介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人・転職・採用情報

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【非公開求人】非常勤応募可★残業なし!居宅ケアマネ@横浜市戸塚区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 横浜市戸塚区
特徴 4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C20758

《 募集要項 》

給与
■常勤(契約社員)
【月給】252,000円-
【賞与】なし
【昇給】なし 
【退職金】制度なし
【通勤手当】月上限 50,000円

■非常勤
【時給】1,510円 またはケアプラン1件あたり6,000円の歩合制
【通勤手当】月上限 50,000円
 ※週3日以上勤務できる方応相談
最寄り
JR東戸塚駅(東海道線・横須賀線)より徒歩10分
職場概要
【勤務先情報】 ・2005年設立の株式会社が母体。居宅やグループホームなどの介護サービスと、人材紹介、人材派遣業を行っています。 ・勤務先は2008年開設の居宅介護支援事業所です。 【求人ポイント】 ・常勤(契約社員)/非常勤同時募集!時間の融通が利きやすいです。時短希...
【非公開求人】介護老人保健施設にてケアマネジャー募集!@横浜市旭区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 神奈川県 横浜市旭区
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C25596

《 募集要項 》

給与
【月給】260,300-298,000円
[内訳]
基本給 177,800円-208,500円
資格手当 14,500円
介護手当 10,000円
リフレッシュ手当 10,000円
固定残業手当 48,000円-55,000円(30時間分)
[その他手当]
精勤手当 10,000円
オンコール対応手当 2,000円

【賞与】年2回、3ヶ月分
【昇給】あり
【退職金】制度 ※勤続3年以上
【通勤手当】あり
【社会保険】完備
【定年】65歳定年
最寄り
JR横浜線「中山駅」、相鉄線「三ツ境駅」よりシフトに応じた送迎バスあり ※マイカー通勤可(駐車場代 ...
職場概要
【勤務先情報】 ・入所定員120床・天然温泉付きの介護老人保健施設です♪ 【求人ポイント】 ・提携のクリニックで受診した場合、法人にて医療費補助制度があります! ・最寄り駅2駅から送迎バスも出ていて通勤も便利! ・ケアマネジャー初挑戦の方もお問い合わせください★
【非公開求人】【横須賀市長坂】
土日祝日休み★年齢不問♪居宅ケアマネ募集★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 横須賀市
特徴 土日祝休み  残業少ない  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C26529

《 募集要項 》

給与
【月給】200,000円- ※ご希望によって応相談
<内訳>
基本給 200,000円-
インセンティブ 10件超過後、5件ごとに10,000円

【賞与】年2回120,000円(1年目)-
※2年目以降は業績や担当ケアプラン数によって変動
【昇給】年1回、評価による
最寄り
車通勤:可
職場概要
★インセンティブ有り◎頑張った分だけお給料に反映♪ ★土日祝休み・残業なしでプライベートとの両立も◎! ★ケアマネとしてバリバリ働きたい方、是非お問い合わせください♪
【非公開求人】手当充実☆居宅介護支援事業所でのお仕事です@横須賀市田浦町 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 横須賀市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C30445

《 募集要項 》

給与
【月給】225,000円-263,400円
 基本給 180,000円-218,400円
 処遇改善手当 40,000円
 相談対応手当 5,000円
 
【特記事項】
住宅手当、扶養手当:支給要件あり

【賞与】年2回、3.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続1年以上
【通勤手当】月上限 45000円
最寄り
車通勤不可 田浦駅より徒歩4分
職場概要
★手当充実☆賞与3.00ヶ月分◎ ★年間休日116日☆日祝固定休みのためプライベートとの両立可能◎ ★アクセス良好☆最寄り駅より徒歩4分☆ ★ひとつの建物で子供・高齢者・障害者・住民の福祉活動への協力などを行っている複合施設です! まずはお気軽にお問い合わせください!
【非公開求人】居宅介護支援事業所でケアマネジャーの募集です@厚木市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 厚木市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  社用車あり 
お問い合わせ番号 C30478

《 募集要項 》

給与
【月給】190,000円-210,000円 ※経験加算あり
 基本給:170,000円-190,000円
 皆勤手当:5,000円
 住宅手当:15,000円

