4週8休以上の介護支援専門員(ケアマネージャー)(京都府)の求人・転職・採用情報

京都府の 求人を、163件掲載中

介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

【非公開求人】経験不問!4名体制からの増員募集!
居宅支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です@京都市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 京都府 京都市山科区
特徴 4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C32516

《 募集要項 》

給与
【月給】 189,000円 -234,000円
【賞与】年2回(前年度実績2ヵ月)
【通勤手当】月上限なし
【定年】65歳 ※再雇用68歳迄
最寄り
京都市市営地下鉄東西線 東野駅徒歩1分
職場概要
4名体制からの増員募集です! 未経験者もしっかりと指導できます! 利用者様のお宅への訪問は電動自転車を利用するので、車やバイクの運転ができない方でもOKです♪
【非公開求人】居宅介護支援事業所でケアマネジャーの募集です@京都市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 京都府 京都市北区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C26163

《 募集要項 》

給与
【月給】経験などによる

【特記事項】

【賞与】年2回
【昇給】年1回 
【退職金】制度あり
【通勤手当】上限なし
最寄り
北大路駅より徒歩14分
職場概要
現在、介護支援専門員を大募集します。私たちは子育て中の方や介護など家庭に条件がある方が、働き続けることができるようフレックスタイムを導入しています。 社会保険・厚生年金等完備、退職金制度・共済制度もあります。 経験者大歓迎ですが、新人の方も大歓迎です。初めての方も仲間で応援し...
【非公開求人】★★急募!★★
≪京都市南区≫
新規立ち上げ!居宅のケアマネジャー募集♪
☆非常勤での勤務も可☆ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 京都府 京都市南区
特徴 4週8休以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C12948

《 募集要項 》

給与
【常勤】
月給:230,000円-250,000円
賞与:年2回/2.5ヵ月分(前年度実績)
【非常勤】
時給:1,300円-1,600円

交通費:あり(上限10,000円)
最寄り
JR「西大路」駅 徒歩15分 市バス「九条七本松」停留所 徒歩2分
職場概要
≪南区で新OPEN居宅のケアマネジャー募集!≫ ◎7月オープンのスターティングメンバーです! ◎少人数でアットホームな雰囲気♪一緒に創っていく仲間を募集します! ◎新規事業につき、自分のペースで仕事を進めていくことができます♪ ◎非常勤での勤務の可能!資格を生かして、一緒に働きま...
【非公開求人】【京都市左京区】賞与5ヶ月分!サポート体制◎!医療法人母体の居宅ケアマネ求人☆ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 京都府 京都市左京区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C15596

《 募集要項 》

給与
【月給】186,500円-
<その他手当>
家族手当 妻15,000円、第1子10,000円、第2子以降7,500円

【賞与】年2回5ヶ月
【昇給】年1回
【社会保険】完備
【通勤手当】全額支給
最寄り
【最寄駅】叡山電鉄鞍馬線 市原駅より車6分 ※地下鉄 国際会館駅より送迎あり 【マイカー通勤】可
職場概要
在宅復帰強化型の老健内にある居宅にて、ケアマネを募集! 母体は病院や老健・特養などを運営する医療法人。 双方との連携を密に取り、医療と介護が一体となったサービス提供を実施しています! 賞与はなんと5ヶ月分★通勤手当も全額支給! 年間休日110日で、お休みもしっかりと取れる環境です...
【非公開求人】年間休日111日!居宅でのお仕事です@伏見区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム/居宅介護支援事業所
勤務地 京都府 京都市下京区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C10227

《 募集要項 》

給与
【月給】223,000円-※経験加算あり
基本給165,000円-
調整給28,000円-
資格手当15,000円(主任ケアマネの場合は20,000円)
職務手当15,000円


【特記事項】
住宅手当
家族手当

【賞与】年2回
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 23,000円
※賞与は法人実績、事業所実績に応じて支給
最寄り
京都市バス 西大路花屋町のバス停よりすぐ バイク・自転車通勤可
職場概要
年間休日111日!居宅のケアマネさん募集! 最寄りバス停徒歩圏内◎ 入職時期もご相談ください! お問い合わせお待ちしております!
【非公開求人】居宅ケアマネ増員募集! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 京都府 京都市下京区
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C01045-1

《 募集要項 》

給与
月給215,000円-
賞与あり
交通費支給
最寄り
JR「丹波口駅」徒歩15分 阪急「大宮駅」徒歩13分
職場概要
通所介護・訪問介護事業を10年以上行っている企業が、平成24年1月に開設した居宅事業所です!
【非公開求人】経験者歓迎!年間休日120日!特養でのケアマネジャーのお仕事です@京田辺市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 京都府 京田辺市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C32812

