京都府 京都市右京区ケアマネージャー求人一覧

京都府京都市右京区の 求人を、51件掲載中

京都市右京区内のケアマネージャーの求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

嵐山寮特別養護老人ホームうたの

  •   京都府 京都市右京区
  •   ケアマネージャー/相談員
  •   特養
  •   お問い合わせ番号 : C27321

特養併設のショートステイでの生活相談業務です♪

《 求人情報 》

特徴
給与高め  昇給あり  退職金あり 
給与
【基本給】180,000円-240,000円※経験・スキルを考慮のうえ、決定します 【各種手当】 役職手当:5,000円-、通勤手当:上限30,000円、住宅手当:自己所有 3,000円-5,000円 世帯主賃貸 5,000円-15,000円、家族手当:5,000円-14,000円 年末年始手当:3,000円/日(12/31-1/2)、超過勤務手当:法定通り オンコール手当:10,000円/月(オンコール対応する場合)、ケアマネ職務手当:10,000円 資格手当:3,000-5,000円

《 職場情報 》

特徴
未経験歓迎  駅orバス停近い 
勤務地
京都府 京都市右京区
最寄り
京福電鉄 嵐山駅 徒歩1分 JR 嵯峨嵐山駅 徒歩8分
職場概要
◎社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) ◎退職金制度あり(京都社会福祉事業企業年金...

まどかケア・プランニング

  •   京都府 京都市右京区
  •   ケアマネージャー
  •   居宅
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C12031

★日曜休み×未経験可★ 居宅ケアマネジャー募集♪@右京区

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  4週8休以上 
給与
【月給】168,000-258,000円 ※給与はご経験を考慮します☆ 【賞与】年2回、1.5ヶ月分(前年度実績) 【昇給】年1回  【退職金】制度なし 【通勤手当】月上限 5,000円

《 職場情報 》

特徴
未経験歓迎  駅orバス停近い 
勤務地
京都府 京都市右京区
最寄り
JR「太秦駅」徒歩10分 車通勤不可
職場概要
≪右京区の居宅でケアマネ募集!≫ ◎今回は増員の1名募集です! ◎現在3名体制のためフォローは万全♪...

はなまる介護支援センター

  •   京都府 京都市右京区
  •   ケアマネージャー
  •   居宅
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C14031

地域密着型★居宅でケアマネジャー募集!指導環境◎公平中立なケアプラン作成をしたい方にオススメ@京都市右京区

《 求人情報 》

特徴
年間休日110日以上  残業少ない 
給与
【月給】211,000円-231,000円 【特記事項】 【昇給】有 【賞与】年2回 又は 45-50万円 【通勤手当】上限なし

《 職場情報 》

特徴
駅orバス停近い 
勤務地
京都府 京都市右京区
最寄り
【最寄駅】京福電気鉄道北野線「宇多野(うたの)駅」徒歩6分 JR山陰本線「花園駅」徒歩12分 【マイ...
職場概要
◎未経験者・車の免許がない方もご応募歓迎です♪ その方の能力に合せて引継ぎ可能、指導体制も整っていま...

京都市西院地域包括支援センター

  •   京都府 京都市右京区
  •   ケアマネージャー
  •   地域包括
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C18842

【京都市】地域包括でのケアマネ業務×基本土日休み◎

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない 
給与
月給:200,000円- ※経験により前歴換算し、基本給への加算あり 扶養手当:6,000円(配偶者) 10,000円(子) 住居手当:8,000円-10,000円 年末年始手当:3,000円/日勤者 昇給:年1回 賞与:年2回 計3.75ヶ月*前年度実績より 退職金制度:あり!企業年金:厚生年金基金 交通費:実費支給 上限30,000円/月 社会保険完備

《 職場情報 》

特徴
勤務地
京都府 京都市右京区
最寄り
最寄駅:西大路御池駅まで 徒歩4分 車通勤:不可  バイク通勤・自転車通勤:可
職場概要
京都福祉サービス協会は、京都市民の公益に寄与する非営利の社会福祉法人として、「くらしに笑顔と安心を」...