【賞与】年2回有
【昇給】年1回
【退職金】勤続3年以上
【交通費】上限29,000円/月
最寄り
小田急線 本厚木駅よりバス 西四ツ谷下車1分 車通勤:可
職場概要
居宅介護支援事業所でケアマネジャーの募集です 経験者優遇、キャリアを活かせる職場です
【非公開求人】経験年数に応じ優遇有り!包括併設居宅でのケアマネのお仕事です@横浜市戸塚区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 横浜市戸塚区
特徴 昇給あり  退職金あり  残業少ない  介護兼務無し  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C32064

《 募集要項 》

給与
【月給】240,000円-300,000円

【特記事項】
※経験により月給加算有り
※住宅手当、扶養手当

【賞与】年2回
【昇給】年1回
【退職金】制度有
【通勤手当】実質上限なし
【定年】60歳 ※再雇用有り
【その他】横浜市勤労者福祉共済(ハマフレンド)
最寄り
最寄駅:JR東戸塚駅 バスで20分
職場概要
**包括併設の居宅求人です** ・特定事業所加算(2)を取得している事業所です!世代交代を視野に入れた人事異動の為、募集しています。 ・通所介護事業や訪問介護事業所以外に、軽費老人ホームや精神障害者生活支援センター等、幅広く運営されています。 ・地域密着の事業所で経験をしたい方、...
【非公開求人】☆居宅事業所でのケアマネ兼管理職の求人です!☆ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/管理者(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 藤沢市
特徴 昇給あり  退職金あり  土日休み  管理職へStepUp  社用車あり 
お問い合わせ番号 C01859

《 募集要項 》

給与
年収320-360万円
最寄り
JR東海道本線、小田急線 ※マイカー通勤可
職場概要
同法人内でグループホームと小規模多機能事業所も持っている法人です。法人内にケアマネが複数在籍しているので、他部署との連携で幅広い分野の仕事を見ることでキャリアアップにつなげていただくことができます!
【非公開求人】★居宅ケアマネ!定年は65歳まで!未経験者歓迎!非常勤も可能!土日祝も休めます!まずはお気軽にご相談ください★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 相模原市南区
特徴 年間休日110日以上  土日祝休み  土日休み  残業少ない  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C02106

《 募集要項 》

給与
月給200,000円-
賞与年2回、退職金有り、社会保険完備
※面接にて詳細を決定
最寄り
JR「古淵駅」よりバス12分 マイカー通勤可
職場概要
★母体はNPO法人の事業所です!未経験の方も相談ください!福利厚生◎な環境で長く活躍できます★ ・訪問には自転車を使用できますので、運転できない方でもOKです♪ ・給与○、賞与も年2回あり、安定した環境で働くことができます!土日祝休みなので、プライベートも充実できる環境です。 ...
【非公開求人】★安定の社会福祉法人の居宅ケアマネ募集です!経験者優遇採用! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 藤沢市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  残業少ない  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C02886

《 募集要項 》

給与
基本給 185,800円-209,300円
資格手当 1,000円-8,600円
■参考給与
月給 218,000円前後(四大卒の場合、かつ資格手当等込み)
※面接後、職歴や経験を加味して詳細決定

賞与(年3回、計4か月分)、昇給、退職金あり
通勤手当 実費支給 上限あり 月額:55,000円
最寄り
JR東海道線「辻堂」駅よりバス約10分 マイカー通勤可※ただし通勤距離4km以上の場合
職場概要
★社会福祉法人母体の居宅でケアマネ募集!長く勤務したい方にオススメ★ ・日本最大の社会福祉法人が母体!賞与、昇給、退職金はじめとして福利厚生が充実しており、働きやすい環境です! ・職場雰囲気◎!現在ケアマネジャーは4名いらっしゃいます!今回は5名体制にするための増員募集です。ス...
【非公開求人】指導体制◎居宅介護支援事業所ケアマネジャー募集!@相模原市南区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 相模原市南区
特徴 土日祝休み  介護兼務無し  管理職へStepUp  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C12003

