同じ条件での関東エリア全域の求人
最終更新日 : 2024/03/27
はなまるホーム草加松原 の管理者・管理職 求人
グループホームにて管理者募集@草加市
-
-
募集資格 管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください） 雇用形態 常勤 施設形態 グループホーム 勤務地 埼玉県 草加市 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 4週8休以上 管理職へStepUp 交通費全額支給 お問い合わせ番号 C56084
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】317,800円-374,200円
基本給 260,800円-317,200円
※経験によって変動有
地域手当 6,000円
役職手当 40,000円
資格手当 5,000円
処遇改善特例手当 6,000円
【賞与】あり 計2.00ヶ月分
【通勤手当】実費支給 ※片道2km以上/公共利用の場合、定期代3ヶ月分支給。
【定年】60歳 ※再雇用有
【退職金】あり ※勤続3年以上/確定拠出年金制度 - 最寄り
- 東武スカイツリーライン「獨協大学前」駅 徒歩5分
- 職場概要
- 【法人・施設情報】 ・全国に約400店舗の薬局事業所、約40事業所の介護施設を展開する大手法人が母体です。2018年3月開設の埼玉県草加市にある18室のグル―プホーム施設です。 ・福利厚生が充実していますのでお問い合わせください。 ・生活リズムの制限はできるだけ設けず、入居者の...
グループホームにて管理者募集@墨田区
-
-
募集資格 管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください） 雇用形態 常勤 施設形態 グループホーム 勤務地 東京都 墨田区 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 4週8休以上 管理職へStepUp 交通費全額支給 お問い合わせ番号 C56081
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】317,800円-374,200円
基本給 260,800円-317,200円
※経験によって変動有
地域手当 6,000円
役職手当 40,000円
資格手当 5,000円
処遇改善特例手当 6,000円
【賞与】あり 計2.00ヶ月分
【通勤手当】実費支給 ※片道2km以上/公共利用の場合、定期代3か月分支給。
【定年】60歳 ※再雇用有
【退職金】あり ※勤続3年以上/確定拠出年金制度 - 最寄り
- 京成押上線八広駅徒歩13分 京成押上線京成曳舟駅徒歩13分 東武亀戸線小村井駅徒歩13分 押上駅より...
- 職場概要
- 【施設紹介】 東京都墨田区にある27室のグル―プホーム施設です。生活リズムの制限はできるだけ設けず、入居者の方同士がお互いに支えあいながら、住み慣れた地域で安心して生活していただけます。 また、協力医療機関のドクターの往診、薬局によるお薬の調剤によって、医療面の体制も整えています...
大手医療法人グループにおける管理職・管理職候補の求人です。
-
-
募集資格 管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください） 雇用形態 常勤 施設形態 企業/本部（施設） 勤務地 東京都 江戸川区 特徴 高収入 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 4週8休以上 介護兼務無し 管理職へStepUp 交通費全額支給 お問い合わせ番号 C54017
《 募集要項 》
- 給与
- 施設長・施設長候補
【年収】450万円-
副施設長
【年収】450万円-
※管理職のため残業代の支給なし
※経験、実績考慮の上算出頂きます。
【昇給】定期昇給あり
【賞与】年俸制のためなし
【定年】60歳 再雇用65歳まで
【退職金】有 勤続3年以上
【通勤手当】実費支給（上限なし） - 最寄り
- 勤務先により異なる。 転勤の可能性:あり 転勤の範囲:東京・埼玉・千葉
- 職場概要
- 【法人概要】 1993年に都内江戸川区に最初のクリニックを開業して以来、一貫して、ご利用者（ご入居者）の目線に立った「やさしい医療・介護ケア」「真に必要な医療・介護ケアサービス」の提供に取り組んでまいりました。 【働きやすさ】圏内でも有数の施設数を誇る大手医療法人様のため充実し...
年間休日120日以上！居宅介護支援事業所にて管理者兼主任ケアマネジャーのお仕事です！＠横浜市港北区
-
-
募集資格 主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）/管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください） 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 神奈川県 横浜市港北区 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 4週8休以上 残業少ない 介護兼務無し 管理職へStepUp ケアマネ複数在籍 社用車あり お問い合わせ番号 C54484
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】270,000円-
※面接後決定、経験前職等考慮あり
【特記事項】
家族手当10,000円-
【賞与】2年回
【退職金】制度有
【通勤手当】月上限100,000円
【定年】60歳 ※再雇用65歳 - 最寄り
- 最寄駅:新羽駅まで 徒歩13分 車通勤:可（駐車場あり/利用料1,000円）
- 職場概要
- 年間休日120日以上！管理者兼主任ケアマネジャーの募集です！
最終更新日 : 2024/04/02
（仮称）ザオーケアプラン横浜 の管理者・管理職 求人
＜週休2日制＞居宅介護支援事業所での業務@横浜市
-
-
募集資格 主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）/管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください） 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 神奈川県 横浜市南区 特徴 昇給あり 年間休日110日以上 管理職へStepUp お問い合わせ番号 C61761
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】300,000円-350,000円（固定残業時間含む）
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 262,500円
固定残業代 37,500円‐43,750円（20時間分）
【特記事項】
30名以上の担当数に応じてインセンティブ支給あり 3,000円/名
【賞与】年2回（6月・12月、勤続1か月以上）
【通勤手当】上限15,000円/月
【定年】65歳 ※再雇用70歳 - 職場概要
- 【法人について】 2023年に立ち上がったばかりの、新しい企業です。 今後3年間で120拠点の訪問看護ステーションを開設し、全国に拠点を拡大していくことを目標としています。また、訪問看護ステーションに近接する形で居宅介護支援事業所の開設を準備中です。 【おすすめポイント】 ・子...