グランユニライフケアプランセンター京都嵐山

  •   京都府 京都市右京区
  •   ケアマネージャー
  •   居宅
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C26556

月給25万!有料でのケアマネのお仕事です@京都府京都市

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり 
給与
【月給】250,000円-  基本給163,400円-  住宅手当 15,000円  役職・資格手当 40,000円  調整手当 31,600円 【特記事項】 年末年始勤務手当5,000円/日 【賞与】年2回、1.5-2.0ヶ月分 実績に応じる 【昇給】年1回  【退職金】制度有 ※勤続3年以上 【通勤手当】月上限40,000円

《 職場情報 》

特徴
駅orバス停近い 
勤務地
京都府 京都市右京区
最寄り
鹿王院駅より 徒歩3分 車通勤不可 ※バイク、自動車通勤 応相談
職場概要
全国に展開する高齢者向け住宅 月給25万以上! 現在ケアマネジャー2名体制です。

居宅介護支援事業所アルハット

  •   京都府 京都市右京区
  •   ケアマネージャー
  •   居宅
  •   常勤/非常勤
  •   お問い合わせ番号 : C19977

未経験OK!土日固定休み!チームワークを大切にする職場です!働き方も相談OK! 居宅ケアマネ募集@京都市右京区

《 求人情報 》

特徴
土日休み 
給与
【月給】200,000円-280,000円 基本給195,000円-275,000円 ケアマネ手当 5,000円 *経験により賃金考慮致します 【特記事項】 受持プラン数によって考慮あり 【退職金】あり(勤続3年以上) 【賞与】有(業績によって) 【昇給】有  【通勤手当】月上限 15,000円

《 職場情報 》

特徴
駅orバス停近い 
勤務地
京都府 京都市右京区
最寄り
西京極駅より 徒歩5分 車通勤不可 バイク・自転車通勤可能
職場概要
★アットホームな環境の事業所です♪ ★みんなでわからないことは助け合う風土があります! ★学校行事に...

京都市常磐野地域包括支援センター

  •   京都府 京都市右京区
  •   ケアマネージャー
  •   地域包括
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C22300

土日祝休み♪年間休日120日!地域包括でのケアマネジャーのお仕事です@京都市右京区

《 求人情報 》

特徴
昇給あり 
給与
【月給】231,000円 【賞与】年2回 (前年度実績) 【昇給】年1回 【通勤手当】月上限 30,000円

《 職場情報 》

特徴
勤務地
京都府 京都市右京区
最寄り
太秦天神川駅より 徒歩1分
職場概要
土日祝休み♪年間休日120日でプライベート充実! ご興味のある方ご連絡お待ちしております!

株式会社ハッピーナビゲーション

  •   京都府 京都市右京区
  •   ケアマネージャー
  •   居宅
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C13183

★月給24万以上×年間休日110日★ ≪右京区≫ 居宅で主任ケアマネ募集♪

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  年間休日110日以上  土日休み 
給与
★ケアマネ 【月給】220,000円- ※試用期間は200,000円 【賞与】あり(業績による) 【昇給】あり(業績による) 【退職金制度】なし 【交通費】上限15,000円/月 ★主任ケアマネ 【月給】240,000円-300,000円 【賞与】あり(業績による) 【昇給】あり(業績による) 【退職金制度】なし 【交通費】上限15,000円/月

《 職場情報 》

特徴
勤務地
京都府 京都市右京区
最寄り
・阪急「西京極駅」徒歩15分
職場概要
≪右京区の居宅で主任ケアマネ募集≫ ◎株式会社運営の居宅ケアマネジャー! ◎原則土日休みなので、...

