静岡市清水区の管理者・管理職の求人・転職・採用情報

静岡県静岡市清水区 の 求人を、5件掲載中

静岡市清水区 内の管理者・管理職の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

就労A・Bの多機能型事業所で管理者募集!

ハートランド の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 障害者支援
勤務地 静岡県 静岡市清水区
特徴 昇給あり  退職金あり  土日祝休み  管理職へStepUp 
お問い合わせ番号 C52774

《 募集要項 》

給与
月給:275,000円 ~
住所
〒424-0857 静岡県静岡市清水区川原町1番9号 株式会社セイセイサーバー
最寄り
車通勤可(駐車場有 5,000円/月) 桜橋駅より 徒歩17分

<年間休日120日>複合施設内での児童発達支援管理責任者兼管理者のお仕事です@静岡市清水区

山原共生型福祉複合施設 の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/他
雇用形態 常勤
施設形態 施設
勤務地 静岡県 静岡市清水区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C82093

《 募集要項 》

給与
月給:220,000円 ~ 290,000円
住所
〒424-0002 静岡県静岡市清水区山原345-1

年4回5連休の取得可能、資格取得助成制度あり。

グループホームRASIELおきつアリーナ の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 共同生活援助
勤務地 静岡県 静岡市清水区
特徴 昇給あり  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C38925

《 募集要項 》

給与
月給:380,000円 ~
住所
〒424-0212 静岡県静岡市清水区八木間町815-1
最寄り
JR東海道本線 興津駅から徒歩で15分

<定年65歳>小規模多機能型居宅介護にて管理者の募集です@静岡市清水区

小規模多機能ホームおきつのつどい の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 静岡県 静岡市清水区
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C74398

《 募集要項 》

給与
月給:271,000円 ~ 316,200円
住所
〒424-0204 静岡県静岡市清水区興津中町1134-1
最寄り
興津駅から徒歩13分 車通勤可(駐車場有)

<定年65歳>グループホームにてケアマネジャー、管理者候補の募集です@静岡市清水区

グループホームまつばらの家 の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/他
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 静岡県 静岡市清水区
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C74396

《 募集要項 》

給与
月給:215,750円 ~ 316,200円
住所
〒424-0901 静岡県静岡市清水区三保311-2
最寄り
静鉄バス(三保山の手線) 三保松原入口 から徒歩3分 車通勤可(駐車場有)

ケア人材バンクがあなたの代わりに求人情報を見つけます



静岡市清水区などでケア人材バンクをご利用いただいた管理者・管理職の皆様のレビューをご紹介

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 ケアマネジャー 静岡県 清水区
サービス満足度
  • ★
  • ★
  • ★
  • ★
  • ★
  • ★

転職が初めてで、どうすればよいか?不安がありましたが、私の将来あるべき姿を示してくれました。 毎回、元気よく、気持ちよく会話ができました。

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 ケアマネジャー 静岡県 清水区
サービス満足度
  • ★
  • ★
  • ★
  • ★
  • ★
  • ★

いつも連絡が早くて助かりました。 ありがとうございました。

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 ケアマネジャー 静岡県 掛川市
サービス満足度
  • ★
  • ★
  • ★
  • ★
  • ★
  • ★

秋くらいに転職したいと伝えてあったにもかかわらず、再確認の連絡を頂けた事がきっかけになりお願いしようと思いました。 いろいろとアドバイスをいただき、ほぼ希望に合った求人を紹介していただけました。感謝です。

ケアマネ・相談員の皆様のレビューをもっと見る 


静岡市清水区の管理者・管理職人気求人ランキング

ケアプランセンター元気広場沼津 の求人

沼津市
主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)・管理者・管理職
居宅介護支援事業所
常勤

<年間休日120日/有給取得率も70%以上>居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャーの募集で...

【給与】
【月給】250,000円-300,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 182,...

掛川北病院 の求人

掛川市
管理者・管理職
病院
常勤

病院の事務長候補の求人です@掛川市

【給与】
【月給】350,240円-396,206円 基礎額 110,000円 ライフデザイン手当 50...

アンジェス浜松佐鳴台 の求人

浜松市中央区
介護支援専門員(ケアマネージャー)・管理者・管理職
サービス付き高齢者専用住宅
常勤

サービス付き高齢者向け住宅の管理者の募集です@浜松市中央区

【給与】
<渉外(営業)> 【年収例】3,767,700円 【月給】262,600円 <施設長代理(S...