《 募集要項 》

給与
【月給】230,000円(時間外手当別途支給)
【賞与】年2回有 実績:1.9ヶ月程度
【交通費】支給有
【社会保険】完備
【定年】60歳
最寄り
最寄駅: 小田急線「相模大野駅」、「小田急相模原駅」よりバス ※車通勤可能(駐車場代として3,000...
職場概要
★居宅主任ケアマネ!主マネを目指される方、未経験の方も応募可能★ ・大手安定企業系列ならではの手厚い研修体制!管理者へのキャリアパスなど、長くお勤めできる仕組みがたくさんございます! ・アクセス◎駅徒歩圏内!無理なく通勤していただけます! ・研修体制◎!主マネをこれから受ける...
【非公開求人】☆居宅ケアマネ増員募集!☆ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 横浜市港北区
特徴 昇給あり  4週8休以上  介護兼務無し  社用車あり 
お問い合わせ番号 C12216

《 募集要項 》

給与
月給23万円- ※面接後、詳細決定
a 基本給180,000円-230,000円

b 定額的に支払われる手当

a + b
180,000円-230,000円

その他福利厚生)社会保険・交通費・65歳定年・社宅あり
最寄り
・最寄駅:横浜市営バス「武相台」下車徒歩1分/横浜市営地下鉄「岸根公園」下車徒歩10分
職場概要
横浜市・横須賀市に介護付き有料老人ホームや居宅、通所介護事業所を運営している法人です。 今回は居宅介護支援事業所でケアマネジャー増員募集です!
【非公開求人】★駅チカ!居宅でのケアマネ求人です★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 横浜市港北区
特徴 4週8休以上 
お問い合わせ番号 C12764

《 募集要項 》

給与
初任給223,000円-/月 賞与2回/年
主任ケアマネジャー手当5,000円/月 
子育て手当(子一人当たり)5,000円-10,000円
最寄り
東急東横線 大倉山駅より徒歩
職場概要
社会福祉法人が母体の居宅でのお仕事です。法人では居宅のほかに訪問や小規模多機能等も運営しています。横浜市でも有数の多くの事業所を保有している法人です。 ☆1☆研修制度も充実しており、さまざまな研修や教育制度を受けることが可能です! ☆2☆横浜市内に数多く様々な形態の事業所があ...
【非公開求人】☆残業ほぼなし!経験不問!居宅ケアマネジャー急募!!☆ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 横浜市港北区
お問い合わせ番号 C13580

《 募集要項 》

給与
月給240,000円-300,000円 ※面接後、詳細決定
他)賞与実績2.5ヵ月分・社会保険完備・退職金制度あり・定年65歳(67歳まで再雇用制度あり)
最寄り
東横線「綱島駅」より徒歩10分 ※マイカー通勤不可
職場概要
☆1☆残業ほぼなし!ベテランの先輩ケアマネジャーが3名いますので、相談できる環境です! ☆2☆アクセス◎!駅近で訪問手段も自転車ですので、効率的にお仕事を進めていただけます! ☆3☆お休みの相談可!日曜の他、お休みを取りたい曜日の希望を聞いていただけます♪
【非公開求人】★グループホームの管理者兼ケアマネジャー募集!未経験の方も大歓迎!★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/管理者(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 神奈川県 藤沢市
特徴 年間休日110日以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎  管理職へStepUp 
お問い合わせ番号 C15828

《 募集要項 》

給与
基本給1,730,00円
調整手当15,000円
役職者手当10,000
マネジメント手当20,000円

賞与3.2ヶ月分
最寄り
JR「藤沢駅」よりバス 湘南モノレール「湘南深沢駅」より徒歩13分 JR「大船駅」よりバス 車通勤...
職場概要
管理者、ケアマネジャー
【非公開求人】非常勤募集♪グループホームでのケアマネ兼介護職のお仕事です@相模原市中央区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 神奈川県 相模原市中央区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C19457

《 募集要項 》

給与
【非常勤】
時給1,510円
※土日祝手当(時給+50円)
最寄り
JR相模線 南橋本駅より徒歩18分 車通勤可
職場概要
【勤務先情報】 ・2019年9月にリニューアルしたばかりの求人です! ・入所定員数18名のグループホームです。 ・平成15年設立の株式会社が母体。神奈川県、愛知県にて計7ヶ所の介護保険事業所を開設しています。 【求人ポイント】 ・ケアマネジャー兼介護職募集! ご興味がある方、...
【非公開求人】未経験歓迎★年齢不問!土日休み!居宅ケアマネ@厚木市
非常勤も相談可能◎ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 厚木市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日休み  残業少ない  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C19920