居宅でのお仕事です@京都市右京区

  •   京都府 京都市右京区
  •   ケアマネージャー
  •   居宅
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C22189

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない 
給与
【月給】180,500円-282,500円 賞与3ヶ月分/年 昇給:有(前年度実績 3,000円/月) 退職金共済/退職金:有 扶養手当:有(該当者のみ) 住宅手当:有(該当者のみ) 年末年始手当 【通勤手当】月上限40,000円

《 職場情報 》

特徴
勤務地
京都府 京都市右京区
最寄り
等持院駅より 徒歩4分 マイカー通勤不可 (バイク・自転車可)
職場概要
社会福祉法人母体の居宅介護支援事業所でのお仕事です! ★未経験者でも丁寧に教育致します! ★未経験か...

【京都市右京区】経験不問!PSW募集!賞与4ヶ月分◎

  •   京都府 京都市右京区
  •   相談員
  •   病院
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C18148

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
給与
月給193,360円- -内訳- 基本給133,360円-140,110円 宿舎給食手当 27,000円 資格手当(精神保健福祉士) 20,000円 皆勤手当 13,000円 ※短大卒 月給:193,360円 ※四大卒 月給:200,110円 ※資格手当含む 昇給 年1回 賞与 年3回計4.00月分(前年度実績) 退職金制度:有

《 職場情報 》

特徴
未経験歓迎  車通勤可 
勤務地
京都府 京都市右京区
最寄り
通勤手当 実費支給上限:100,000円  マイカー通勤:可 駐車料金 8,000円/月(税別)(自...
職場概要
◎嬉しい賞与3回支給 ◎単身寮有り ◎年間休日118日(前年度実績)

地域包括支援センターで社会福祉士、ケアマネ募集@京都市

  •   京都府 京都市右京区
  •   ケアマネージャー
  •   地域包括
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C25090

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり 
給与
【月給】180,500円-282,500円 賞与3ヶ月分/年 昇給:有 退職金共済/退職金:有 扶養手当:有(該当者のみ) 住宅手当:有(該当者のみ) 年末年始手当 【通勤手当】月上限45,000円

《 職場情報 》

特徴
勤務地
京都府 京都市右京区
最寄り
等持院駅より徒歩4分
職場概要
地域包括支援センターでケアマネジャーの募集です 土日やすみ

新規立上の募集☆病院でのお仕事です@京都市右京区

  •   京都府 京都市右京区
  •   ケアマネージャー
  •   居宅
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C26216

《 求人情報 》

特徴
退職金あり  4週8休以上 
給与
【月給】220,000円-(応相談) 【特記事項】 【賞与】年年2回(実績3.8ヶ月) 【退職金】制度有 ※勤続3年以上 【通勤手当】月上限あり

《 職場情報 》

特徴
勤務地
京都府 京都市右京区
最寄り
阪急嵐山線 松尾大社駅下車 徒歩3分 車通勤不可
職場概要
居宅の新規立ち上げの募集です! 他職種と連携の取れる経験ケアマネジャー歓迎! 入職時期は相談可能です...

【右京区】残業ほぼ無し★居宅ケアマネ求人です!

  •   京都府 京都市右京区
  •   ケアマネージャー
  •   居宅
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C17416

《 求人情報 》

特徴
給与高め  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない 
給与
【月給】215,000円-250,000円 (内訳) 基本給200,000円-235,000円 資格手当手当15,000円 ※経験により賃金考慮致します 賞与有:年2回:計3.60月分(前年度実績) 退職金制度:あり 勤続3年以上 通勤手当 月額:4,100円/月 社会保険完備

《 職場情報 》

特徴
未経験歓迎  車通勤可 
勤務地
京都府 京都市右京区
最寄り
マイカー通勤:不可
職場概要
◎残業も少なくプライベート重視な方におすすめです! ◎定年60歳、再雇用65歳まで

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない 
給与
【月給】215,000円-395,000円  基本給 154,000円-280,000円  資格手当 18,000円  調整手当 23,000円-77,000円  物価・調整手当 20,000円 その他手当 奨励手当:5,000円 【賞与】年2回(前年度実績4ヶ月) 【昇給】年1回 【退職金】有(勤続年数3年以上) 【交通費】上限50,000円/月

