年間休日110日以上の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)(長崎市)の求人・転職・採用情報

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<経験者歓迎/賞与4ヶ月分以上>居宅介護支援事業所ケアマネジャーのお仕事です@長崎市

三原の園 居宅介護支援事業所 の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 長崎県 長崎市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C39045

《 募集要項 》

給与
【月給】180,080円-254,060円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 145,080円-199,060円
職務手当 15,000円
調整手当 10,000円-20,000円
固定手当 10,000円-20,000円

【特記事項】
社会福祉士手当 10,000円

【賞与】年2回、計 4.50ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回 1,890円-/月
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】上限100,000円/月
【定年】60歳 ※再雇用65歳迄
最寄り
岩屋橋駅より 徒歩18分 車通勤可(駐車場あり)
職場概要
居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集。 在宅系事業所でのケアマネジャー実務経験者優遇有り。 賞与4.5ヶ月。 医療法人運営の居宅介護支援事業所での求人です。 まずはお気軽にご相談ください。
未経験可。年間休日113日。居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です@長崎市 の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 長崎県 長崎市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C36834

《 募集要項 》

給与
【月給】206,000円-230,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 190,000円-204,000円
共生基金手当1,000円
居宅能率活動手当10,000円-20,000円
固定残業代 5,000円

【特記事項】
固定残業代 3時間超過分は別途支給

【賞与】年2回、計 3.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回 1,000円/月
【退職金】制度有 ※勤続3年以上、共済加入
【通勤手当】月上限30,000円
【定年】65歳 ※再雇用なし
最寄り
昭和町通 駅より 徒歩6分 車通勤可(駐車場あり)
職場概要
居宅以外にも幅広いサービスを手掛けている会社でのケアマネジャー募集です! 長崎人らしい熱い心で、利用者様やご家族、関係各所の皆様とのご縁を大切に活動しています♪ 介護保険施行当初より経験と実績を積み上げ、チームワークを発揮した迅速丁寧な対応を心がけています◎ ★ケアマネジャー未経...
【長崎市白木町】未経験可◎年間休日113日◎居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集♪
*ケアマネジャー10名以上在籍* の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 長崎県 長崎市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C42889

《 募集要項 》

給与
【月給】206,000円-230,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 190,000円-204,000円
共生基金手当1,000円
居宅能率活動手当10,000円-20,000円
固定残業代 5,000円

【特記事項】
固定残業代 3時間超過分は別途支給

【賞与】年2回、計 3.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回 1,000円/月
【退職金】制度有 ※勤続3年以上、共済加入
【通勤手当】月上限30,000円
【定年】65歳 ※再雇用なし
最寄り
崇福寺駅より徒歩16分
職場概要
★居宅以外にも幅広いサービスを手掛けている会社でのケアマネジャー募集です! ★長崎人らしい熱い心で、利用者様やご家族、関係各所の皆様とのご縁を大切に活動しています♪ ★介護保険施行当初より経験と実績を積み上げ、チームワークを発揮した迅速丁寧な対応を心がけています◎ ★ケアマネジャ...
【長崎市中園町】月給26万円以上★土曜日・日曜日・祝日固定休み*居宅介護支援事業所で主任ケアマネジャー募集♪
*在宅リモート勤務OK* の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 長崎県 長崎市
特徴 高収入  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  土日休み  4週8休以上  管理職へStepUp 
お問い合わせ番号 C39504

《 募集要項 》

給与
*想定年収376万円-400万円程度
【月給】260,000円-270,000円
【賞与】制度有 年2回 2.00ヶ月予定
【昇給】制度有
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 10,000円
マイカー勤務の場合、ガソリン代として月10,000円まで支給
【定年】65歳 ※再雇用70歳
最寄り
車通勤可(駐車場あり) 昭和町通駅(電停)より徒歩2分
職場概要
★昭和町通り 電停駅より徒歩2分♪リモート在宅勤務可! ★定年65歳! ★訪問介護、居宅介護、福祉用具貸与、販売事業を行なっている会社が母体です!連携させ、ご利用者様の様々な介護サービスニーズに幅広く対応していけることを目指しています!家庭的な雰囲気の職場です。 ★居宅介護支援事...

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介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
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【月給】187,800円-193,000円
基本給 187,800円-193,000円


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介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
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日曜日、祝日固定休み!居宅介護支援事業所のケアマネジャーのお仕事です@西彼杵郡長与町

【給与】
※面接後決定、経験前職等考慮あり
【月給】210,000円-214,000円
 基本給 152...

ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 彩さん
  • ヘルパー講師から居宅のケアマネジャーに転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
今までヘルパー(直接介護)や、ヘルパー講師をしていましたが、1年前に取得したケアマネジャーの資格の重要性と資格が更新制になること、そして現場から離れた人間が、めまぐるしく変わる介護業界の 講師をいつまでも続けて良いものか疑問を抱き、今一度現場復帰したいと思い辞めました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
年齢がいっているのとケアマネジャーとして未経験の私に働く場があるのかインターネットで探しているとケア人材バンクさんなら何とかしてもらえるかと思い登録いたしました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと

登録したらすぐにご連絡があり、担当の方に自分の希望等を話したり、現状のお話して下さったり、自分の年齢でもまだまだ働くことが出来るという嬉しい言葉を頂いたのですが、本当にそんな環境があるのか正直疑問を抱いておりました。そうしている内に1週間程経った頃にケア人材バンクさんから突然の電話が…。『やっぱり無理でした』という電話だろうと思っていたら、『是非お会いしたいという事業所さんがあります』とのお電話でした。

早速面接の日程調整等して頂き、それまでにその事業所さんについての情報を教えてもらい、本面接を迎えなんとか採用して頂きました。自分の希望に沿った事業所さんをご紹介してもらい今でも嘘の様だとビックリしていますが、自分の夢を叶えるべく日々邁進しております。

自分で探すにはやはり情報の限界がありますがケア人材バンクさんは事業所の良い所だけでなく、今現在抱えている問題点なども伝えてもらえたのは流石と感じました。この度は、有難うございました。


長崎県長崎市の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/04/28時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人14件※から集計した 「長崎県・長崎市・主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:22万円
  • 最高月給:26.5万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。