《 募集要項 》

給与
【月給】229,300円-256,800円
基本給193,300円-220,800円
特殊業務手当15,000円
資格手当10,000円
職務手当5,000円
処遇手当6,000円
【特記事項】
住宅手当上限30,000円(賃貸のみ)
扶養手当実績4,000円-20,000円
【賞与】年2回、計 4.20ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回 2,000円-4,000円/月
【退職金】制度有※勤続1年以上、共済加入
【通勤手当】月上限30,000円
【定年】60歳※再雇用65歳迄
最寄り
近鉄京都線 三山木駅より徒歩15分 JR学研都市線 三山木駅より徒歩15分
職場概要
経験者歓迎!年間休日120日!特養でのケアマネジャー募集!
【非公開求人】★居宅での経験ケアマネジャー募集★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 京都府 京都市南区
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C00974-1

《 募集要項 》

給与
月給:21万円-
賞与:2ヶ月/年
※原則昇給有
最寄り
丹波口駅から徒歩圏内
職場概要
【お勧めポイント】 1.丹波橋駅から徒歩圏内 2.ケアマネジャー2名体制 3.残業少ない
【非公開求人】京都市山科区の居宅でケアマネ募集です! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 京都府 京都市山科区
特徴 昇給あり  4週8休以上  残業少ない  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C02200

《 募集要項 》

給与
年収285万円以上 ※経験加算有
最寄り
地下鉄東西線「小野駅」徒歩15分
職場概要
一般社団法人が母体の、入所定員150名・デイケア定員33名の老健併設の居宅です! 引継ぎ件数は30件程度、移動にはバイクを使用します!
【非公開求人】居宅介護支援事業所でのお仕事です@南丹市日吉町 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 京都府 南丹市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C03549

《 募集要項 》

給与
【時給】930円-1,100円
資格手当60円/時

【特記事項】



【賞与】なし
【昇給】なし
【退職金】制度あり ※勤続1年以上
【通勤手当】月上限30,000円
最寄り
JR「鍼灸大学前駅」徒歩10分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
社会福祉法人運営の居宅でのケアマネジャー求人です! 年間休日122日☆プライベートとの両立可能◎ 無料駐車場完備!! 正社員登用アリ!!最短4か月!!! まずはお気軽にお問い合わせください!
【非公開求人】京都市伏見区で未経験OK!!グループホームでのケアマネジャー業務のご案内です。 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 京都府 京都市伏見区
特徴 4週8休以上 
お問い合わせ番号 C01768

《 募集要項 》

給与
月給188,000円-(夜勤4回含む)
賞与年二回2か月分
職場概要
他にもケアマネジャーがいるので未経験でも安心です。
【非公開求人】【京都市中京区】年収315万円以上!地域包括での主任ケアマネ・ケアマネ求人★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 京都府 京都市中京区
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C02138

《 募集要項 》

給与
【月給】200,000円-250,000円
<内訳>
基本給 200,000円-250,000円
扶養手当
住居手当
年末年始手当
超過勤務手当

【賞与】年2回3.75ヶ月分
【昇給】年1回
【社会保険】あり
【退職金】勤続1年以上
【通勤手当】上限30,000円
最寄り
【最寄駅】阪急京都本線 烏丸駅より徒歩7分 【マイカー通勤】不可
職場概要
なかなかでない地域包括の求人です! 職場内は和気あいあいとしており、働きやすい雰囲気です★ お休みはシフト制ですが、希望は比較的通りやすいのでご都合に合わせて働きやすい環境です♪ 最寄駅から徒歩圏内!交通アクセスも良好です◎ 福利厚生充実!共済会や厚生会、選択型の福利厚生サービス...
【非公開求人】<経験者限定求人☆賞与4ヶ月分以上☆年間休日117日>
医療法人運営の居宅介護支援事業所でケアマネジャーを募集@京都市上京区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 京都府 京都市上京区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C12920

《 募集要項 》

給与
【月給】222,160円-238,400円
-内訳-
基本給:202,160円-218,400円
職務手当:20,000円

【その他手当】
皆勤手当:6,000円
住宅手当:5,500円-11,000円
扶養手当:4,200円

【昇給】あり(年1回)
【賞与】あり(前年度実績 年2回4.30月分)
【退職金制度】あり(勤続3年以上)
【通勤手当】実費支給(上限なし)
社会保険完備 定年60歳 再雇用65歳
最寄り
【最寄駅】京福電気鉄道北野線「北野白梅町駅」徒歩10分 【バス】市バス「北野天満宮前」 【マイカー通...
職場概要
◎昭和12年開設!歴史ある医療法人が母体です。 ◎ケアマネ3名在籍で、経験の浅い方も安心! ◎嬉しい夏季・冬季休暇5日♪年間休日117日とお休みも充実しています、 ◎医療知識をつけてさらにスキルアップしたい方にオススメ♪ ◎高アクセスの為、通勤楽々です♪ ◎非常勤も同時募集中!詳...

