年間休日110日以上の介護支援専門員(ケアマネージャー)(京都府)の求人・転職・採用情報

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同じ条件での関西・近畿エリア全域の求人

<年間休日114日>小規模多機能にてケアマネジャーの募集です@交野市

小規模多機能型居宅介護わかば交野 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 大阪府 交野市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上 
休日・休暇 【休日】月9日休み(シフト制)、年間休日114日 【休暇】有給休暇法定通り、夏季休暇3日、冬季休暇3日 産前・産後・育児休暇取得可能(実績あり)
お問い合わせ番号 C69174

《 募集要項 》

給与
月給:280,000円 ~
最寄り
星田駅から徒歩1分 車通勤可

<年間休日123日>居宅介護支援事業所のケアマネジャーのお仕事です@加古川市

鹿児の郷居宅介護支援事業所かこがわ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 兵庫県 加古川市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  残業少ない  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
休日・休暇 【休日】土曜日・日曜日・祝日固定休み、年間休日123日 【休暇】有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C26391

《 募集要項 》

給与
月給:195,000円 ~ 228,500円
最寄り
加古川駅より 徒歩5分 車通勤可(駐車場無料)

<土曜日・日曜日・祝日休み>居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@野洲市

ケアプランセンター向日葵・野洲 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 滋賀県 野洲市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日祝休み  残業少ない  介護兼務無し 
休日・休暇 【休日】土曜日・日曜日・祝日固定休み、年間休日120日 【休暇】お盆休暇、年末年始休暇、有給休暇
お問い合わせ番号 C70129

《 募集要項 》

給与
月給:225,000円 ~ 325,000円

<年間休日126日>居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@吹田市

かがやきケアプランサービス の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 大阪府 吹田市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日祝休み  介護兼務無し 
休日・休暇 【休日】土曜日・日曜日・祝日固定休み、年間休日126日 ※非常勤は勤務日以外休み 【休暇】夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(非常勤は勤務時間に応じて法定通り付与)
お問い合わせ番号 C42416

《 募集要項 》

給与
月給:250,000円 ~ 350,000円
最寄り
車通勤可(駐車場無し) JR京都線 吹田駅から徒歩で7分

<土曜日・日曜日休み>居宅介護支援事業所でのお仕事です@大阪市

ケアプランセンターあYOUや の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 大阪府 大阪市西成区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日休み  介護兼務無し 
休日・休暇 【休日】土曜日・日曜日・祝日休み、年間休120日以上 【休暇】介護休暇、有給休暇、慶弔休暇、年末年始休暇4日、夏季休暇1日
お問い合わせ番号 C38851

《 募集要項 》

給与
月給:250,000円 ~
最寄り
西天下茶屋駅より徒歩5分 岸里 駅より徒歩5分 天下茶屋駅より徒歩9分

<年間休日110日>特別養護老人ホームにてケアマネジャーの募集です@丹波篠山市

特別養護老人ホーム篠山すみれ園 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 兵庫県 丹波篠山市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  初心者・未経験歓迎 
休日・休暇 【休日】週休2日制(シフト制) 年間休日110日 【休暇】有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C01558-1

《 募集要項 》

給与
月給:250,000円 ~ 280,000円
最寄り
JR「相野駅」より車で5分 車通勤可(駐車場あり)

<定年65歳>居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@吹田市

つなぐケアプランセンター の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 大阪府 吹田市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
休日・休暇 【休日】月9日休み 【休暇】リフレッシュ休暇年8日、年次有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C68727

《 募集要項 》

給与
月給:300,000円 ~
最寄り
江坂駅から徒歩6分 車通勤可

【年間休日107日!】 居宅介護支援事業所ケアマネジャー募集@西淀川区姫島 未経験者歓迎!

ケアプランセンタークオレ姫島 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 大阪府 大阪市西淀川区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
休日・休暇 【休日】シフト制(月9日休) 年間休日107日 日休み 【休暇】 特別休暇を別途付与(初年度0-5日、次年度以降年間5日) 年次有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C14411

《 募集要項 》

給与
【年俸】3,100,800円-4,008,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
※職務手当(12,000円含みます)
※賞与 年俸に含みます
【特記事項】
食事補助
家族手当(規定による)
最寄り
阪神電鉄姫島駅下車にて徒歩10分 もしくは阪神電鉄福駅から徒歩にて10分

未経験可能。フレックスタイム制。居宅介護支援事業所でケアマネジャー募集@西成区

スマイルGO の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 大阪府 大阪市西成区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
休日・休暇 【休日】週休2日 年間休日120日 フレックスタイム制度 【休暇】 ゴールデンウィーク 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇
お問い合わせ番号 C34749

《 募集要項 》

給与
月給:210,000円 ~ 320,000円
最寄り
車通勤不可 津守駅より徒歩8分

<非常勤勤務>グループホームにてケアマネジャーの募集です@大阪市西淀川区

グループホーム クオレ歌島 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 非常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 大阪府 大阪市西淀川区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
休日・休暇 【休日】勤務日以外 【休暇】有給休暇
お問い合わせ番号 C28669

《 募集要項 》

給与
非常勤
【時給】1,500円-1,800円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
最寄り
車通勤可


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<年間休日125日>居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@宇治市小倉町

【給与】
【月給】203,800円-233,044円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 180,...

ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 良恵さん
  • ケアマネジャーとしてより待遇のよい職場へ転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
結婚を機に、新しい土地で老健のケアマネジャーとして働き始めましたが、そこはケアマネジャーがかなり少なく、夜勤が月に8回もありました。頑張りましたが体調を崩しがちになってしまい、もう少し余裕をもった働き方がしたいと転職を決意しました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
前回は求人広告を見て転職をしたのですが、夜勤の回数など条件面で、広告に出ていた内容と、働き始めてからでは全く違ってびっくりしたという経験がありました。ケア人材バンクでは、キャリアパートナーの方がしっかり事前確認をしてくれると友人に聞き、登録することにしました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと
面接で給与面や休日・勤務時間などの希望を言いにくくて嫌だなと思っていたのですが、事前にキャリアパートナーの方に伝えておけば、あらかじめ内容を加味して探してくれるということだったので本当に助かりました。また、前回失敗した条件面も、働き始める前にしっかり書面で確認できたので、心配なく働き始める事ができました。

京都府の介護支援専門員(ケアマネージャー)・年間休日110日以上の、平均給与はどのくらい?

2025/12/19時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人246件※から集計した 「京都府・介護支援専門員(ケアマネージャー)・年間休日110日以上」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:24.4万円
  • 最高月給:38.6万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

  • ケアマネージャー取得直後の未経験。
  • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
  • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
  • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
  • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

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