京都府 京都市北区 ケアマネ・相談員求人一覧

京都府京都市北区 の 求人を、44件掲載中

京都市北区 内のケアマネ・相談員の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

計画作成担当求人です

たのしい家紫野 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 京都府 京都市北区
特徴 昇給あり  退職金あり  駅orバス停近い 
お問い合わせ番号 C49424

《 募集要項 》

給与
【月給】255,000円-
・基本給 175,000円
・地域手当 10,000円
・資格手当 20,000円
・夜勤手当 5,000円
・時間外特別調整手当 50,000円
※時間外特別調整手当は、時間外労働の有無に関わらず30時間分の固定残業代として支給。
超過分は別途支給。
最寄り
市営バス「千本今出川停留所」から徒歩約5分
職場概要
グループホームにてケアプラン計画作成のお仕事です。

【条件改定】賞与4ヶ月!介護兼務なしの有料老人ホームでのケアマネジャー募集@北区

京都ヴィラ の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 京都府 京都市北区
特徴 退職金あり  残業少ない  車通勤可 
お問い合わせ番号 C16752

《 募集要項 》

給与
【月給】217,200円-239,700円
基本給179,200円-190,600円
調整手当24,500円以上
資格手当10,000円-20,000円
食事手当3,500円

【賞与】年2回・計4.00月分
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【定年】61歳 
【通勤手当】月上限 150,000円
最寄り
最寄り駅:北山(京都)駅まで徒歩16分 車通勤:可 駐車場あり 自己負担なし
職場概要
・有料老人ホームでのケアマネジャーとして勤務してみませんか? ケアマネジャー2名体制となりますので先輩ケアマネジャーと相談しながら業務を進めていただけます◎ ・夜勤・宿直・オンコールなし!日勤のみの募集です! ・充実の賞与4.00月分!お休みは希望3日お出しいただけます♪ ・混合...

最寄り駅徒歩圏内でアクセス良好!放課後等デイサービスでのお仕事です@京都市北区

放課後等デイサービス ハーブ の求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 京都府 京都市北区
特徴 昇給あり  駅orバス停近い  車通勤可 
お問い合わせ番号 C42740

《 募集要項 》

給与
【月給】180,000円- 300,000円
基本給180,000円- 300,000円

※給与は本人と要相談
【特記事項】
資格手当


【賞与】年2回
【昇給】年1回
【退職金】制度なし
【通勤手当】月上限20,000円
【定年】60歳※再雇用なし
最寄り
北大路駅より 徒歩 7分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者募集! 最寄り駅徒歩圏内でアクセス良好◎ お問い合わせお待ちしております!

定年65歳!居宅介護支援事業所でのお仕事です@京都市

介護支援センター紫野きらく庵 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 京都府 京都市北区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上 
お問い合わせ番号 C44345

《 募集要項 》

給与
【月給】229,600円-258,700円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 191,400円-220,000円
職務手当 30,000円
特定処遇加算手当 4,000円
移動手当 2,000円-2,500円
処遇改善支援手当 2,200円

【特記事項】
待機手当

【賞与】年2回、2.00ヶ月分(過去実績)
【昇給】有 1,700円-2,000円/月(過去実績)
【通勤手当】月上限 20,000円
【定年】65歳※再雇用制度有
最寄り
市バス建勲神社前徒歩2分 車通勤不可
職場概要
*訪問介護、通所介護併設の居宅介護支援事業所です* ☆特定事業所加算(3)を取得しています! ☆経験豊富なケアマネジャーが複数名在籍しています!(主任ケアマネジャー2名在籍しています) ☆年間休日125日でお休み多めです! ☆定年65歳で長くお勤めいただけます! ☆研修や勉強会で...

