4週8休以上の児童発達支援管理責任者(北海道)の求人・転職・採用情報

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児童発達支援管理責任者の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

【非公開求人】9:00-18:00勤務!遊びやアート療育を行っています!児童発達支援管理責任者求人です@札幌市白石区 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 北海道 札幌市白石区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C46482

《 募集要項 》

給与
【月給】246,000円-290,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 180,000円-224,000円
職務手当 61,000円
資格手当 5,000円

【特記事項】
皆勤手当
住宅手当
家族手当

【賞与】年2回、2.50ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 20,000円
【定年】60歳 ※再雇用65歳まで
最寄り
白石(札幌市営)駅より徒歩6分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
げんきまるは名前のとおり、お子様が「元気な毎日を迎えて過ごせるように」を考え、身体を多く使う活動を多くとりいれています。 あふれるエネルギーを運動や遊びでしっかり消費をしてお家でご飯をおいしく食べてぐっすり眠る。翌朝にはまた元気があふれている。そんな毎日を迎え、過ごしていくことが...
【非公開求人】児童発達支援、放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者募集! の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス/児童発達支援
勤務地 北海道 旭川市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
お問い合わせ番号 C49930

《 募集要項 》

給与
【月給】252,500円-255,000円
・基本給:235,000円
・特定処遇改善手当:15,000円
・資格手当:2,000円-5,000円

【賞与】年2回 計2ヶ月分(前年度実績)
【退職金】勤続1年以上
【通勤手当】上限15,000円/月
【昇給】あり 5,000円-10,000円/月(前年度実績)
【定年】60歳(再雇用65歳まで)
【社会保険】完備
最寄り
車通勤可能 駐車場あり
職場概要
児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者の募集です! 1日の利用児童は10名で、スタッフ5-6名で対応いたします。
【非公開求人】年間休日120日!放課後等デイサービスでの児発管募集です@札幌市北区 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 北海道 札幌市北区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C53352

《 募集要項 》

給与
【月給】263,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】年2回
【昇給】年1回
【通勤手当】規定により支給
最寄り
車通勤可能
職場概要
カドルの名前の由来は【愛情をこめて抱きしめる】といいます。一人一人の子どもたちに愛情込めて関わっていきたいという思いから事業所の名前となっています。 当事業所の基本理念として【リハビリの力で笑顔と成長を】モットーに子どもたちの可能性をリハビリの力で引き出していきたいと思っています...
【非公開求人】9:00-18:00勤務!遊びやアート療育を行っています!児童発達支援管理責任者求人です@札幌市中央区 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 北海道 札幌市中央区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C46476

《 募集要項 》

給与
【月給】246,000円-290,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 180,000円-224,000円
職務手当 61,000円
資格手当 5,000円

【特記事項】
皆勤手当
住宅手当
家族手当

【賞与】年2回、2.50ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 20,000円
【定年】60歳 ※再雇用65歳まで
最寄り
西線14条駅より徒歩7分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
げんきまるは名前のとおり、お子様が「元気な毎日を迎えて過ごせるように」を考え、身体を多く使う活動を多くとりいれています。 あふれるエネルギーを運動や遊びでしっかり消費をしてお家でご飯をおいしく食べてぐっすり眠る。翌朝にはまた元気があふれている。そんな毎日を迎え、過ごしていくことが...
【非公開求人】年間休日120日!放課後等デイサービスでの児発管募集です@札幌市北区 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 北海道 札幌市北区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C53348

《 募集要項 》

給与
【月給】263,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】年2回
【昇給】年1回
【通勤手当】規定により支給
最寄り
車通勤可能
職場概要
カドルの名前の由来は【愛情をこめて抱きしめる】といいます。一人一人の子どもたちに愛情込めて関わっていきたいという思いから事業所の名前となっています。 当事業所の基本理念として【リハビリの力で笑顔と成長を】モットーに子どもたちの可能性をリハビリの力で引き出していきたいと思っています...
【非公開求人】児童発達支援・放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者のお仕事です。@北海道札幌市東区 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 北海道 札幌市東区
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C42707

《 募集要項 》

給与
【月給】200,000円-

【特記事項】
家族手当

【賞与】年2回
【昇給】あり
【退職金】制度有
【通勤手当】月上限 14,000円
最寄り
車通勤可 新道東駅より徒歩6分
職場概要
児童発達支援・放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者のお仕事です。 日曜固定休み。退職金制度あり! お問い合わせお待ちしております!
【非公開求人】児童発達支援・放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者のお仕事です。@北海道札幌市北区 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 北海道 札幌市北区
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C35970

《 募集要項 》

給与
【月給】200,000円-

【特記事項】
家族手当

【賞与】年2回
【昇給】あり
【退職金】制度有
【通勤手当】月上限 14,000円
最寄り
車通勤可
職場概要
児童発達支援・放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者のお仕事です。 日曜固定休み。退職金制度あり! お問い合わせお待ちしております!
【非公開求人】18:30までの勤務!年間休日124日!新規開設予定の放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者募集です@釧路市 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 北海道 釧路市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C49208

《 募集要項 》

給与
【月給】185,000円-225,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 180,000円-220,000円
資格手当 5,000円

