社用車ありの介護支援専門員(ケアマネージャー)(小野市)の求人・転職・採用情報

兵庫県小野市の 求人を、6件掲載中

小野市内の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

経験生かしキャリアアップしたい方歓迎します!特養併設居宅ケアマネ@小野市

青山荘 指定居宅介護支援事業 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 兵庫県 小野市
特徴 昇給あり  退職金あり  残業少ない  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C24358

《 募集要項 》

給与
【月給】214,500円-305,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 179,500円-240,000円
業務手当 15,000円
調整手当 20,000円-50,000円

【賞与】年2回、3.0ヶ月分(前年度実績)
【通勤手当】月上限50,000円
最寄り
青野ケ原駅より 徒歩10 分 車通勤可
職場概要
▼昭和55年設立法人が母体です! ▼経験者歓迎!スキルを活かしキャリアアップしたい方歓迎です! ▼残業ほぼありません!プライベートとの両立もしやすい環境です! お問い合わせお待ちしております☆
土曜日・日曜日休み!居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です@小野市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 兵庫県 小野市
特徴 昇給あり  退職金あり  土日休み  介護兼務無し  社用車あり 
お問い合わせ番号 C41802

《 募集要項 》

給与
【月給】230,000円-260,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり

【特記事項】
年収3,600,000円-4,000,000円

【賞与】年2回、1.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 15,000円
【定年】60歳※再雇用制度65歳
最寄り
小野町駅より徒歩14分
職場概要
居宅介護支援事業所でケアマネジャーの募集です! 土曜日・日曜日休みでプライベートも充実です◎ お問い合わせお待ちしております!
新規オープン!小規模多機能でのお仕事です@小野市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 兵庫県 小野市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  社用車あり 
お問い合わせ番号 C32249

《 募集要項 》

給与
【月給】210,000円-300,000円


【賞与】年2回(前年度実績)
【昇給】年1回/4月
【退職金】制度有 ※共済加入
【通勤手当】
公共交通機関交通費(-45,000円/月)
マイカー通勤交通費(-31,600円/月)
【定年】60歳※再雇用65歳
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
新規オープン!小規模多機能でケアマネさん募集! 入職時期もご相談ください★ 【求人ポイント】 ・居宅経験ある方歓迎! 小規模多機能で働きたいという気持ちのある方を大募集★ ・介護業務の割合や夜勤については相談可能★ 基本的にはケアマネジャーの業務に就いていただきます。 ・お体に...
★経験者歓迎◎居宅ケアマネジャー@小野市王子町★
常勤非常勤ご相談ください! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 兵庫県 小野市
特徴 昇給あり  土日休み  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C22986

《 募集要項 》

給与
【月給】250,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり

【昇給】有
【通勤手当】距離に応じて支給
【定年】60歳 ※再雇用制度有

■非常勤
【時給】経験考慮し応相談
最寄り
葉多駅より徒歩18分
職場概要
居宅介護支援事業所でケアマネジャーの募集です。 ◎経験者歓迎します☆キャリアを活かしたい方必見です♪ ◎常勤非常勤、雇用形態ご相談ください! お問い合わせお待ちしております☆
【小野市】未経験OK!居宅ケアマネ求人!人柄重視の採用です★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 兵庫県 小野市
特徴 退職金あり  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C16989

《 募集要項 》

給与
【月給】185,000円-248,000円
<内訳>
基本給:165,000円-228,000円
資格手当20,000円
扶養手当
住宅手当

【賞与】年3回4.5ヶ月(前年度実績)
【社会保険】完備
【退職金】あり
【通勤手当】上限20,000円
最寄り
【最寄駅】神戸電鉄粟生線 小野駅より車6分 【マイカー通勤】可
職場概要
・特養や訪問介護、グループホームなどが入る総合福祉施設内にある居宅にてケアマネを募集! ・高齢者施設や保育園などを運営する社会福祉法人が母体です。 ・ケアマネ4名在籍★指導/フォロー体制ありますので、未経験の方でも安心♪ ・賞与年4.5ヶ月分支給の実績アリ! ・人柄重視の採用です...
兵庫県を中心に50以上の様々な事業所を運営されております。 