デイサービス施設での生活相談員兼介護職の増員募集です♪@北区

デイサービス夢楽 西賀茂 の求人_イメージ画像
募集資格 介護福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 デイサービス
勤務地 京都府 京都市北区
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  駅orバス停近い 
お問い合わせ番号 C32338

《 募集要項 》

給与
月給238,000円-(業務範囲によって変動)
基本給:156,000円-
資格手当:10,000円(介護福祉士)-30,000円
職務手当:60,000円
処遇手当:10,000円-
地域手当:12,000円
送迎手当:5,000円-30,000円(送迎に従事できる方)

【賞与】年2回(入社1年後から)1.0月分(前年度実績)
【昇給】有
【退職金】制度有 ※共済加入
【通勤手当】有
最寄り
京都市烏丸線 北大路駅(大宮総門町バス亭 徒歩10分) 自転車通期可 車通勤応相談
職場概要
<施設の特徴> ・男性の利用者様が多く、麻雀、囲碁、将棋、カラオケなどのコンテンツに力を入れており、にぎやかなデイサービスです◎ ・職場の雰囲気は明るく、笑顔の絶えない職場環境です! <こんな方におすすめ> ・介護経験のある方もしくは現場が好きな方◎ ・相談員未経験者でもご相談...

未経験OK!★駅チカ◎居宅ケアマネ募集@京都市北区

ケアプランセンターしんらい の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 京都府 京都市北区
特徴 土日休み  初心者・未経験歓迎  駅orバス停近い 
お問い合わせ番号 C19727

《 募集要項 》

給与
■介護支援専門員
【月給】230,000円

【特記事項】
文書作成手当 1,200円/1時間(残業の場合)

■主任介護支援専門員
【月給】270,000円-290,000円

【賞与】年2回 200,000円-1,000,000円(前年度実績)
【昇給】有り ※勤続1年以上の4月1日から昇給あり
【退職金】制度有 ※勤続5年以上
【通勤手当】実費支給(上限なし)
【定年】66歳※再雇用70歳

■非常勤
【時給】1200円
最寄り
北大路駅より徒歩6分 車通勤不可 バイク通勤・自転車通勤可
職場概要
居宅介護支援事業所でケアマネ増員募集。 先輩ケアマネ3名在籍で未経験者でも応募可能です。 定年66歳と長く活躍できる職場です。 ご興味ございましたら、是非一度お問い合わせください。

駅チカ!看護小規模多機能型居宅介護でのケアマネジャー募集です@京都市

かんたき北山 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 京都府 京都市北区
特徴 昇給あり  4週8休以上  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C37534

《 募集要項 》

給与
【月給】195,000円-285,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 180,000円-220,000円
資格手当 15,000円
調整手当 0円-50,000円

【特記事項】
役職手当 10,000円-50,000円(役職者の場合)
処遇改善加算
特定処遇改善加算

【賞与】年2回2.5ヵ月(前年度実績)
【昇給】年1回(但し昇給、維持、降給のいずれか)
【通勤手当】上限20,000円/月
【定年】62歳
最寄り
北山(京都)駅より徒歩3分
職場概要
看護小規模多機能型居宅介護のケアマネジャー募集です。 1年以内に介護支援専門員を目指す方であれば、サポート業務から入っていただき、 資格取得後にケアマネとして従事していただくことも可能です。
急募。≪京都市北区≫ 
★看護小規模多機能でのケアマネジャー募集★ 
未経験歓迎♪ の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 小規模多機能/居宅介護支援事業所
勤務地 京都府 京都市北区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日休み  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C12872

《 募集要項 》

給与
【月給】200,000円-303,700円

【賞与】年2回、計3.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続1年以上
【通勤手当】月上限20,000円
【定年】65歳※再雇用なし

非常勤
【時給】1,300-1,500円
最寄り
烏丸線「鞍馬口駅」徒歩6分 烏丸線「北大路駅」徒歩6分
職場概要
≪京都北山の「古民家」を改装した素敵空間で働きませんか。≫ 複合型サービスでのケアマネジャー募集♪ ◎未経験の方もご応募いただけます♪ スタッフにも少人数なので目が行き届き、ピタッと寄り添えるのが魅力です。 ◎駅チカでアクセス抜群♪
年間休日110日!小規模多機能型居宅介護のケアマネジャーのお仕事です@京都市北区 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 京都府 京都市北区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C43967

