残業少ないの介護支援専門員(ケアマネージャー)(日高市)の求人・転職・採用情報

埼玉県日高市の 求人を、2件掲載中

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【大手法人★残業なし♪有料でケアマネ募集!@日高市】 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 埼玉県 日高市
特徴 退職金あり  4週8休以上  残業少ない 
休日・休暇 【休日】月9日休み(2月は8日)シフト制、年間休日107日
お問い合わせ番号 C21541

《 募集要項 》

給与
月給:225,000円 ~ 230,000円
最寄り
川越線 武蔵高萩駅より徒歩8分 車通勤可(駐車場無料)
各種手当充実!小規模多機能でのケアマネジャーのお仕事です@日高市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 埼玉県 日高市
特徴 昇給あり  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎 
休日・休暇 【休日】シフト制/月9日休(2月は8日休)、年間休日111日 【休暇】夏季休暇4日、年末年始休暇日、有給休暇
お問い合わせ番号 C23784

《 募集要項 》

給与
月給:256,720円 ~ 261,720円
最寄り
武蔵高萩駅より 徒歩 11分 車通勤可(駐車場無料)

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埼玉県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2025/12/15時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人1120件※から集計した 「埼玉県・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:25.7万円
  • 最高月給:40.8万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。