《 募集要項 》

給与
■常勤
【月給】240,000円-260,000円
【賞与】なし
【昇給】年0回-1回 
【退職金】制度あり ※勤続1年以上

■非常勤
【時給】1,500円-1,625円
最寄り
小田急線「本厚木駅」よりバスで「戸室」下車 徒歩7分 車通勤可(駐車場代自己負担分あり)
職場概要
【勤務先情報】 ・2008年開設の居宅介護支援事業所です。 ・2001年設立の株式会社が母体です。 【求人ポイント】 ・定年65歳!年齢不問★ ・常勤/パートどちらでも可!パートは週3日からOK! ・土日休み!残業なし!
【非公開求人】【相模原市中央区】グループホームにて管理者募集★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 神奈川県 相模原市中央区
特徴 年間休日110日以上  土日祝休み  土日休み  管理職へStepUp 
お問い合わせ番号 C21110

《 募集要項 》

給与
【月給】280,000円-
 基本給 280,000円

※認知症実践者研修、管理者研修、防火管理者研修未研修者は250,000円

【賞与】あり 年1回
【社会保険】完備
【通勤手当】上限8,000円
【定年】60歳定年 再雇用制度 80歳まで
最寄り
【最寄駅】JR横浜線 矢部駅より徒歩5分 【マイカー通勤】可(駐車場代8,000円)
職場概要
定員18名のグループホームにてケアマネジャーを募集! 2015年にオープンした施設で、とてもキレイです★ 施設ケアマネでは珍しい土日祝休み!年間休日120日ありますので、お休み重視の方にオススメ♪ ご経験は応相談!興味のある方、まずはお問い合わせください★
【非公開求人】定着率◎経験者歓迎!居宅ケアマネ募集♪@相模原市緑区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 相模原市緑区
特徴 高収入  昇給あり  土日休み  残業少ない  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C25651

《 募集要項 》

給与
【月給】300,000円-
 基本給200,000円-
 ケアマネ手当50,000円
 調整手当45,000円(※居宅未経験の方で26,500円スタート)

【その他手当】
調整手当5,000円 
認定調査2,000円/1件
主任介護支援専門員手当10,000円

【賞与】なし
【昇給】あり 本人実績と業績による
【退職金】制度なし
【通勤手当】月上限 15,000円
最寄り
JR横浜線「橋本駅」より 徒歩8分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
★定着率◎約20年地域に根差したサービスを展開している事業所です★ ・平成12年より営業。セントケアグループのフランチャイズからスタートし、独立して11年が経つ事業所です。 ・地域密着志向で常勤スタッフ7人中10年以上勤務が5名、他非常勤スタッフも含めて長く働いているスタッフが多...
【非公開求人】★居宅ケアマネ!定年は65歳まで!未経験者歓迎!非常勤も可能!土日祝も休めます!まずはお気軽にご相談ください★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 相模原市南区
特徴 年間休日110日以上  土日祝休み  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C28578

《 募集要項 》

給与
【月給】
200,000円-250,000円
※面接後委細決定

賞与:年2回 計2.00か月分(前年度実績)
交通費:実費支給
社会保険完備
最寄り
最寄駅:相模大野駅 バス10分程(7駅) 車通勤:可能(5000円/月)
職場概要
★母体はNPO法人の事業所です!未経験の方も相談ください!福利厚生◎な環境で長く活躍できます★ ・訪問には自転車を使用できますので、運転できない方でもOKです♪ ・給与○、賞与も年2回あり、安定した環境で働くことができます!土日祝休みなので、プライベートも充実できる環境です。 ...
【非公開求人】★2013年 OPEN★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
施設形態 小規模多機能
勤務地 神奈川県 横浜市旭区
特徴 高収入  4週8休以上  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C01849

《 募集要項 》

給与
※前職考慮あり
最寄り
最寄駅: 車通勤:
職場概要
★小規模多機能内でのケアマネ及び介護業務★ 新しい家庭的な環境です!定員25名なので1人1人のサポートを充分に出来ます!
【非公開求人】★通勤便利!居宅での非常勤ケアマネ求人です!★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 鎌倉市
特徴 昇給あり 
お問い合わせ番号 C02814