《 募集要項 》

給与
【月給】220,000円-327,500円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 165,000円-229,500円
 調整手当 25,000円-68,000円
 資格手当30,000円

【特記事項】
扶養手当 4,000円-12,000円/月
住宅手当 7,000円/月
運転手当 3,000円-5,000円

【賞与】年2回
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 23,000円
【定年】65歳 ※再雇用70歳
最寄り
北野白梅町駅より徒歩14分 車不可
職場概要
*小規模多機能でケアマネジャー募集* ☆働き方相談OK!常勤、非常勤どちらも検討可能です! ☆定年65歳と長くお勤めいただけます!
日祝休み!賞与4カ月以上!残業少なめ!
介護療養型病棟のケアマネ募集! の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 病院(急性期)/病院(回復期)/病院(療養型)/病院(総合)/病院(ケアミックス)/病院(その他)/病院(外来)/病院
勤務地 京都府 京都市北区
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  駅orバス停近い  車通勤可 
お問い合わせ番号 C27531

《 募集要項 》

給与
【月給】180,000円-230,000円

【特記事項】
 皆勤手当7,000円
 家族手当5,000円-25,000円


【賞与】年2回、4.26ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限なし
最寄り
車通勤可(駐車場無料) 二軒茶屋(京都)駅より徒歩2分
職場概要
休暇充実☆ 賞与4.26ヶ月分☆ アクセス良好☆車通勤も可能です◎ まずはお気軽にお問い合わせください!
未経験可!居宅介護支援事業所でケアマネジャーの募集です@京都市 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 京都府 京都市北区
特徴 4週8休以上 
お問い合わせ番号 C46847

《 募集要項 》

給与
■契約職員(時給制)
【時給】1,500円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
入職後正社員登用制度あり
職場概要
居宅介護支援事業所でケアマネジャーの募集です! これから頑張っていきたいという未経験の方も大歓迎です◎ お問い合わせお待ちしております!
社員寮有り!グループホームのお仕事です@京都市北区 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 京都府 京都市北区
特徴 退職金あり  年間休日110日以上  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C43952

《 募集要項 》

給与
【月給】220,000円-327,500円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 165,000円-229,500円
 調整手当 25,000円-68,000円
 職務手当30,000円

【特記事項】
扶養手当 4,000円-12,000円/月
住宅手当 7,000円/月
運転手当 3,000円-5,000円

【賞与】年2回
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 23,000円
【定年】65歳 ※再雇用70歳
最寄り
北野白梅町駅より徒歩14分 車通勤不可 バイク自転車は可能です
職場概要
社員寮有り!手当も充実しています! 未経験の方も歓迎です!
年間休日120日★特別養護老人ホームで介護支援専門員の募集です@京都市 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 京都府 京都市北区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  駅orバス停近い  車通勤可 
お問い合わせ番号 C43775

《 募集要項 》

給与
【月給】238,400円-254,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 169,400円-185,000円
業務手当 35,000円
介護職処遇改善手当 28,000円
介護職等支援金 6,000円


【賞与】年2回4.0ヶ月分(前年度実績)
【昇給】1月あたり700円-2,800円(前年度実績)
【退職金】退職金共済加入
【通勤手当】月上限 45,000円
【定年】60歳※再雇用1年ごとに更新となり、更新上限が70歳
最寄り
北山駅より徒歩15分
職場概要
特別養護老人ホームの介護支援専門員募集です! ・年間休日120日! ・充実の賞与4.0ヶ月!
新人さんへのフォロー体制◎ 居宅ケアマネジャー募集@北区 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 京都府 京都市北区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C34925

《 募集要項 》

給与
【月給】228,000円-
基本給206,000円
処遇改善加算手当 17,000円
資格手当 5,000円

【賞与】年2回、計 3.30ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続4年以上
【通勤手当】月上限50,000円
【定年】65歳 ※再雇用なし
最寄り
市バス わら天神バス停 徒歩3分 車通勤:応相談
職場概要
理念である「頼もしき隣人たらん」のもと、利用者様に寄り添ってくださる方を募集しています。 居宅介護支援と訪問介護を併設しており、連携をとって利用者の期待に応えています。 ≪ケアマネ未経験者・経験浅い方でも安心。> ケアマネも複数名在籍していてわからなことは相談がしやすい環境です...
年間休日120日以上!放課後等デイサービスでのお仕事です@京都市北区 の求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 京都府 京都市北区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  駅orバス停近い  車通勤可 
お問い合わせ番号 C42508

《 募集要項 》

給与
【月給】200,000円-250,000円
基本給180,000円-200,000円
資格手当 20,000円-50,000円


【賞与】年2回2.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有 月/1,000円-10,000円(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続1年以上
【通勤手当】実費支給(上限なし)
【定年】60歳※再雇用65歳
最寄り
車通勤可※応相談 市バス・大宮総門口町バス停から 徒歩1分
職場概要
放課後等デイサービスの児童指導員募集! 入職時期ご相談ください☆ 最寄りバス停徒歩1分!アクセス良好◎ お問い合わせお待ちしております!
定年65歳!放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者のお仕事です@京都市北区 の求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 京都府 京都市北区
特徴 昇給あり  退職金あり  車通勤可 
お問い合わせ番号 C44036

《 募集要項 》

給与
【月給】193,000円-225,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 180,000円-190,000円
資格手当 3,000円-15,000円
処遇改善手当 10,000円-20,000円

【賞与】年3回、3ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 
【通勤手当】実費支給(上限なし)
【定年】65歳 ※再雇用70歳まで
最寄り
北大路駅より徒歩20分
職場概要
定年65歳です! 通勤手当の上限ありません! 賞与3カ月分です!
年間休日120日!障害者施設でのお仕事です!@京都市北区 の求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 障害者施設
勤務地 京都府 京都市北区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C23669

《 募集要項 》

給与
【月給】172,000円-258,000円
 基本給 172,000円-258,000円

【賞与】年2回、3.95ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回 
【退職金】制度有 ※勤続1年以上
【通勤手当】月上限 45,000円
最寄り
北野白梅町駅より 徒歩20分 車通勤不可
職場概要
年間休日120日! 土日祝休み!福利厚生充実!
希少な有料老人ホームの相談員、ケアマネジャー求人です♪@北区 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士/精神保健福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 京都府 京都市北区
特徴 昇給あり  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C37532

《 募集要項 》

給与
【月給】190,000円-285,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 180,000円-220,000円
資格手当 10,000円-15,000円
調整手当 0円-50,000円

【特記事項】
役職手当 10,000円-50,000円(役職者の場合)
処遇改善加算
特定処遇改善加算

【昇給】年1回(但し昇給、維持、降給のいずれか)
【通勤手当】上限20,000円/月
最寄り
京都市地下鉄烏丸線「北山(京都)駅」徒歩3分
職場概要
*有料老人ホームでの相談員、ケアマネジャー業務にチャレンジしてみませんか* <法人の想い> ・京都市内で3カ所、6事業所を運営し、ご本人様やご家族様のご希望にあった介護・医療サービスをお選びいただけまる。また終末期医療を得意としている法人です。 ・仏教精神を基とした慈悲に基づく...
デイサービスセンターで相談員の募集です@京都市 の求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 デイサービス
勤務地 京都府 京都市北区
特徴 昇給あり  退職金あり  土日休み  車通勤可 
お問い合わせ番号 C22792

《 募集要項 》

給与
【月給】162,000円-

【賞与】年2回、1.0ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回 
【退職金】制度有  ※勤続1年以上
【通勤手当】月上限 25,000円
最寄り
二軒茶屋(京都)駅より徒歩35分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
★土日休みなのでプライベートとの両立ができます。 ★機能訓練型のデイサービスなので、明るくコミュニケーションを取ることが好きな方歓迎です。 ★音楽イベントや魚の解体ショー、消防訓練など 利用者様に楽しんで頂けるイベントが盛りだくさんです。
年間休日110日!小規模多機能でのお仕事です@北区 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 京都府 京都市北区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  車通勤可 
お問い合わせ番号 C27537

《 募集要項 》

給与
【月給】198,500円-246,500円
 基本給195,500円-231,500円
 処遇改善加算手当 3,000円-15,000円

【特記事項】
夜勤手当5,000円/回
早出手当1回 350 円
年末年始手当1 回1,400 円
生活関連手当月10,000円(扶養家族3人迄・4人目以降2,000円/月)

【賞与】年2回・計2.50月分(前年度実績)
【昇給】年1回 4月
【退職金】退職金共済:加入 京都府民間社会福祉施設職員共済会加入
【通勤手当】月上限45,000円
最寄り
車通勤可(駐車場有/自己負担あり) 北大路駅より 徒歩 16分 市バス 大徳寺前バス停から徒歩7分
職場概要
社会福祉法人運営!小規模多機能にてケアマネ募集 経験者歓迎! キャリアパス制度による研修充実◎ まずはお問い合わせください♪
相談員業務未経験な方でも丁寧に指導します! の求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 ショートステイ
勤務地 京都府 京都市北区
お問い合わせ番号 C14186

《 募集要項 》

給与
167,724-252612円(本俸,業務/調整手当,経験加算含んだ月額)
賞与 前年度実績
1年目3ヶ月
2年目3.5ヶ月
3年目以降4ヶ月
医療法人運営★老健にてケアマネジャー兼相談員を募集@京都市北区
※相談員・ケアマネのみのご応募もご相談下さい!
※非常勤 相談のります! の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 京都府 京都市北区
特徴 昇給あり  退職金あり  車通勤可 
お問い合わせ番号 C14224

《 募集要項 》

給与
【月給】189,500円-414,200円
-内訳-
基本給:178,200円-392,900円
調整手当:9,300円
住宅手当:2,000円-12,000円

【その他手当】
家族手当:6,000円-
役職手当あり
通勤手当:実費支給(上限なし)

【昇給】あり(年1回)
【賞与】あり(前年度実績 年2回3.00月分)
【退職金制度】あり
社会保険完備 定年60歳 再雇用65歳
最寄り
【最寄駅】京都市営地下鉄烏丸線「北大路駅」車で8分 【マイカー通勤】可能
職場概要
◎法人結成から60年以上の歴史をもつ医療法人にてケアマネジャー兼相談員を募集!「人権が尊重される地域包括ケア」の実現に向けて、地域住民と一緒に仕事をして頂ける方を募集しています。
【京都市北区】介護兼務なし!療養型病院にてケアマネ募集★ の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
施設形態 病院(療養型)
勤務地 京都府 京都市北区
特徴 昇給あり  退職金あり  駅orバス停近い  車通勤可 
お問い合わせ番号 C19999

《 募集要項 》

給与
【月給】190,000円-230,000円
<その他手当>
皆勤手当 7,000円

【賞与】年2回4ヶ月分
【昇給】年1回
【社会保険】完備
【退職金】勤続3年以上
【通勤手当】上限なし
最寄り
【最寄駅】叡山電鉄鞍馬線 二軒茶屋駅より徒歩3分 【マイカー通勤】可(駐車場無料)
職場概要
138床(うち医療療養48床)の療養型病院にてケアマネを募集★ 開院から60年あまり「高齢者に寄り添う医療・介護・看護」を理念とし、チーム医療で患者様のケアにあたっています。 介護業務は介護職員が行いますので、ケアマネジメントに専念できます! 賞与は4ヶ月分の支給実績ございます♪...
賞与4.35ヶ月!居宅介護支援事業所でのケアマネジャーの募集です@京都市北区 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 京都府 京都市北区
特徴 退職金あり  車通勤可 
お問い合わせ番号 C41458

《 募集要項 》

給与
【月給】208,200円-227,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 208,200円-227,000円

【特記事項】
住宅手当 2,000円-16,000円
家族手当 配偶者10,000円、子7,000円
初任給調整手当 3,500円-0円 ※勤続年数により減額有

【賞与】年2回、4.35ヶ月分(前年度実績)
【昇給】5,900円-6,400円/月(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】実費支給 上限なし
【定年】61歳 ※再雇用65歳
最寄り
北大路駅より 徒歩3分
職場概要
*病院併設の居宅介護支援事業所でケアマネジャーの募集です* ☆訪問看護ステーションや訪問リハビリ事業所があり、在宅での医療やリハビリとの連携も取りやすい体制をとっています! ☆託児所有り、手当などの福利厚生も充実しています◎ ☆在籍しているケアマネジャーは、元職が看護師、介護施設...




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ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 良恵さん
  • ケアマネジャーとしてより待遇のよい職場へ転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
結婚を機に、新しい土地で老健のケアマネジャーとして働き始めましたが、そこはケアマネジャーがかなり少なく、夜勤が月に8回もありました。頑張りましたが体調を崩しがちになってしまい、もう少し余裕をもった働き方がしたいと転職を決意しました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
前回は求人広告を見て転職をしたのですが、夜勤の回数など条件面で、広告に出ていた内容と、働き始めてからでは全く違ってびっくりしたという経験がありました。ケア人材バンクでは、キャリアパートナーの方がしっかり事前確認をしてくれると友人に聞き、登録することにしました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと
面接で給与面や休日・勤務時間などの希望を言いにくくて嫌だなと思っていたのですが、事前にキャリアパートナーの方に伝えておけば、あらかじめ内容を加味して探してくれるということだったので本当に助かりました。また、前回失敗した条件面も、働き始める前にしっかり書面で確認できたので、心配なく働き始める事ができました。

ケアマネージャー(介護支援専門員)の仕事

ケアマネージャー(介護支援専門員)は、介護が必要な方やそのご家族のために、困っていることや、身の回りの状況、要望などを細かく聞きながら、今後どのように介護を行っていくかを決めて、ケアプランを作成し、そのプランに基づいて、サービス事業所の手配や調整などを行い、円滑な介護をサポートします。介護が始まると、定期的に介護状況を確認しながら、必要に応じてプランを修正するなどの業務を行う介護の専門職です。

京都府におけるケアマネージャーの平均年収

487.2万円

出典:厚生労働省「令和3年賃金構造基本統計調査

京都府における、ケアマネージャーの重要性

京都府の高齢者の割合

京都府の総人口(2021年時点で、約2,561,000人)のうち、65歳以上の高齢者は、約758,000人で、全体の29.6%占めています。 内閣府によると、2045年には、65歳以上の高齢者は、全体の37.8%になると予測していて、27年間で高齢者比率は、8.2ポイントも増えると見られています。

京都府の高齢者率(2021年)
京都府の人口 約2,561,000人
65歳以上の高齢者数 約758,000人
高齢者の割合 29.6%
出典:内閣府「令和4年版高齢社会白書

京都府の要介護(要支援)認定者数の推移

要介護(要支援)認定者数は、京都府では、2004年で89,171人だったのが、 2019年では、156,422人となり、 15年間で67,251人増加しています。増加率は75.4%と高い水準で増加し続けているため、今後の介護福祉としての重要性はますます高まっていきます

京都府の要介護(要支援)認定者数
2004年 89,171人
2019年 156,422人
15年間での増加数 67,251人
出典:厚生労働省「介護保険事業状況報告 令和元年度介護保険事業状況報告

京都府におけるケアマネージャーの資格合格者数

日本全国で、ケアマネージャー(介護支援専門員実務研修受講試験)を合格している資格保有者は、令和3年度時点で、約72.9万人いますが、 そのうち京都府では17,222人で、全体の約2.36% となります。

都道府県全体の過去5年間の平均合格率は、19.2%となっていて、ケアマネージャーの資格取得は容易ではないことが分かります(令和3年度時点)。そのため、ケアマネージャー資格取得者の市場価値は高く、介護福祉施設をはじめ、幅広い場所で活躍できる資格と言えます。

出典:厚生労働省「介護支援専門員実務研修受講試験の実施状況について

京都府京都市北区 全域のケアマネ・相談員の求人募集状況

01月28日時点での、ケア人材バンクの京都府京都市北区 のケアマネ・相談員の求人数は、44件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が13件と、もっとも多く、続いて、 デイサービス・デイケアが5件小規模多機能が4件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

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