ケア人材バンクがあなたの代わりに求人情報を見つけます



京都府でケア人材バンクをご利用いただいた介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをご紹介

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #京都府 #木津川市
サービス満足度

今回の就職に関しまして、休日を重視しておりました。私の質疑に関しまして事業所様に逐一伺いを立てて下さりとても感謝しています。お陰様で不安なく面接に臨む事が出来ました。 こちらからの連絡の際にも、折り返して連絡して下さるなどとても親切な対応をして頂きました。 とても良い対応をして頂き有難うございました。

ケアマネジャーの60代女性、転職成功者の声
60代 女性 #ケアマネジャー #京都府 #京都市京都市中京区
サービス満足度

生活を左右する就活であるというこちらの思いを受けとめて頂いていると感じられました。そうでは無い業者とのやりとりは沢山あったので。

ケアマネジャーの50代男性、転職成功者の声
50代 男性 #ケアマネジャー #京都府 #京都市京都市上京区
サービス満足度

お世話になりました。とにかく尊重ある接遇でした。細やかで迅速かつ適切なレスポンスに感謝しております。 直接顔を合わさない交渉でも成立する事を初めて感じました。

ケアマネジャーの40代男性、転職成功者の声
40代 男性 #ケアマネジャー #京都府 #京都市京都市右京区
サービス満足度

仕事をしながらの転職活動は単独では難しい面を感じていたので、動いてもらえて助かりました。

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #京都府 #亀岡市
サービス満足度

体調を崩して退職した経緯を理解して、就職の斡旋時先方様に説明していただき、本当にありがとうございました。 親身になって就職先を探していただき、本当に助かりました。面接を受けることもハードルが高かったのですが、背中をを押していただきました。思った以上に早く、素敵な職場に出会えて、本当にありがとうございました。 無理せず、ゆっくり働こうと思います。

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居宅介護支援事業所イーライフ桂 の求人

京都市西京区
介護支援専門員(ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤

【居宅介護支援事業所でケアマネジャー募集@京都市西京区】

【給与】
【月給】207,000円-253,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 160,...

同和園居宅介護支援事業所 の求人

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介護支援専門員(ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤

未経験可・居宅ケアマネジャーのお仕事です@京都市伏見区

【給与】
【月給】216,200円-242,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給201,2...

アンジェス宇治木幡 の求人

宇治市
介護支援専門員(ケアマネージャー)・主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所・サービス付き高齢者専用住宅
常勤

サービス付き高齢者向け住宅併設居宅介護支援事業所で主任ケアマネジャー募集@宇治市五ヶ庄西田

【給与】
【年俸】4,069,800円-4,273,800円 【月給】292,400円(介護支援専門員)...

ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 良恵さん
  • ケアマネジャーとしてより待遇のよい職場へ転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
結婚を機に、新しい土地で老健のケアマネジャーとして働き始めましたが、そこはケアマネジャーがかなり少なく、夜勤が月に8回もありました。頑張りましたが体調を崩しがちになってしまい、もう少し余裕をもった働き方がしたいと転職を決意しました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
前回は求人広告を見て転職をしたのですが、夜勤の回数など条件面で、広告に出ていた内容と、働き始めてからでは全く違ってびっくりしたという経験がありました。ケア人材バンクでは、キャリアパートナーの方がしっかり事前確認をしてくれると友人に聞き、登録することにしました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと
面接で給与面や休日・勤務時間などの希望を言いにくくて嫌だなと思っていたのですが、事前にキャリアパートナーの方に伝えておけば、あらかじめ内容を加味して探してくれるということだったので本当に助かりました。また、前回失敗した条件面も、働き始める前にしっかり書面で確認できたので、心配なく働き始める事ができました。

ケアマネージャー(介護支援専門員)の仕事

ケアマネージャー(介護支援専門員)は、介護が必要な方やそのご家族のために、困っていることや、身の回りの状況、要望などを細かく聞きながら、今後どのように介護を行っていくかを決めて、ケアプランを作成し、そのプランに基づいて、サービス事業所の手配や調整などを行い、円滑な介護をサポートします。介護が始まると、定期的に介護状況を確認しながら、必要に応じてプランを修正するなどの業務を行う介護の専門職です。

京都府の介護支援専門員(ケアマネージャー)・4週8休以上の、平均給与はどのくらい?

2024/05/04時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人131件※から集計した 「京都府・介護支援専門員(ケアマネージャー)・4週8休以上」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:23.5万円
  • 最高月給:34.6万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

  • ケアマネージャー取得直後の未経験。
  • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
  • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
  • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
  • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください!