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＜福利厚生が充実しております＞法人内いずれかの事業所での児童発達支援管理責任者業務です＠小牧市
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募集資格 管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください）/児童発達支援管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 放課後等デイサービス 勤務地 愛知県 小牧市 特徴 昇給あり 4週8休以上 残業少ない 交通費全額支給 お問い合わせ番号 C59669
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】300,000円-
※面接後決定、経験前職等考慮あり
【特記事項】
児童指導員業務の場合は月給225,000円-
（保育士資格がある場合は+20,000円）
【賞与】年2回 - 最寄り
- 車通勤可（駐車場無料）
- 職場概要
- 小牧市・丹羽郡にて複数の児童発達支援・放課後等デイサービス事業所を運営しております。児童発達支援管理責任者の資格を活かして業務がしたい方、資格はあるけどまずは経験を積みたい方などもご相談ください。入職時期応相談。 ＜福利厚生＞ ・研修費補助 ・予防接種補助 ・健康診断（年1回） ...
＜年間休日110日＞施設内での児童発達支援管理責任者業務です＠稲沢市
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募集資格 管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください）/児童発達支援管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 放課後等デイサービス 勤務地 愛知県 稲沢市 特徴 昇給あり 年間休日110日以上 4週8休以上 初心者・未経験歓迎 交通費全額支給 お問い合わせ番号 C59682
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】300,000円-
※面接後決定、経験前職等考慮あり
【賞与】年2回 - 最寄り
- 車通勤可
- 職場概要
- 児童発達支援管理責任者業務での募集です。 ・週休2日制 ・賞与支給あり まずはご相談ください。
研修制度あり！放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者@名古屋市千種区
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募集資格 児童発達支援管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 放課後等デイサービス 勤務地 愛知県 名古屋市千種区 特徴 年間休日110日以上 4週8休以上 交通費全額支給 お問い合わせ番号 C41408
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】300,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり
【賞与】年2回 - 最寄り
- 今池(愛知)駅より徒歩1分
- 職場概要
- 研修制度あります！ 定年65歳です！ 完全週休2日制です！
＜ABAセラピーを実施/9:00-18:00勤務＞児童発達支援管理責任者求人です@四日市市
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募集資格 児童発達支援管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 児童発達支援 勤務地 三重県 四日市市 特徴 昇給あり 4週8休以上 残業少ない 交通費全額支給 お問い合わせ番号 C46204
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】264,000円-320,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 190,000円-240,000円
職責手当 65,000円
職能手当 4,000円-10,000円
資格手当 5,000円
【賞与】年2回、2ヶ月分（前年度実績）
【昇給】年1回
【通勤手当】月上限なし
【定年】60歳 ※再雇用65歳まで - 最寄り
- 近鉄富田駅より徒歩6分 車通勤不可
- 職場概要
- 質の高いABAセラピーを「たくさん」「ちいさく」「確実に」実施し、お子様の行動を正しく変えて参ります。 9:00-18:00勤務です。 日曜日・月曜日固定休みです。
＜完全週休2日制＞児童発達支援事業所での児童発達支援管理責任者の募集です＠一宮市
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募集資格 児童発達支援管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 児童発達支援 勤務地 愛知県 一宮市 特徴 昇給あり 土日休み 残業少ない 介護兼務無し 社用車あり 交通費全額支給 お問い合わせ番号 C53188
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】250,000円-350,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
【特記事項】
勤務時間・働き方により給与に変動があります。
【賞与】年2回、2.00-2.50ヶ月分（前年度実績） - 職場概要
- ＜働きやすさに力を入れています＞ 何より人を大切にしている当社。家庭の都合による急なお休みへの理解も深く、仕事中のサポートやフォローはどこにも負けません。 児童発達支援管理責任者は忙しいというイメージがあるかもしれませんが、残業なしの働き方も可能。皆のチームプレーで、児童発達支援...
＜日曜日・祝日固定休み＞児童発達支援でのお仕事です＠愛知県名古屋市中区
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募集資格 児童発達支援管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 児童発達支援 勤務地 愛知県 名古屋市中区 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 残業少ない 交通費全額支給 お問い合わせ番号 C42568
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】255,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 185,000円
職務手当 20,000円
管理者手当 50,000円
【賞与】年2回、1.00ヶ月分（前年度実績） - 最寄り
- 上前津駅より 徒歩6分 車通勤不可
- 職場概要
- 【法人理念・想い】 療育理念「子どもと 共に笑い 共に感じ 共に活動し 共に成長していく」 療育方針「集団生活の中で、友達や先生との関係性を築き 社会生活への基盤をつくる」 療育目標「自分の思いを表現できるようにする。人との関わりを通して、信頼関係や思いやりの心を育てる。食事、排...
