介護兼務無しの介護支援専門員(ケアマネージャー)(芦屋市)の求人・転職・採用情報

兵庫県芦屋市の 求人を、9件掲載中

芦屋市内の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

基本土日休み!居宅介護支援事業所(有料)のケアマネジャーのお仕事です@芦屋

桜十字ケアプランセンター芦屋 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム/居宅介護支援事業所
勤務地 兵庫県 芦屋市
特徴 昇給あり  退職金あり  介護兼務無し  社用車あり 
お問い合わせ番号 C32685

《 募集要項 》

給与
【月給】244,100円-278,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 193,000円-222,000円
資格手当 20,000円
固定残業代 31,100円-36,000円
※20時間分残業の有無に関わらず支給、超過分別途支給

【賞与】年3回579,000円-666,000円(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度あり※勤続5年以上
【通勤手当】月上限30,000円
【定年】60歳※再雇用65歳、定年後は1年毎の契約更新
最寄り
芦屋川駅より徒歩16分 JR・阪神・阪急の芦屋駅から送迎バスが有り ※公共交通機関、送迎バスの利用...
職場概要
住宅型有料老人ホーム内居宅でケアマネジャー募集! 入職時期 新年度も相談可能です! ・これまでの経験を活かしたい方、一から施設づくりに携わりたい方歓迎します! ・近隣に病院もあり、医療連携等のスキルや経験をしっかりと積むことができます! お問い合わせお待ちしております!
年間休日120日・居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャー業務募集@芦屋市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 兵庫県 芦屋市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C63149

《 募集要項 》

給与
【年俸】3,480,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり
【通勤手当】月上限 50,000円
最寄り
車通勤可(公共交通機関の定期代を支給の上、駐車券550円/回を自己負担) 無料送迎バスあり
職場概要
<法人概要・拠点> ・平成12年に設立、東京都渋谷区に本社を置く株式会社です。 ・介護付有料老人ホーム運営、高齢者向け分譲マンション運営、居宅介護支援や訪問介護を行っています。 ・JR芦屋駅・阪急芦屋川駅・阪神芦屋駅と施設を結ぶ定期循環バスが利用できます。 <ほかの法人との違い...
手当手厚い☆居宅介護支援事業所でのお仕事です@芦屋市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 兵庫県 芦屋市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C25819

《 募集要項 》

給与
【月給】201,000円-231,800円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
 基本給181,000円-231,800円
 専門業務手当 20,000円

【特記事項】
年末年始手当4,000円/日(12/31-1/3)
最寄り
芦屋(阪神)駅まで徒歩20分 阪急バス あしや喜楽苑バス停 から 徒歩1分 車通勤不可
職場概要
社会福祉法人が母体となる居宅でケアマネジャー募集です。 ケアマネが複数在籍していますので、未経験者でも安心です★
<未経験可能/車の免許不要/フレックス制で自分でスケジュールを組みやすい事業所です>
大手企業母体の居宅介護支援事業所でのケアマネジャー求人 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 兵庫県 芦屋市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C02033

《 募集要項 》

給与
ケアマネジャー
【月給】250,788円-
基本給160,000円-
外勤手当47,788円-
【年俸例】3,489,456円

主任ケアマネジャー
【月給】282,563円-
基本給176,000円-
外勤手当51,563円-
資格手当(主任介護支援専門員)10,000円
【年俸例】3,918,756円

【共通】
地域調整手当30,000円
業務手当15,000円

【特記事項】
保育手当10,000円(規定有)
年末年始手当

【賞与】年2回 計3.00ヶ月
最寄り
兵庫県芦屋市 阪神本線「芦屋駅」下車、徒歩7分(約540m)
職場概要
<法人概要・拠点> ・教育から介護・保育、生活の分野で、お客さま一人ひとりの向上意欲と課題解決を一生涯にわたって支援するベネッセグループの会社です。 ・入居介護サービスでは全国320箇所以上の高齢者向け生活ホームを運営。在宅介護サービスは大阪の他、札幌・仙台・東京・神奈川・名古屋...
手当手厚い☆特別養護老人ホームでのお仕事です@芦屋市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 兵庫県 芦屋市
特徴 昇給あり  退職金あり  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C02421

《 募集要項 》

給与
【月給】178,000円-226,000円
基本給178,000円-226,000円

【特記事項】
年末年始手当4,000円/日(12/31-1/3)
扶養手当 5,000円/人
計画策定手当
30件/月以上は20,000円/月を定額支給。
30件を超えた分は介護プラン@500円/件 
予防プラン@250円/件


【賞与】年2回2.0ヶ月*前年度実績より
【昇給】年1回
【退職金】制度あり 勤続年数3年以上
【通勤手当】月額:40,000円 
社会保険完備
最寄り
芦屋(阪神)駅まで徒歩20分 車通勤不可
職場概要
社会福祉法人が母体となる特養でケアマネ募集です! ケアマネが複数在籍していますので、未経験者でも安心です★
経験者優遇有り!居宅支援事業所でのケアマネジャー募集! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 兵庫県 芦屋市
特徴 昇給あり  退職金あり  土日休み  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C35968

