管理職へステップアップの介護支援専門員(ケアマネージャー)(熊谷市)の求人・転職・採用情報

埼玉県熊谷市の 求人を、1件掲載中

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<託児所あり>病院系列の居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@熊谷市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 熊谷市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない  介護兼務無し  管理職へStepUp  ケアマネ複数在籍 
休日・休暇 【休日】土曜日・日曜日・祝日休み、その他、年間休日123?(2025年度) ※シフト制で夜勤?直対応あり 【休暇】年末年始休暇(12/29-1/3)、年次有給休暇?職時に付与(?職?によって付与数は異なる ※4??職は10?付与) 介護休暇、育児休業、看護休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇
お問い合わせ番号 C28693

《 募集要項 》

給与
月給:206,333円 ~ 300,000円
最寄り
熊谷駅から徒歩15分 車通勤可(駐車場有)

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2025/06/16時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人31件※から集計した 「埼玉県・熊谷市・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:24.1万円
  • 最高月給:31.1万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。