放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者の募集です＠豊明市
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募集資格 児童発達支援管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 放課後等デイサービス 勤務地 愛知県 豊明市 特徴 昇給あり 年間休日110日以上 交通費全額支給 お問い合わせ番号 C54468
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】300,000円-350,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 300,000円-350,000円
【賞与】年2回 - 最寄り
- 車通勤可
- 職場概要
- 【法人理念・想い】支援を通し子ども達の可能性を高め、自分自身で将来に希望を描ける子どもを育成する。業務を通して自らの可能性を高め、生きがいを持って働ける環境づくりを行う。 地域社会と積極的に連携しながら福祉サービスの可能性を追求し、地域発展に貢献する。 【法人概要】放課後等デイサ...
＜年間休日120日以上＞児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です＠岐阜市
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募集資格 児童発達支援管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 放課後等デイサービス/児童発達支援 勤務地 岐阜県 岐阜市 特徴 昇給あり 年間休日110日以上 土日休み 交通費全額支給 お問い合わせ番号 C57787
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】350,000円-500,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
【賞与】年2回、実績による - 最寄り
- 車通勤可（駐車場あり）
- 職場概要
- 【法人理念・想い】「メディカルラボは関わるすべての人に「輝き」のある人生を届ける会社」と掲げています。行動指針も、「お客様が輝く」、「一緒に働く仲間が輝く」、「地域社会が輝く」と据えています。 【法人概要】放課後等デイサービス4か所のほか、整体院・整骨院、エステ、高齢者デイサービ...
＜年間休日125日＞法人内いずれかの施設での児童発達支援管理責任者業務です＠各務原市
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募集資格 管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください）/児童発達支援管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 放課後等デイサービス 勤務地 岐阜県 各務原市 特徴 昇給あり 年間休日110日以上 4週8休以上 残業少ない 初心者・未経験歓迎 管理職へStepUp 社用車あり 交通費全額支給 お問い合わせ番号 C59985
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】230,000円-280,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 220,000円-270,000円
資格手当 10,000円
【特記事項】
※該当者には上記月給に加算して支給
管理者手当 20,000円
【賞与】年2回、3.00ヶ月分（前年度実績） - 最寄り
- 車通勤可（駐車場無料）
- 職場概要
- 【法人理念・想い】「お子様と保護者の2つを大切にし、保護者と一緒に育てる気持ちで支援したい」 そんな思いから、放課後等デイサービス事業所として2018年に開所しました。 【法人概要】岐阜県内で2か所の放課後等デイサービスを運営しています。 【業務内容】3か所目の新規開所を予定して...
最終更新日 : 2024/04/22
【非公開求人】＜2023年開設＞児童発達支援事業所の児童発達支援管理責任者のお仕事です＠名古屋市中区 の児童発達支援管理責任者 求人
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募集資格 児童発達支援管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 児童発達支援 勤務地 愛知県 名古屋市中区 特徴 昇給あり 年間休日110日以上 残業少ない 交通費全額支給 お問い合わせ番号 C58339
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】280,000円‐400,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 280,000円‐400,000円
【賞与】年2回、2ヶ月分（前年度実績） - 最寄り
- 車通勤可（駐車場無） 丸の内（愛知）駅より徒歩4分
- 職場概要
- 2023年開設。 得意を強みに変える充実したプログラム。 アート（お絵描き等）に特化した療育内容。
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年間休日120日以上。全国展開、児童発達支援における児童発達支援管理責任者募集。
- 【給与】
- 【月給】370,000円 [内訳] 基本給 300,000円 ※基本給には固定残業代（40時間...
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放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者募集！＠富士市
- 【給与】
- 【月給】330,000円 [内訳] 基本給 285,000円 定額残業代 40,000円（19...
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週休二日制！児童発達支援事業所での児童指導員・保育士・児童発達支援管理責任者募集！＠浜松市
- 【給与】
- ■保育士・児童指導員 【月給】200,000円-270,000円 ※一律手当含む 経験、能力考...
ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声
- 由美子さん
- デイサービス（介護職員）から居宅介護支援事業所に転職成功
- 転職のきっかけ
- 医療法人の居宅で6年間働いていました。介護保険施行時からその居宅に勤務していた為、業務内容もマンネリ化しており、このままでは業務をこなすだけのケアマネになってしまうと思い、さらなるスキルアップを目指す為、転職を決意しました。
- ケア人材バンクを利用して
- スキルアップできる事業所はどこなのか、自分ではまったくといっていいほど検討がつかなかった為、人材バンクを利用しました。キャリアパートナーの方からは、地域包括支援センターや小規模多機能施設等、幅広い事業所を提案していただきました。私はその中から小規模多機能施設に応募し、面接を経て内定を頂くことができました。来月から勤務すことになっていますが、その施設は、市内で初の小規模多機能施設でオープニングスタッフとして立ち上げから関わる予定です。正直、個人では情報収集力に限りがあるので、こちらを活用していなければこの施設に巡り合えていなかったと思います。ありがとうございました。
ケア人材バンクの特徴
医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット
医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス
が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。
ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。
- ケアマネージャー取得直後の未経験。
- 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
- 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
- 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
- サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。
このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください！