最終更新日 : 2024/04/17
（仮称）リハスワーク稲毛 の管理者・管理職 求人
封入作業、パーツづくりなどの軽作業を行う就労継続支援B型事業所でのサービス管理責任者求人です＠稲毛市
-
-
募集資格 管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください）/サービス管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 就労継続支援 勤務地 千葉県 千葉市稲毛区 特徴 昇給あり 年間休日110日以上 4週8休以上 残業少ない 初心者・未経験歓迎 管理職へStepUp お問い合わせ番号 C61765
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】270,000円-380,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
【特記事項】
管理者（センター長）は役職手当あり
【賞与】年2回、553,000円-（過去3年）
【通勤手当】規定により支給 - 最寄り
- 車通勤可能
- 職場概要
- 【法人理念・想い】超高齢社会の状況の中で、生産年齢人口の減少があります。それに対して障がいがあっても働ける人には働けるよう支援することで、障がい者様を幸せにするだけでなく、日本社会への大きな価値にも繋がるように努めています。 【法人概要】「金沢QOL支援センター株式会社」から、2...
2024年4月開設・グループホームのサービス管理責任者のお仕事です＠さいたま市見沼区
-
-
募集資格 管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください）/サービス管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 共同生活援助 勤務地 埼玉県 さいたま市見沼区 特徴 昇給あり 年間休日110日以上 管理職へStepUp お問い合わせ番号 C61947
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】300,000円‐350,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
※管理者兼務の場合、別途手当つくため待遇に変更有り
基本給 232,800円‐271,600円
固定残業代 67,200円‐78,400円
【賞与】年2回、5,000円‐90,000円（前年度実績）
【昇給】1月あたり1,000円‐3,000円（前年度実績）
【退職金】制度無し
【通勤手当】月上限 20,000円
【定年】60歳 ※再雇用65歳まで - 最寄り
- 車通勤可（駐車場有） 大和田(埼玉)駅より 徒歩9分
- 職場概要
- 【法人理念・想い】「障害者の重度化・高齢化」問題に対応できる新たなタイプの障がい者グループホームです。 【法人概要】「ビーハック」フランチャイズ加盟している法人です。 【業務内容】日中サービス支援型の共同生活援助でのサービス管理責任者募集です。 【働きやすさ】お休みの曜日は相談可...
最終更新日 : 2024/03/28
てぃだまちジュニア幕張ベイタウン の管理者・管理職 求人
＜2024年4月開設＞放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者兼管理者のお仕事です＠千葉市美浜区
-
-
募集資格 管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください）/児童発達支援管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 放課後等デイサービス 勤務地 千葉県 千葉市美浜区 特徴 昇給あり 年間休日110日以上 管理職へStepUp お問い合わせ番号 C62068
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】320,000円‐
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給
役職手当
処遇改善相当手当
処遇改善支援手当
時間外手当（60,000円 ※28時間分）
【賞与】年2回
【通勤手当】上限20,000円/月 ※2km以上の方 - 最寄り
- JR京葉線 海浜幕張駅 徒歩15分 バス9分 車通勤応相談
- 職場概要
- 【法人理念・想い】「得意」を育み未来をつくる！ 【法人概要】高齢者デイサービス、保育園、児童発達支援・放課後等デイサービスを運営している法人です。 【業務内容】放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者募集です。 【働きやすさ】日曜日・祝日固定休み、年間休日120日です。 ・...
