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<定年65歳>介護医療院にてケアマネジャーの募集です@南相馬市
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募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー) 雇用形態 常勤 施設形態 介護医療院 勤務地 福島県 南相馬市 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 土日祝休み 休日・休暇 【休日】4週8休シフト制、年間休日112日 【休暇】 ・夏季休暇4?(5/1-9/30までの間で4?間) ・冬季休暇4?(10/1-2/28または2/29までの間で4?間) ・年次有給休暇10?(6ヶ?経過後付与) ・育児休業取得実績あり ・特別休暇(結婚・忌引・災害) ・生理休暇 お問い合わせ番号 C27697
《 募集要項 》
- 給与
- 月給:208,000円 ~ 263,000円
- 最寄り
- 車通勤可(駐車場無料) 原ノ町駅より徒歩4分
<託児所あり>介護医療院にてケアマネジャーの募集です@郡山市田村町
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募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー) 雇用形態 常勤 施設形態 介護医療院 勤務地 福島県 郡山市 特徴 昇給あり 退職金あり 4週8休以上 残業少ない 休日・休暇 【休日】シフト制(日曜日・祝日固定休み)、年間休日106日 【休暇】夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇 お問い合わせ番号 C59613
《 募集要項 》
- 給与
- 月給:190,000円 ~ 239,500円
- 最寄り
- 磐城守山駅より徒歩17分 車通勤可(駐車場有 1,000円/月)
ショートステイ事業所にてケアマネジャー募集@角田市
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募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー) 雇用形態 常勤 施設形態 ショートステイ事業所 勤務地 宮城県 角田市 休日・休暇 【休日】4週8休、年間休日111日 【休暇】有給休暇 お問い合わせ番号 C76502
《 募集要項 》
- 給与
- 月給:250,000円 ~
- 最寄り
- 角田駅より徒歩10分 車通勤可(駐車場無料)
<リフレッシュ休暇あり>施設内及び居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@仙台市太白区
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募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー) 雇用形態 常勤 施設形態 看護小規模多機能居宅介護 勤務地 宮城県 仙台市太白区 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 4週8休以上 残業少ない 初心者・未経験歓迎 休日・休暇 【休日】シフト制/月9日休み、年間休日113日 【休暇】リフレッシュ休暇5日(入職半年後から5日/年付与)、有給休暇 お問い合わせ番号 C69250
《 募集要項 》
- 給与
- 月給:177,200円 ~ 342,000円
- 最寄り
- 車通勤可(駐車場無料)
<子連れ出勤制度あり>看護小規模多機能にてケアマネジャーの募集です@仙台市宮城野区
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募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー) 雇用形態 常勤 施設形態 看護小規模多機能居宅介護 勤務地 宮城県 仙台市宮城野区 特徴 昇給あり 退職金あり 残業少ない 休日・休暇 【休日】シフト制(月9公休、2月のみ8日休み)、年間休日107日 【休暇】有給休暇法定通り、リフレッシュ休暇(年3日、入職後1年経過で付与) お問い合わせ番号 C78578
《 募集要項 》
- 給与
- 月給:237,000円 ~
- 最寄り
- 車通勤可(駐車場無料)
<子連れ出勤制度あり>看護小規模多機能にてケアマネジャーの募集です@仙台市若林区
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募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー) 雇用形態 常勤 施設形態 看護小規模多機能居宅介護 勤務地 宮城県 仙台市若林区 特徴 昇給あり 退職金あり 4週8休以上 社用車あり 休日・休暇 【休日】シフト制(月9公休、2月のみ8日休み)、年間休日107日 【休暇】有給休暇法定通り、リフレッシュ休暇(年3日、入職後1年経過で付与) お問い合わせ番号 C43219
《 募集要項 》
- 給与
- 月給:237,000円 ~
- 最寄り
- 車通勤可(駐車場無料)
最終更新日 : 2026/02/27
<車通勤可>看護小規模多機能型居宅介護にてケアマネジャーの募集です@仙台市若林区
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募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー) 雇用形態 常勤 施設形態 看護小規模多機能居宅介護 勤務地 宮城県 仙台市若林区 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 4週8休以上 残業少ない 休日・休暇 【休日】シフト制/4週8休、年間休日113日 【休暇】夏季休暇3日、冬季休暇3日、有給休暇法定通り お問い合わせ番号 C66919
《 募集要項 》
- 給与
- 月給:276,500円 ~ 322,500円
- 最寄り
- 仙台市営地下鉄南北線 愛宕橋駅から徒歩8分 車通勤可(駐車場無料)
<週3日から勤務可>小規模多機能型居宅介護にてケアマネジャーの募集です@仙台市太白区
