同じ条件での関東エリア全域の求人
最終更新日 : 2026/02/03
ショートステイでのお仕事です＠狭山市
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募集資格 管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください） 雇用形態 常勤 施設形態 ショートステイ事業所 勤務地 埼玉県 狭山市 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 ケアマネ複数在籍 休日・休暇 ［休日］ 週休2日制 ［休暇］ 有給休暇 年末年始（12/31-1/3） ［年間休日］ 116日 お問い合わせ番号 C72097
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：332,400円 ～
- 最寄り
- ［電車］西武新宿線 狭山市駅から徒歩13分
最終更新日 : 2026/01/29
OJT充実、人間関係・働き方も良好の環境です。就労移行支援事業所でのセンター長候補の募集。
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募集資格 管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください） 雇用形態 常勤 施設形態 就労移行・定着支援 勤務地 埼玉県 春日部市 特徴 年間休日110日以上 休日・休暇 【休日】 シフト制 ※月の中で週休2日分と祝日日数相当の時間数分が取得可能 ※月2-3回 土・祝日出社あり、数ヶ月に1回程度日曜出社あり 【休暇】 夏季休暇 年末年始休暇 ゴールデンウィーク休暇 特別休暇 年次有給休暇:法定通り（入社初月に付与） 【年間休日】 120日前後 お問い合わせ番号 C71610
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：308,400円 ～ 344,200円
- 最寄り
- 東武線「春日部駅」西口より徒歩3分
最終更新日 : 2026/01/29
OJT充実、人間関係・働き方も良好の環境です。就労移行支援事業所でのセンター長候補の募集。
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募集資格 管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください） 雇用形態 常勤 施設形態 就労移行・定着支援 勤務地 東京都 墨田区 特徴 年間休日110日以上 休日・休暇 【休日】 シフト制 ※月の中で週休2日分と祝日日数相当の時間数分が取得可能 ※月2-3回 土・祝日出社あり、数ヶ月に1回程度日曜出社あり 【休暇】 夏季休暇 年末年始休暇 ゴールデンウィーク休暇 特別休暇 年次有給休暇:法定通り（入社初月に付与） 【年間休日】 120日前後 お問い合わせ番号 C58267
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：308,400円 ～ 344,200円
- 最寄り
- JR総武線「錦糸町駅」北口より徒歩6分 東京メトロ半蔵門線「錦糸町駅」3番出口より徒歩7分
最終更新日 : 2026/01/29
OJT充実、人間関係・働き方も良好の環境です。就労移行支援事業所でのセンター長候補の募集。
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募集資格 管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください） 雇用形態 常勤 施設形態 就労移行・定着支援 勤務地 神奈川県 川崎市川崎区 特徴 年間休日110日以上 休日・休暇 【休日】 シフト制 ※月の中で週休2日分と祝日日数相当の時間数分が取得可能 ※月2-3回 土・祝日出社あり、数ヶ月に1回程度日曜出社あり 【休暇】 夏季休暇 年末年始休暇 ゴールデンウィーク休暇 特別休暇 年次有給休暇:法定通り（入社初月に付与） 【年間休日】 120日前後 お問い合わせ番号 C57786
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：308,400円 ～ 344,200円
- 最寄り
- 京急本線「京急川崎駅」 中央口より徒歩6分
最終更新日 : 2026/01/29
OJT充実、人間関係・働き方も良好の環境です。就労移行支援事業所でのセンター長候補の募集。
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募集資格 管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください） 雇用形態 常勤 施設形態 就労移行・定着支援 勤務地 埼玉県 草加市 特徴 年間休日110日以上 休日・休暇 【休日】 シフト制 ※月の中で週休2日分と祝日日数相当の時間数分が取得可能 ※月2-3回 土・祝日出社あり、数ヶ月に1回程度日曜出社あり 【休暇】 夏季休暇 年末年始休暇 ゴールデンウィーク休暇 特別休暇 年次有給休暇:法定通り（入社初月に付与） 【年間休日】 120日前後 お問い合わせ番号 C71638
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：308,400円 ～ 344,200円
最終更新日 : 2026/01/29
デイサービスで管理者募集です
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募集資格 管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください） 雇用形態 常勤 施設形態 デイサービス事業所 勤務地 神奈川県 横浜市都筑区 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 4週8休以上 残業少ない 休日・休暇 【休日】 月9日休み(28日の月のみ8日休み) 年間休日119日以上 【休暇】 リフレッシュ休暇(1日/月) 有給休暇初年度10日 産前産後休暇 介護休暇 育児・介護休業 こども休暇(未就学児1名につき5日付与) お問い合わせ番号 C77128
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：317,350円 ～ 367,350円
- 最寄り
- 横浜市ブルーラインセンター北駅より徒歩約4分
最終更新日 : 2026/01/29
有料老人ホーム管理者（副施設長）の募集です
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募集資格 管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください） 雇用形態 常勤 施設形態 有料老人ホーム 勤務地 東京都 港区 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 4週8休以上 休日・休暇 【休日】 月9日休み(28日の月のみ8日休み) 年間休日119日以上 【休暇】 リフレッシュ休暇(1日/月) 有給休暇初年度10日 産前産後休暇 介護休暇 育児・介護休業 こども休暇(未就学児1名につき5日付与) お問い合わせ番号 C39872
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：345,000円 ～ 410,000円
- 最寄り
- 東京メトロ「表参道」駅より徒歩約5分
最終更新日 : 2026/02/03