《 募集要項 》

給与
時給1,200-1,400円 ※経験考慮有
最寄り
JR横須賀線 最寄駅より徒歩8分
職場概要
介護・福祉用具レンタルや販売等を行っている法人が母体です! 勤務日数・曜日等、ご相談下さい♪
【非公開求人】★キャリアアップ体制充実!賞与4か月分!駅チカアクセス◎!社会福祉法人の居宅ケアマネ募集!★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 横浜市泉区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  土日祝休み  残業少ない  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C03458

《 募集要項 》

給与
【常勤】年収320万-370万程度
・月給:212,750円- ※経験加算あり!
・賞与年2回(平均実績年4ヶ月)
・昇給年1回
・交通費手当/加算手当/24時間相談電話所持輪番手当/保育園補助等あり
・退職金制度/交通費別途支給/社会保険各種完備
・60歳定年制(再雇用制度あり)

【非常勤】時給:1200円-
・週に3-4回程度
最寄り
・最寄駅:相鉄いずみ野線「弥生台駅」徒歩5分 ・マイカー通勤:不可
職場概要
横浜市内にて展開する社会福祉法人が母体の居宅でケアマネジャー募集です! ☆1☆ 【教育体制重視の方に】 教育・研修制度が充実した法人です!ケアマネ初挑戦の方にも先輩ケアマネジャーのフォローあり! ☆2☆ 【キャリアアップを目指す方に】 法人内の研修等が頻繁に行われ、外...
【非公開求人】★キャリアアップ体制充実!賞与4か月分!駅チカアクセス◎!社会福祉法人の居宅ケアマネ募集!★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 横浜市旭区
特徴 昇給あり  退職金あり  土日祝休み  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C04056

《 募集要項 》

給与
【常勤】年収320万-370万程度
・月給:212,750円- ※経験加算あり!
・賞与年2回(平均実績年4ヶ月)
・昇給年1回
・交通費手当/加算手当/24時間相談電話所持輪番手当/保育園補助等あり
・退職金制度/交通費別途支給/社会保険各種完備
・60歳定年制(再雇用制度あり)

【非常勤】時給:1200円-
・週に3-4回程度
最寄り
最寄駅:相鉄線「三ツ境駅」より徒歩3分 車通勤:不可
職場概要
横浜市内にて展開する社会福祉法人が母体の居宅でケアマネジャー募集です! ☆1☆ 【教育体制重視の方に】 教育・研修制度が充実した法人です! ケアマネ未経験の方にも先輩ケアマネジャーのフォローあり! ☆2☆ 【キャリアアップを目指す方に】 法人内の研修等が頻繁に行われ...
【非公開求人】★年間休日124日!土日祝休み!居宅ケアマネ募集(経験不問)!★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 横浜市南区
特徴 年間休日110日以上  土日祝休み  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C04213

《 募集要項 》

給与
月給23-25万円 ※面接後、詳細決定

その他)交通費手当・社会保険各種完備
最寄り
・最寄り駅:京急線「井土ヶ谷駅」より徒歩7分 ・車通勤:不可(バイク・自転車通勤可)
職場概要
■オススメポイント 1.年間休日124日!土日祝休みで家庭との両立やプライベートを充実させて働いていただけます! 2.アットホームで仲の良い職場です!ケアマネ経験のない方も育てます! 3.アクセス◎!最寄り駅徒歩圏内!バイク・自転車通勤も可!
【非公開求人】★賞与4ヶ月分!地域ケアプラザ内居宅ケアマネジャー求人! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 神奈川県 横浜市旭区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C10379

《 募集要項 》

給与
月給20万円- ※面接後、詳細決定
賞与年4ヶ月分

その他)交通費全額支給・昇給・60歳定年・延長雇用制度・退職金制度・社会保険各種完備
最寄り
・最寄り駅:相鉄線「三ツ境駅」よりバス ・マイカー通勤:可
職場概要
横浜市内にて社会福祉法人が母体の地域ケアプラザ内の居宅でケアマネジャー募集です! 1.教育・研修制度が充実した法人です!ケアマネ初挑戦の方にも先輩ケアマネジャーのフォローあり! 2.複数のケアマネジャーが在籍する事業所です。法人内の研修等が頻繁に行われ、外部研修もしっかり...
【非公開求人】★月9日休み!ショートステイケアマネ求人! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 ショートステイ
勤務地 神奈川県 横浜市泉区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  4週8休以上  介護兼務無し  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C10380