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募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー) 雇用形態 非常勤 施設形態 看護小規模多機能居宅介護 勤務地 宮城県 仙台市太白区 特徴 昇給あり 退職金あり 管理職へStepUp 休日・休暇 【休日】出勤日以外休日、シフト制 【休暇】有給休暇法定通り お問い合わせ番号 C24662
《 募集要項 》
- 給与
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<非常勤>
【時給】1,400円-1,700円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
【賞与】なし - 最寄り
- 宮城交通「仙台西高校前」下車 徒歩約10分 車通勤可(駐車場無料)
<複合型施設>看護小規模多機能型居宅介護にてケアマネジャーの募集です@福島市
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募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー) 雇用形態 常勤 施設形態 看護小規模多機能居宅介護 勤務地 福島県 福島市 特徴 昇給あり 退職金あり 残業少ない 初心者・未経験歓迎 休日・休暇 【休日】シフト制、土曜日・日曜日固定休み、年間休日107日 【休暇】年次有給休暇法定通り お問い合わせ番号 C75566
《 募集要項 》
- 給与
- 月給:240,000円 ~ 280,000円
- 最寄り
- 車通勤可(駐車場有)
<大手法人母体>小規模多機能型居宅介護にてケアマネジャーの募集です@仙台市太白区
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募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー) 雇用形態 常勤 施設形態 看護小規模多機能居宅介護 勤務地 宮城県 仙台市太白区 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 初心者・未経験歓迎 管理職へStepUp 休日・休暇 【休日】シフト表による(月9日-10日休み)、年間休日113日 【休暇】有給休暇:法定通り お問い合わせ番号 C75762
《 募集要項 》
- 給与
- 月給:262,900円 ~
- 最寄り
- 車通勤可(駐車場有)
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株式会社エス・エム・エスサポートサービス
の求人
札幌市中央区
介護支援専門員(ケアマネージャー)・社会福祉士・精神保健福祉士・介護福祉士・その他
企業
常勤
<年間休日127日>手厚い研修フォローあり/東証プライム上場グループの求人です@札幌市
- 【給与】
- 【月給】232,000円-312,000円 【年収目安】300万円-403万円 ※給与は経験・...
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介護支援専門員(ケアマネージャー)・社会福祉士・精神保健福祉士・介護福祉士
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常勤
<年間休日127日>手厚い研修フォローあり/東証プライム上場グループの求人です@札幌市
- 【給与】
- 【月給】224,500円-283,500円 【年収目安】280万円-353万円 ※給与は経験・...
看護小規模多機能ステーション真駒内の丘
の求人
札幌市南区
介護支援専門員(ケアマネージャー)
看護小規模多機能居宅介護
常勤
<車通勤可>看護小規模多機能にてケアマネジャーの募集です@札幌市南区
- 【給与】
- 【月給】254,000円‐260,500円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 153...
ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声
- 久美さん
- デイサービス(介護職員)から居宅介護支援事業所に転職成功
- 転職のきっかけ
- 以前は看護師をしており、その後ケアマネを取得してからは、子供のこともあり夜勤のないケアマネ業務を行っておりました。新人の頃から大変お世話なっていたのですが、家庭の都合でどうしても転居をしなくてはならなくなり転職の必要性が出てきました。
- ケア人材バンクを利用して
- まったく知らない初めての土地で、転職活動はどのようにすればいいか途方に暮れていたら今の職場のサービス提供責任者が、ケア人材バンクの電話番号を教えてくれました。電話したら私の要望等をヒアリングされ、何気に答えていたら「土地勘がないため居宅より施設系の方がいいかもしれませんね」とか、「お子様もまだ小さいので、極力夜勤が無い職場の方が長くじっくり勤務できるかもしれませんね」とか仰っていただき、当の本人である私ですら考えていなかった条件をさらりと提言していただきました。今は、土日の休み希望が叶いませんでしたが、残業がさほどなく看護師,ケアマネ両方の資格を行かせる有料老人ホームにて日勤帯の仕事に就いています。休みはシフト制のため毎週とは行きませんが、自分でも納得のいく回数の土日のお休みは頂いています。
ケア人材バンクの特徴
医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット
医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス
が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。
ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。
- ケアマネージャー取得直後の未経験。
- 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
- 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
- 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
- サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。
このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください!
