清田区美しが丘一条】 居宅でのケアマネジャー!!

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【月給】190,000円-260,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり
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【給与】
【月給】190,000円-210,000円
 基本給:180,000円-200,000円
 生...

ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 久美さん
  • デイサービス(介護職員)から居宅介護支援事業所に転職成功
転職のきっかけ
以前は看護師をしており、その後ケアマネを取得してからは、子供のこともあり夜勤のないケアマネ業務を行っておりました。新人の頃から大変お世話なっていたのですが、家庭の都合でどうしても転居をしなくてはならなくなり転職の必要性が出てきました。
ケア人材バンクを利用して
まったく知らない初めての土地で、転職活動はどのようにすればいいか途方に暮れていたら今の職場のサービス提供責任者が、ケア人材バンクの電話番号を教えてくれました。電話したら私の要望等をヒアリングされ、何気に答えていたら「土地勘がないため居宅より施設系の方がいいかもしれませんね」とか、「お子様もまだ小さいので、極力夜勤が無い職場の方が長くじっくり勤務できるかもしれませんね」とか仰っていただき、当の本人である私ですら考えていなかった条件をさらりと提言していただきました。今は、土日の休み希望が叶いませんでしたが、残業がさほどなく看護師,ケアマネ両方の資格を行かせる有料老人ホームにて日勤帯の仕事に就いています。休みはシフト制のため毎週とは行きませんが、自分でも納得のいく回数の土日のお休みは頂いています。

北海道札幌市清田区の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/04/27時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人19件※から集計した 「北海道・札幌市清田区・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:22.5万円
  • 最高月給:33.3万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。