その中でさらに事業拡大となっております。 
年収も相場以上の事業所様です。 
月に9日のお休みで、福利厚生もばっちりです。 
そのため、プライベートも充実☆ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 非常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 兵庫県 小野市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  社用車あり 
お問い合わせ番号 C22379

《 募集要項 》

給与
■非常勤
時給 1,100円-1,150円
交通費規定支給
最寄り
最寄駅: 車通勤:
職場概要
兵庫県を中心に医療・介護保険分野共に多くの事業所を運営されていらっしゃいます。 理念として、高齢者及びその家族の尊厳ある「いのち」と「くらし」を守り、個々のニーズに応じた支援を行うと共に、地域社会に貢献する事を目的とされており、日常生活を行う上での基本動作のサポートをして頂き...

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兵庫県でケア人材バンクをご利用いただいた介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをご紹介

ケアマネジャーの60代女性、転職成功者の声
60代 女性 #ケアマネジャー #兵庫県 #相生市
サービス満足度

不安になることもあり、やっぱり無理かな?と思い、気持ちが落ち込みました。生活もあるので、焦る気持ちもありました。 お忙しい中でも、丁寧に対応していただきありがとうごさいます。 直接、事業所さんに尋ねにくい点もありましたが、聞いてくださいました。 ありがとうごさいます。

ケアマネジャーの30代女性、転職成功者の声
30代 女性 #ケアマネジャー #兵庫県 #西宮市
サービス満足度

直接聞きにくいことを間に入って確認していただき就職に不安がなくなりました。

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #兵庫県 #伊丹市
サービス満足度

居宅ケアマネ、未経験、扶養内パートを探していましたが、なかなか見つからず、施設ケアマネでもいいかと諦めていたところ、親身になって探していただきました。 まめに連絡をいただき良かったです。 ありがとうございました。

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #ケアマネジャー #兵庫県 #神戸市神戸市須磨区
サービス満足度

何でも話しやすく、面接に臨む際のアドバイス等も適切かつ分かりやすく有り難かったです。こちらの現在の業務に配慮して下さった点も助かりました。

ケアマネジャーの40代男性、転職成功者の声
40代 男性 #ケアマネジャー #兵庫県 #尼崎市
サービス満足度

足並みを揃えて、こちらのペースにあわせてくれる気遣いもありました。気持ちよく転職活動が出来ました。

介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをもっと見る 


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介護支援専門員(ケアマネージャー)
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【月給】195,000円-228,500円※面接後決定、経験前職等考慮あり
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介護支援専門員(ケアマネージャー)
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<年間休日123日>居宅介護支援事業所のケアマネジャーのお仕事です@加古川市

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【月給】195,000円-228,500円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
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介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士/介護福祉士/その他
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【給与】
【月給】202,250円-238,500円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
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【月給】190,000円-230,000円
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【月給】200,000円-300,000円
 基本給 160,000円-230,000円
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【給与】
■主任介護支援専門員
【月給】261,100円-297,800円
基本給261,100円-29...

兵庫県小野市の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/04/28時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人13件※から集計した 「兵庫県・小野市・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:25.3万円
  • 最高月給:32万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

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募集資格
  1. 介護支援専門員(ケアマネージャー) リセット
  2. 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
  3. 管理者・管理職
  4. 社会福祉士
  5. 介護福祉士
  6. 精神保健福祉士
  7. サービス管理責任者
  8. 児童発達支援管理責任者
  9. 相談支援専門員
  10. 公認心理師
  11. 臨床心理士
募集職種
  1. 介護支援専門員(ケアマネージャー)
  2. 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
  3. 社会福祉士(地域包括)
  4. 生活相談員
  5. 医療ソーシャルワーカー(MSW)
  6. 精神保健福祉士(PSW)
  7. 支援相談員
  8. 職業指導員・就労支援員
  9. 児童指導員
  10. 相談支援員
  11. 福祉用具専門相談員
  12. 相談支援専門員
  13. サービス管理責任者
  14. 児童発達支援管理責任者