《 募集要項 》

給与
【月給】180,700円-220,600円
基本給172,200円-206,100円
資格手当 8,500円-8,500円
職責手当 4,000円-6,000円

【特記事項】
住宅手当 21,300円(上限 該当者のみ)
扶養手当 該当者のみ


【賞与】年2回、計 3.67ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回 1,100円-3,800円/月
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 45,000円
【定年】60歳 再雇用65歳迄

【非常勤】応相談
最寄り
打出 駅より 徒歩 9分 車通勤不可
職場概要
居宅支援事業所でのケアマネジャー募集 経験者歓迎! 経験を活かしたご勤務希望の方必見! まずはお気軽にご相談ください!
≪某大手インフラ企業系列の居宅ケアマネ!≫
居宅介護支援事業所 ケアマネ未経験者歓迎! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 兵庫県 芦屋市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  社用車あり 
お問い合わせ番号 C03036

《 募集要項 》

給与
【月給】 230,000円-270,000円     (主任ケアマネジャー)

【月給】192,000円- ※資格手当含む、経験により優遇(ケアマネジャー)

【特記事項】
扶養手当:1人目10,000円/2人目5,000円(規定による)
年末年始手当
時間外手当


【賞与】※等級による (6月・12月)
【昇給】あり(7月)
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】交通費全額支給
最寄り
JR神戸線「芦屋」駅より徒歩20分、 阪急電鉄「芦屋川」駅より徒歩20分 バス停「岩園橋」下車徒歩3...
職場概要
【芦屋市*大手法人の居宅ケアマネ求人♪】 社用車・勤続1年以上での退職金制度など、福利厚生面も充実です! ◎ケアマネ未経験可能!一緒に働くケアマネさんからサポート頂けます! ◎芦屋、山芦屋、夙川での配属の可能性があります。
居宅ケアマネジャー募集!同法人地域包括での募集もございます! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 兵庫県 芦屋市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  介護兼務無し  社用車あり 
お問い合わせ番号 C15744

《 募集要項 》

給与
【月給】230,000円-270,000円(主任ケアマネジャー)
【月給】192,000円-(ケアマネジャー) ※資格手当含む、経験により優遇

【特記事項】
扶養手当:1人目10,000円/2人目5,000円(規定による)
年末年始手当
時間外手当


【賞与】※等級による (6月・12月)
【昇給】あり(7月)
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】交通費全額支給
最寄り
阪急電鉄「芦屋川」駅から徒歩10分 車通勤不可
職場概要
★大手インフラ会社が居宅ケアマネジャー募集です。 ★未経験でも既存のケアマネからサポートいただけます! ★過去にも未経験で入職し活躍されているケアマネさんもいらっしゃいます! ★研修センターもあるので手厚い研修でスキルアップが可能です!
2014年8月15日新規開設予定★居宅ケアマネ求人! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 兵庫県 芦屋市
特徴 年間休日110日以上  残業少ない  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C10721

《 募集要項 》

給与
月給170,000円-190,000円
賞与あり
交通費手当
最寄り
JR芦屋駅より徒歩2分
職場概要
(1)新規立ち上げの居宅ケアマネ募集です! (2)年齢性別問わず、一から作り上げていくお仕事に魅力を感じている方を対象としています★ ※新規立ち上げ1名体制のため、ケアマネ経験者のみの募集です

ケア人材バンクがあなたの代わりに求人情報を見つけます



兵庫県でケア人材バンクをご利用いただいた介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをご紹介

ケアマネジャーの60代女性、転職成功者の声
60代 女性 #ケアマネジャー #兵庫県 #相生市
サービス満足度

不安になることもあり、やっぱり無理かな?と思い、気持ちが落ち込みました。生活もあるので、焦る気持ちもありました。 お忙しい中でも、丁寧に対応していただきありがとうごさいます。 直接、事業所さんに尋ねにくい点もありましたが、聞いてくださいました。 ありがとうごさいます。

ケアマネジャーの30代女性、転職成功者の声
30代 女性 #ケアマネジャー #兵庫県 #西宮市
サービス満足度

直接聞きにくいことを間に入って確認していただき就職に不安がなくなりました。

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #兵庫県 #伊丹市
サービス満足度

居宅ケアマネ、未経験、扶養内パートを探していましたが、なかなか見つからず、施設ケアマネでもいいかと諦めていたところ、親身になって探していただきました。 まめに連絡をいただき良かったです。 ありがとうございました。

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #ケアマネジャー #兵庫県 #神戸市神戸市須磨区
サービス満足度

何でも話しやすく、面接に臨む際のアドバイス等も適切かつ分かりやすく有り難かったです。こちらの現在の業務に配慮して下さった点も助かりました。

ケアマネジャーの40代男性、転職成功者の声
40代 男性 #ケアマネジャー #兵庫県 #尼崎市
サービス満足度

足並みを揃えて、こちらのペースにあわせてくれる気遣いもありました。気持ちよく転職活動が出来ました。

介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをもっと見る 


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【給与】
【月給】180,000円-
[内訳]
基本給180,000-200,000円
※上記に加え、担...

兵庫県芦屋市の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/04/27時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人20件※から集計した 「兵庫県・芦屋市・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:22.6万円
  • 最高月給:29.2万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

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  2. 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
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