【賞与】あり
【昇給】あり
【退職金】なし
【通勤手当】月上限 5,000円
【定年】なし
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
2023年1月16日オープン予定の事業所です! 年間休日124日! 18:30までの勤務です!
【非公開求人】9月新規開設!9:00-18:00勤務!放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者求人です@旭川市 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 北海道 旭川市
特徴 退職金あり  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C44041

《 募集要項 》

給与
【月給】230,000円-280,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 200,000円-230,000円
資格手当 10,000円
固定残業代 20,000円-40,000円

【特記事項】
扶養手当
住宅手当
役職手当

【賞与】なし
【昇給】なし
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 18,000円
【定年】65歳 ※再雇用制度なし
職場概要
ひとりひとりが持っている強みを見つけ、 それを伸ばしていく。 「リると」の土台となっている考えの一つが【ストレングス視点】です。 苦手なこと、できないことばかりを指摘し、 改善しようとするのではなく、元々もっているストレングス(強み)を 見つけ、支え、伸ばしていく。 そして、たく...
【非公開求人】2021年4月開設!放課後等デイサービスでの児発管募集!旭川市 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/精神保健福祉士/児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 その他
勤務地 北海道 旭川市
特徴 4週8休以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C42537

《 募集要項 》

給与
【月給】250,000円-313,500円


【賞与】あり、100,000円-300,000円(前年度実績)
【昇給】年1回 0円-10,000円
【退職金】制度有 ※勤続年以上
【通勤手当】日額313円
【定年】70歳 ※再雇用80歳迄
職場概要
放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者募集! 経験者歓迎! 未経験の方でも熱意ある方やお子さんが好きな方大歓迎! まずはお気軽にご相談ください
【非公開求人】9:00-18:00勤務!日曜日・祝日固定休み!放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者のお仕事です@旭川市 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 北海道 旭川市
特徴 昇給あり  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C43964

《 募集要項 》

給与
【月給】300,000円-339,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 189,000円
資格手当 40,000円
定量評価給手当 21,000円-60,000円
特定処遇改善手当 5,000円
その他手当 45,000円

【賞与】年2回、100,000円-300,000円(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度なし
【通勤手当】日額1,191円
【定年】70歳 ※再雇用80歳まで
最寄り
緑が丘(北海道)駅より徒歩15分
職場概要
児童福祉法に基づく通所支援を行い、地域の障がい児に対し、その地域での生活が継続できることを念頭に置いて、通所による文化的活動、機能訓練等の各種サービスを提供しています。

ケア人材バンクがあなたの代わりに求人情報を見つけます



北海道でケア人材バンクをご利用いただいた児童発達支援管理責任者の皆様のレビューをご紹介

児童発達支援管理責任者の50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #児童発達支援管理責任者 #北海道 #札幌市札幌市豊平区
サービス満足度

すごく丁寧な対応をしていただきました。 無理強いするようなことも一切なく、進捗も教えていただいていたので安心感がありました。 履歴書や職務経歴書の添削や、退職にあたりの作戦会議等、心強かったです。 ありがとうございました。今後ともよろしくお願いします。

児童発達支援管理責任者の皆様のレビューをもっと見る 


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ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 久美さん
  • デイサービス(介護職員)から居宅介護支援事業所に転職成功
転職のきっかけ
以前は看護師をしており、その後ケアマネを取得してからは、子供のこともあり夜勤のないケアマネ業務を行っておりました。新人の頃から大変お世話なっていたのですが、家庭の都合でどうしても転居をしなくてはならなくなり転職の必要性が出てきました。
ケア人材バンクを利用して
まったく知らない初めての土地で、転職活動はどのようにすればいいか途方に暮れていたら今の職場のサービス提供責任者が、ケア人材バンクの電話番号を教えてくれました。電話したら私の要望等をヒアリングされ、何気に答えていたら「土地勘がないため居宅より施設系の方がいいかもしれませんね」とか、「お子様もまだ小さいので、極力夜勤が無い職場の方が長くじっくり勤務できるかもしれませんね」とか仰っていただき、当の本人である私ですら考えていなかった条件をさらりと提言していただきました。今は、土日の休み希望が叶いませんでしたが、残業がさほどなく看護師,ケアマネ両方の資格を行かせる有料老人ホームにて日勤帯の仕事に就いています。休みはシフト制のため毎週とは行きませんが、自分でも納得のいく回数の土日のお休みは頂いています。

児童発達支援管理責任者の仕事

児童発達支援管理責任者は、障がいを持つ18歳未満のお子様に対してのサポート・管理などを行うのが主な役割で、主な仕事としての一つとして、障がいを持つお子様に対して、ご本人や、その保護者との話し合いによって、お子様の性格や特性、要望などを聞いたうえで、今後どうしていくかの計画内容を記載した「個別支援計画」の作成です。作成後も、進捗のモニタリングや、計画の調整、現場のスタッフの管理なども行います。略して「児発管」とも呼ばれます。
サービス管理責任者の業務と似ていますが、サポート対象となる年齢が異なり、児童発達支援管理責任者は、18歳未満の障がいのあるお子様が対象なのに対して、サービス管理責任者は、18歳以上の大人の方へのサポートが対象となります。

北海道の児童発達支援管理責任者・4週8休以上の、平均給与はどのくらい?

2024/05/16時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人40件※から集計した 「北海道・児童発達支援管理責任者・4週8休以上」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:26.1万円
  • 最高月給:33万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

  • ケアマネージャー取得直後の未経験。
  • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
  • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
  • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
  • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください!