土日祝休みの介護支援専門員(ケアマネージャー)(川越市)の求人・転職・採用情報

埼玉県川越市の 求人を、5件掲載中

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年間休日118日!居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です@川越市

介護の森 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 川越市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C49913

《 募集要項 》

給与
【月給】252,000円-260,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり

【特記事項】
新規ケアプラン担当手当 2,000円-3,000円/件
ケアプラン担当件数手当 300円-400円/件
調査料 2,000円/件

【賞与】年2回
【昇給】あり
【退職金】制度有
【通勤手当】規定内支給
最寄り
霞ケ関駅より徒歩9分 車通勤可
職場概要
事業所の隣に同グループの訪問看護ステーションがあるので、看護師との連携も取りやすく、お仕事しやすい環境です! 年間休日118日!

<完全週休2日制>居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務です@川越市

ベストケアプラン彩 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 川越市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  残業少ない  介護兼務無し  管理職へStepUp  ケアマネ複数在籍  社用車あり  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C53698

《 募集要項 》

給与
【月給】230,000円-350,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給215,000円-330,000円
資格手当15,000円

【その他手当】
精勤手当 5,000円

【賞与】年2回、2.00ヶ月分(前年度実績)

【退職金】制度有
【通勤手当】月上限なし 実費支給
【定年】 60歳
最寄り
南大塚駅 徒歩6分 車通勤可
職場概要
<法人概要・拠点> 平成28年6月にスタート、川越の訪問看護ステーションに併設ししている居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集です。 同法人に訪問看護ステーションが併設されていることから、介護だけではなく健康面やリハビリなど様々な分野への相談にも、お一人お一人の状況やご希望を勘...
@川越!サ高住併設居宅でのケアマネジャー募集! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 川越市
特徴 昇給あり  土日祝休み  残業少ない  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C03561

《 募集要項 》

給与
月総支給:230,000円-300,000円※経験考慮致します。
賞与については事業の拡大と共に今後つくことがございます。
また、能力によって昇給は年に1回ではなく、随時行っております。
賞与があるのと同じくらいもらっている方も実際におりますので、やりがいを持って働きたい方には良い環境です。
交通費(上限20,000円)
最寄り
西武線「南大塚駅」より徒歩15分
職場概要
サ高住併設居宅のケアマネジャー募集です。 ★能力に応じて随時昇給がございます!今後のキャリアアップを望む方におすすめの求人です。 ★経験のある方については経験を考慮して給与を算出します! ぜひ、お気軽にお問い合わせください。
【非公開求人】C19087 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 川越市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C19087

《 募集要項 》

給与
■月給:196,900円-(高卒)
基本給:166,900円
賞与(年2回 前年度実績3.4ヶ月)
昇給:年1回
退職金:勤続1年以上対象
交通費(上限45,000円)
社会保険完備
最寄り
東武東上線「新河岸駅」、JR川越線「南古谷駅」から車で約10分 ☆マイカー通勤可☆
土日祝休み★駅徒歩6分!居宅でのケアマネ募集@川越市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 川越市
特徴 年間休日110日以上  土日祝休み  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C19382

《 募集要項 》

給与
【月給】230,000円- 
 [内訳]
  基本給 200,000円
  固定残業手当 30,000円
  ※15時間分の時間外手当が含まれており、残業の有無に拘わらず支給される。

【賞与】あり 計4ヶ月分(前年度実績)
【通勤手当】月上限 35,000円

※非常勤
【時給】1,200円-
【通勤手当】月上限 35,000円
最寄り
JR川越線 川越駅より徒歩6分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
【求人ポイント】 ・駅徒歩6分!車通勤OK!未経験OK! ・フレックスタイム制を導入しております。現職ケアマネも、習い事のための早帰りやご家族都合での中抜けなどに活用中。プライベートと両立しやすい環境です★ ・歩合給希望の方、今後独立したい方もご相談に乗ります! ・定年65歳です...

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埼玉県でケア人材バンクをご利用いただいた介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをご紹介

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #埼玉県 #川越市
サービス満足度

ラインや、電話、こちらからの質問に対する応対がとても迅速で丁寧。面接ではZoomで参加していただきありがとうございました

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #ケアマネジャー #埼玉県 #さいたま市さいたま市北区
サービス満足度

前職を短期間で退職したので転職は不安でしたが、事情を話すと担当キャリアパートナーKさんはとても親切でした。 不安に思ってる事についてもこと細かく教えていただけました。ありがとうございます。

ケアマネジャーの50代男性、転職成功者の声
50代 男性 #ケアマネジャー #埼玉県 #富士見市
サービス満足度

賃金や諸条件等、直接は質問しづらい事を、担当キャリアパートナーのT様を通す事で事前に詳細に知ることができました。ありがとうございます。

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #ケアマネジャー #埼玉県 #所沢市
サービス満足度

この度は、再就職先との良いご縁をいただき、誠にありがとうございました。 担当キャリアパートナーのTさんは LINE 連絡だけではなく、必要時には電話対応にてお話をしてくださったので、とても安心して転職活動を進めることができました。こちらの要望をしっかり把握してくださり、質問をすると早々にお返事をいただけました。 履歴書の作成につきましても、とても丁寧に細かいところまで教えていただくことができ、感謝しております。 また、お盆休み前に営業再開日の一報を入れていただけたことが好印象でした。 面接日の調整は大変だったことと思います。1日で3ケ所面接を受けられるよう手配をしていただき、大変ありがたかったです。 当日の天候不順へのご配慮もとても嬉しかったです。 転職活動は今後の人生を左右しかねない大きな決断となります。 そのような人生の節目に寄り添っていただけたこと、本当に感謝しております。 どうもありがとうございました。

ケアマネジャーの60代女性、転職成功者の声
60代 女性 #ケアマネジャー #埼玉県 #深谷市
サービス満足度

本当にありがとうございました。 詳細で、迅速なご対応、感激しました。感謝の気持ちでいっぱいです。

介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをもっと見る 


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【月給】250,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり

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【時給】1,500円-1,800円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
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月総支給:230,000円-340,000円
※経験考慮致します。
交通費:上限20,000円

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※資格、経験を考慮し決定いたします。お気軽にお問合せください。

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【月給】250,000円-350,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり

【特記事項】
...

埼玉県川越市の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/04/29時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人37件※から集計した 「埼玉県・川越市・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:25.6万円
  • 最高月給:30.9万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。