《 職場情報 》

特徴
駅orバス停近い  車通勤可 
勤務地
京都府 京都市右京区
最寄り
最寄り駅:宇多野駅 マイカー通勤可 無料駐車場有
職場概要
【おススメポイント】 1、大手財団法人母体で経営安定求人 2、駅から徒歩圏 3、託児所有

年間休日120日!居宅介護支援事業所でのお仕事です@京都市右京区

  •   京都府 京都市右京区
  •   ケアマネージャー
  •   居宅
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C23716

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない 
給与
【月給】240,000円-270,000円  基本給 236,000円-266,000円  職種手当 4,000円   【特記事項】 ・食事補助・制服貸与 【賞与】年2回、2ヶ月分(前年度実績) 【昇給】年1回  【退職金】制度有 ※勤続3年以上 【通勤手当】実費支給上限なし

《 職場情報 》

特徴
勤務地
京都府 京都市右京区
最寄り
有栖川駅より徒歩4分 車通勤不可
職場概要
・住宅型有料に入居されている利用者様の支援なので、細かく状態を把握しながらお仕事が進められます ・他...

  •   京都府 京都市右京区
  •   ケアマネージャー
  •   有料
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C23429

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり 
給与
月給 259,000-293,000円 (内訳) 基本給 220,000-250,000円 ※実務経験年数により異なる ケアマネ手当 20,000円 皆勤手当 10,000円 家族手当 6,000-10,000円 業績手当 3,000円 賞与年2回

《 職場情報 》

特徴
勤務地
京都府 京都市右京区
最寄り
阪急京都線「西京極」駅 徒歩11分 JR東海道本線(JR京都線)「西大路」 徒歩18分
職場概要
2019年4月オープンの有料老人ホームでのケアマネジャー募集です! ★大手法人であり、全国展開してお...

年間休日110日!居宅ケアマネ募集!@京都府

  •   京都府 京都市右京区
  •   ケアマネージャー
  •   居宅 他
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C25535

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上 
給与
【月給】240,600円-240,600円 【特記事項】 主任介護支援専門員手当 20,000円-30,000円  【賞与】年2回(実績による) 【昇給】年1回  【退職金】制度なし 【通勤手当】月上限15,000円

《 職場情報 》

特徴
駅orバス停近い 
勤務地
京都府 京都市右京区
最寄り
太秦天神川駅より 徒歩1分 車通勤不可
職場概要
京都・大阪を中心に複数有料老人ホームを運営している会社でのケアマ募集です。 アットホームな職場で、働...

【西院駅】★大手法人運営デイサービス!年間休日110日!★

  •   京都府 京都市右京区
  •   相談員
  •   デイサービス
  •   常勤/非常勤
  •   お問い合わせ番号 : C18035

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
給与
■常勤 【月給】190,000円- 基本給 145,000円- 地域手当 25,000円 資格手当 5,000円-15,000円 処遇改善手当 15,000円 ■非常勤 【時給】990円- ※処遇改善手当 60円/時込

《 職場情報 》

特徴
駅orバス停近い 
勤務地
京都府 京都市右京区
最寄り
【最寄駅】阪急京都線 西院駅よりバス10分
職場概要
教育・人材など様々な事業を展開する会社です! デイサービスの生活相談員を募集しています! サービ...

特養ケアマネ・相談員兼務のお仕事@京都市

  •   京都府 京都市右京区
  •   ケアマネージャー
  •   特養
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : A

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  残業少ない 
給与
基本給 165,000円-  ※学歴、経験による 資格手当 15,000円 【賞与】年2回、3ヶ月分(前年度実績) 【昇給】年1回  【退職金】制度有 ※勤続1年以上 (共済加入) 【通勤手当】月上限31,600円

《 職場情報 》

特徴
未経験歓迎  車通勤可 
勤務地
京都府 京都市右京区
最寄り
太秦広隆寺駅より 徒歩7分 車通勤可(各自駐車場用意の場合:近隣駐車場約1万程度)
職場概要
社会福祉法人 ケアマネ兼相談員の求人です! 年間休日116日!