似た条件での近隣地区の求人

ハートランド の求人

静岡県 静岡市清水区
管理者・管理職
障害者支援
常勤

就労A・Bの多機能型事業所で管理者募集!

【給与】
【月給】275,000円‐
基本給  230,000円
役職手当 45,000円
※面接後決定...

山原共生型福祉複合施設 の求人

静岡県 静岡市清水区
管理者・管理職/児童発達支援管理責任者
施設
常勤

<年間休日120日>複合施設内での児童発達支援管理責任者兼管理者のお仕事です@静岡市清水区

【給与】
【月給】220,000円-290,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】年2回

グループホームRASIELおきつアリーナ の求人

静岡県 静岡市清水区
管理者・管理職
共同生活援助
常勤

年4回5連休の取得可能、資格取得助成制度あり。

【給与】
【月給】380,000円-
[内訳]
基本給:185,000円
職務手当:118,000円(固...

小規模多機能ホームおきつのつどい の求人

静岡県 静岡市清水区
管理者・管理職
小規模多機能
常勤

<定年65歳>小規模多機能型居宅介護にて管理者の募集です@静岡市清水区

【給与】
【月給】271,000円-316,200円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 188,...

グループホームまつばらの家 の求人

静岡県 静岡市清水区
介護支援専門員(ケアマネージャー)/管理者・管理職
グループホーム
常勤

<定年65歳>グループホームにてケアマネジャー、管理者候補の募集です@静岡市清水区

【給与】
ケアマネジャー
【月給】215,750円-303,750円
基本給 192,000円-280,...

巴の園居宅介護支援事業所 の求人

静岡県 静岡市清水区
介護支援専門員(ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤

<賞与4ヶ月以上>居宅介護支援事業所にてケアマネジャー募集です@静岡市清水区

【給与】
【月給】215,800円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給  199,300円
介護手...

ケアプランセンター オリーブ の求人

静岡県 静岡市清水区
介護支援専門員(ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤

<未経験も可>居宅介護支援事業所のケアマネジャーのお仕事です@静岡市清水区

【給与】
【月給】250,000円-
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 200,000円‐
資格...

(仮称)メディカル共生施設 の求人

静岡県 静岡市清水区
サービス管理責任者
共同生活援助
常勤

<2025年春開設>共同生活援助のお仕事です@静岡市清水区

【給与】
【月給】220,000円-300,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】年2回...

社会福祉法人駿府葵会就労継続支援B型事業所 の求人

静岡県 静岡市清水区
サービス管理責任者
就労継続支援
常勤

土曜日・日曜日休み。就労継続支援B型事業所でのサービス管理責任者のお仕事です@静岡市清水区

【給与】
【月給】200,000円-245,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 165,...

特別養護老人ホーム蜂ヶ谷園 の求人

静岡県 静岡市清水区
介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
特別養護老人ホーム
常勤

マイカー通勤可能。特別養護老人ホームにおけるケアマネジャーのお仕事です@静岡市清水区

【給与】
【月給】212,000円‐280,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給  192...

ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 由美子さん
  • デイサービス(介護職員)から居宅介護支援事業所に転職成功
転職のきっかけ
医療法人の居宅で6年間働いていました。介護保険施行時からその居宅に勤務していた為、業務内容もマンネリ化しており、このままでは業務をこなすだけのケアマネになってしまうと思い、さらなるスキルアップを目指す為、転職を決意しました。
ケア人材バンクを利用して
スキルアップできる事業所はどこなのか、自分ではまったくといっていいほど検討がつかなかった為、人材バンクを利用しました。キャリアパートナーの方からは、地域包括支援センターや小規模多機能施設等、幅広い事業所を提案していただきました。私はその中から小規模多機能施設に応募し、面接を経て内定を頂くことができました。来月から勤務すことになっていますが、その施設は、市内で初の小規模多機能施設でオープニングスタッフとして立ち上げから関わる予定です。正直、個人では情報収集力に限りがあるので、こちらを活用していなければこの施設に巡り合えていなかったと思います。ありがとうございました。

静岡県の管理者・管理職の、平均給与はどのくらい?

2026/10/29時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人66件※から集計した 「静岡県・管理者・管理職」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:29.6万円
  • 最高月給:53.5万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。