矢向駅徒歩5分★居宅介護支援事業所ケアマネジャー募集！@鶴見区矢向
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー）/主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）/管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください） 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 神奈川県 横浜市鶴見区 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 土日祝休み 介護兼務無し 初心者・未経験歓迎 ケアマネ複数在籍 社用車あり 休日・休暇 【休日】土曜日・日曜日・祝日固定休み、年間休日125日 【休暇】 有給休暇 法定通り お問い合わせ番号 C38487
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：300,000円 ～
- 最寄り
- 車は要相談 自転車バイク可 矢向駅より徒歩5分
最終更新日 : 2026/02/03
駅チカの居宅介護支援事業所にて管理者（主任ケアマネジャー）募集です＠調布
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募集資格 主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）/管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください） 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 東京都 調布市 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 土日休み 4週8休以上 介護兼務無し ケアマネ複数在籍 休日・休暇 ［休日］ 週休2日制（土曜日・日曜日固定休み） ［休暇］ 有給休暇 年末年始（12/31-1/3） ［年間休日］ 116日 お問い合わせ番号 C25872
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：331,000円 ～
- 最寄り
- ［電車］京王線 布田駅から徒歩1分
最終更新日 : 2026/01/29
デイサービス事業所にて管理者の募集です
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募集資格 介護福祉士/管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください） 雇用形態 常勤 施設形態 デイサービス事業所 勤務地 東京都 大田区 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 4週8休以上 残業少ない 休日・休暇 【休日】 月9日休み(28日の月のみ8日休み) 年間休日119日以上 【休暇】 リフレッシュ休暇(1日/月) 有給休暇初年度10日 産前産後休暇 介護休暇 育児・介護休業 こども休暇(未就学児1名につき5日付与) お問い合わせ番号 C62040
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：328,100円 ～ 378,100円
- 最寄り
- 京急線「六郷土手駅」より徒歩9分 京急線「雑色駅」よりバス「変電所前」下車徒歩約12分
年間休日110日以上(群馬県)管理者・管理職人気求人ランキング
ウーリー高崎
の求人
高崎市
管理者・管理職・サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者
就労継続支援
常勤
就労継続支援B型事業所にてエリアマネージャーの募集です＠群馬県
- 【給与】
- 【月給】311,000円 基本給 250,000円 諸手当 20,000円 固定残業代 41,...
（仮称）リハスワーク太田
の求人
太田市
管理者・管理職・サービス管理責任者
就労継続支援
常勤
就労継続支援B型事業所にてサービス管理責任者の募集です＠太田市
- 【給与】
- 【月給】278,000円‐ ※医療福祉の業界経験丸3年（4年目入っている方以上） 基本給 20...
あいりんくす
の求人
前橋市
管理者・管理職・サービス管理責任者
就労継続支援
常勤
障がい者福祉サービス事業所でのサービス管理責任者募集！＠前橋市
- 【給与】
- 【月給】250,000円-350,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 【賞与】あり ...
ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声
- 奈津子さん
- ケアマネジャー（一年経験）
- 前職をお辞めになったきっかけ
- 昨年に介護支援専門員の資格を取り、友人の紹介で某事業所に入社しました。入社時の約束では、未経験なので半年間研修期間を設け契約社員で働き、半年後、正社員に登用されると聞いていたのですが、一年経っても正社員になれかかったからです
- ケア人材バンクに登録されたきっかけ
- インターネットで求人情報を調べていたところ見つけました。情報量も多く、介護分野に絞られている点が良かったです。
- 登録から採用に至るまでに感じられたこと
右人材バンクへの登録は初めてだったので、最初は少し不安でした。でも担当キャリアパートナーの方の丁寧な対応と楽しいキャリアカウンセリングの時間を通じ、仲良くなれました。『ケアマネさんは半年以上の経験があれば給与が一気にアップする』とか『この事業所は反対に未経験者のほうが好まれるんですよ』とか興味深い情報が満載でした。
そして何よりも、私のお仕事に対するわがままを真剣に受け止めて頂き、できるだけ条件の近い事業所を案内してくれたのは嬉しかったです。あと、一人で就職活動をすると、立場的には求職側が弱いので、お給料やお休み等、聞き辛い部分があっても聞けないですが、代わりにキャリアパートナーの方が交渉してくれるのも心強いですね。更に、入社前の雇用条件もきちんと詰めていただきましたので、いつまで経っても契約社員という失敗はないと思います。
せっかくいい事業所を案内してもらったので、今度は長く働き続けられるよう頑張っていきたいと思います。キャリアパートナーの○○さん、本当にお世話になりました。
ケア人材バンクの特徴
医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット
医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス
が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。
ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。
- ケアマネージャー取得直後の未経験。
- 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
- 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
- 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
- サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。
このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください！