  •   京都府 京都市右京区
  •   ケアマネージャー
  •   居宅
  •   常勤/非常勤
  •   お問い合わせ番号 : C03965

《 求人情報 》

特徴
年間休日110日以上  残業少ない 
給与
★常勤 【月給】:240,600円 - ※未経験の場合多少月給下がる可能性がございます。 賞与:2.5ヶ月分/年 ※試用期間6ヶ月(同条件) ※昇給有(年1回) 退職金制度無し

《 職場情報 》

特徴
駅orバス停近い 
勤務地
京都府 京都市右京区
最寄り
【最寄り駅】阪急京都本線 西京極駅 【マイカー通勤】不可 上限15,000円



ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 良恵さん
  • ケアマネジャーとしてより待遇のよい職場へ転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
結婚を機に、新しい土地で老健のケアマネジャーとして働き始めましたが、そこはケアマネジャーがかなり少なく、夜勤が月に8回もありました。頑張りましたが体調を崩しがちになってしまい、もう少し余裕をもった働き方がしたいと転職を決意しました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
前回は求人広告を見て転職をしたのですが、夜勤の回数など条件面で、広告に出ていた内容と、働き始めてからでは全く違ってびっくりしたという経験がありました。ケア人材バンクでは、キャリアパートナーの方がしっかり事前確認をしてくれると友人に聞き、登録することにしました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと
面接で給与面や休日・勤務時間などの希望を言いにくくて嫌だなと思っていたのですが、事前にキャリアパートナーの方に伝えておけば、あらかじめ内容を加味して探してくれるということだったので本当に助かりました。また、前回失敗した条件面も、働き始める前にしっかり書面で確認できたので、心配なく働き始める事ができました。

京都府のケアマネジャーを取り巻く環境について

京都府ではケアマネジャーの求人をおこなっております。日本は1970年に全人口に占める高齢者の割合が7パーセントを超え、高齢化社会に突入しました。今更に超高齢社会へと爆進しております。2013年現在の小学校の子供達が60歳代になるころの2050年には、3人に1人が高齢者という社会になります。高齢者の増加に正比例して増えるのが、障害や疾病、特に認知症といわれる病気のため、だれかに世話をしてもらわなければ生きていけない「要介護者」となってしまいます。誰もが、家族に介護してもらうのがいちばんと望んでも、人口学的に見ても、世話ができる家族の人数は少なくなるのですから、家族だけではとても無理で、介護のプロにお願いせざるを得なくなります。これから、ますます加速度を増す超高齢社会の水先案内人であるケアマネジャーの存在はより重要になってまいります。現在、京都府でケアマネジャーの配置を義務付けているのは、居宅介護支援事業所、地域包括支援センター、介護老人福祉施設、介護老人保健施設、介護療養型医療施設の他に急増しているグループホーム(認知症対応型共同生活介護)などですが、介護保健の申し子のような、この資格者を必要とする職場はどんどん増えているのが実情です。2000年の介護保健の創設で、行政の「措置」から、利用者の「選択」の時代に一大改革した福祉業界には、さまざまな異業種からの参入が相次いでいるからです。鉄道や外食産業など、福祉とは縁のなかった業種から参画する場合、まず求めるのが介護保健のエキスパートであるケアマネジャーの有資格者なのです。この資格を取得する動きも活性化しております。この資格の中で、いちばん多いのは看護師で、ついで介護福祉士となっております。最近では、看護師と介護福祉士や社会福祉士というように、医療と福祉の両方の資格を併せ持っている人も多くなっております。今後、更に有望となるこの職業のエキスパートを求人募集しております。