＜2024年2月開設＞居宅介護支援事業所のケアマネジャーのお仕事です＠杉並区
-
-
募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー）/主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）/管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください） 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 東京都 杉並区 特徴 昇給あり 4週8休以上 管理職へStepUp 交通費全額支給 お問い合わせ番号 C60969
《 募集要項 》
- 給与
- ※面接後決定、経験前職等考慮あり
管理者
【月給】290,000円‐
基本給 220,000円‐
資格手当 50,000円‐
役職手当 20,000円‐
一般ケアマネジャー
【月給】220,000円‐
基本給 200,000円‐
資格手当 20,000円‐
別途固定残業手当 30時間分
【賞与】年3回、計1ヶ月分（前年度実績）
【退職金】無
【通勤手当】非課税限度額内で全額支給
【定年】60歳 ※再雇用65歳まで - 最寄り
- 南阿佐ケ谷駅より徒歩0分 車通勤不可
- 職場概要
- 2024年2月開設。 南阿佐ケ谷駅より徒歩0分。 直行直帰や在宅勤務も可能です。
＜小集団と個別の療育を組み合わせたマンツーマンでの療育支援＞ 児童発達支援での児童発達支援管理責任者のお仕事です＠東京都新宿区
-
-
募集資格 管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください）/児童発達支援管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 児童発達支援 勤務地 東京都 新宿区 特徴 残業少ない 管理職へStepUp お問い合わせ番号 C58576
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】320,000円-360,000円
※管理者兼務の場合360,000円
基本給 220,000円-240,000円
資格手当 50,000円
住宅手当 20,000円
固定残業代 30,000円/16時間分（超過分は法定通り支給）
兼務手当 40,000円
他
扶養手当 5,000円/人
処遇改善手当
【賞与】年2回、業績による
【通勤手当】上限20,000円/月 - 最寄り
- 早稲田駅徒歩2分 車通勤不可
- 職場概要
- 【法人理念・想い】すべての人が「自分の個性」を活かせる社会をつくる 【法人概要】多様性を重視した学習塾事業、教材事業、コンサルティング事業を展開しています。 【業務内容】児童発達支援事業所での児童発達支援管理責任者募集です。 【働きやすさ】土曜日・日曜日・祝日も運営していますが、...
栃木県でケア人材バンクをご利用いただいた皆様のレビューをご紹介
・不明な点に対して丁寧に説明してくださり、尚且つ自信が持てる声掛けもして下さいました。 ・他の派遣会社様が紹介してくださらなかった企業を紹介してくださり、そちらで採用されました。 ・紹介してくださる企業の情報収集や職種の勉強をされていると感じました。 ・一部、お約束した日時に連絡がなかった事がありました（丁寧な謝罪や他フォローをして下さったので、不快に感じることはありませんでした。） ・また就職活動をする事があれば、同じ担当者様にお願いしたいと思う対応で、大変満足しております。
-
- 50代 女性 #サービス管理責任者 #栃木県
-
サービス満足度
- ★
- ★
- ★
- ★
- ★
- ★
就業しながらの就職活動だった為、こちらが返事が遅いと、連絡して下さりとても助かりました。 決めかねて迷っていると、きちんと的確に誘導して頂いたり、意見を言って頂き、後押しをして頂きました。今回は、とてもスムーズな転職でした。ありがとうございました。
資格を生かしてケアマネ業務にチャレンジするか、介護職として再度仕事を見つけるか悩んでいたが、担当キャリアパートナーのM様がケアマネを挑戦する事のメリット点をアドバイスして下さったお陰で、ケアマネ職として内定を頂く事が出来た事です。
-
- 40代 男性 #サービス管理責任者 #栃木県 #宇都宮市
-
サービス満足度
- ★
- ★
- ★
- ★
- ★
- ★
親切に対応していただいたので、すごく感謝しています。
-
- 40代 女性 #サービス管理責任者 #栃木県 #宇都宮市
-
サービス満足度
- ★
- ★
- ★
- ★
- ★
- ★
親身になって一緒に考えてくださいました。また、私が知らない情報を丁寧に説明してくれました。
栃木県の
ハローワーク求人一覧はこちら
ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声
- 裕美さん
- 登録ヘルパーからサービス提供責任者に転職成功
- 前職をお辞めになったきっかけ
- 私は5年間訪問介護事業所の登録ヘルパーとして勤務していました。10人弱のご利用者様を担当し、ほぼ毎日サービスに入っていましたが、もともと主婦だからということで、料理や掃除といった家事援助の仕事ばかりを割り当てられていました。介護保険の改定に伴い、家事援助しかできないのでは今後介護の仕事を続けていくのは難しくなるのではないか、という不安があり転職を考えるようになりました。
- ケア人材バンクに登録されたきっかけ
- 前職で一緒に働いていた人に『ケア人材バンク』を紹介されました。担当のキャリアパートナーの方が丁寧に希望を聞いて、すぐに転職先の候補を紹介してくれるなど、非常に対応がよかったということで、転職を考えているなら是非一度相談してみたら、と勧められたので登録しました。
- 登録から採用に至るまでに感じられたこと
今後も介護業界で長く仕事をしていくためにステップアップしていきたいと転職を考えたものの、子供がまだ小さいこともあり、実際はまたパートの勤務になるかもしれない、と考えていました。 担当のキャリアパートナーの方に自分の希望や考えを伝えると、サービス提供責任者としての働き方を提案され、経験がなくて不安なものの興味があるとお伝えしました。すると不安に思っている点を聞き出してくださり、自宅に近く、未経験の私でも安心して働ける研修体制の整った事業所を紹介してくださいました。
今では、新しい仕事にも慣れ、日々やりがいを感じながらサービスの提供に携わっています。自分の可能性を引き出して、新しいステップに進ませてくださったキャリアパートナーの方には本当に感謝しています。ありがとうございました。
ケア人材バンクの特徴
医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット
医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス
が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。
ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。
- ケアマネージャー取得直後の未経験。
- 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
- 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
- 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
- サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。
このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください！