《 募集要項 》

給与
185,000円- +経歴加算(諸手当別に支給)
資格手当 社会福祉士・介護支援専門員 月20,000円、
割増給与(時間外勤務、深夜割増、休日勤務)、
住宅手当、通勤手当、時間外手当等あり

昇給 年1回4月
賞与 年2回(6月、12月)
退職共済制度あり
最寄り
最寄駅:最寄駅:いずみ野駅まで 徒歩11分
職場概要
仕事を通して色々相談できる環境やキャリアアップできる環境が整っています。福利厚生も充実!長くお勤めしていきたい方に是非おすすめです。
【非公開求人】★年齢・経験不問の人柄採用!訪看併設・居宅ケアマネジャー募集!★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 横浜市泉区
特徴 年間休日110日以上  土日祝休み  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C13160

《 募集要項 》

給与
給与待遇:完全歩合制
ただし、ケアプラン担当数15件未満は、
基本給150,000円として給与支給致します。
【歩合】
・要介護1件10,000円
・要支援1件2,000円
・認定調査1件2,000円
最寄り
相鉄線「いずみ野駅」よりバス5分、徒歩4分 ※車通勤:マイカー通勤可!(その場合はマイカーにて利用者...
職場概要
☆1☆年間休日115日!残業ほぼなし!プライベートと両立しやすい環境です。一時預かり保育も利用できます! ☆2☆年齢不問!65歳の方もご活躍されています! ☆3☆訪看併設の事業所です!訪看の仕事依頼数も泉区内では圧倒的に多く、仲間同士のチームの和も非常に良い働きやすい環境です...
【非公開求人】未経験者歓迎!グループホームでのケアマネ募集 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 神奈川県 厚木市
特徴 4週8休以上  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C14353

《 募集要項 》

給与
基本給:175,000円-
資格手当:ケアマネ20,000円-
夜勤手当 3200円/回
交通費:上限15000円

賞与、昇給は業績による
退職金:なし
社会保険完備
最寄り
社家駅まで徒歩12分 車通勤可能(駐車場代 無料)
職場概要
ケアマネ未経験者や認知症介護実践者研修を お持ちでない方もOKです! 認知症介護実践者研修は会社負担で受けることができますので、 スキルアップしたい方にもオススメの求人です★
【非公開求人】★居宅ケアマネ!年齢不問!非常勤希望の方、大歓迎★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 横浜市栄区
特徴 土日祝休み  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
お問い合わせ番号 C14358

《 募集要項 》

給与
時給:経験等により決定いたします
交通費:別途支給(公共交通機関の場合は全額支給)
最寄り
車通勤可能(駐車場 各自で用意)
職場概要
★アットホームな居宅でのケアマネ募集!年齢不問★ ・土日祝日お休み!ご家庭と両立したい方にオススメの求人です! ・自宅と事業所が同施設のアットホームな環境です◎少人数の職場でじっくりケアマネに向き合いたい方におすすめ!
【非公開求人】ケアマネ未経験の方大歓迎♪人柄重視の採用です!居宅ケアマネ募集@平塚市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 平塚市
特徴 4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C14405

《 募集要項 》

給与
【月給】200,000円以上
-内訳-
基本給200,000円-260,000円
特別手当:一人給付管理あたり1,000円
役職手当:30,000円

【賞与】年2回(2.0ヶ月)*前年度実績より
【その他】
交通費:上限15,000円
昇給:年1回
退職金:なし
社会保険完備
最寄り
東海道線「平塚駅」より徒歩5分 車通勤可能(駐車場は各自で用意)
職場概要
★増員募集!未経験の方もご応募可能!居宅ケアマネ★ ・1953年設立の株式会社が母体。居宅介護支援事業所や訪問介護事業所を運営しています。 ・ベテランケアマネが複数名在籍していますので、未経験者や経験が浅い方でも安心して業務をすることができます♪ ・ご利用者様の日常生活の把握、...

ケア人材バンクをご利用いただいた介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをご紹介

ケアマネジャーの50代男性、転職成功者の声
50代 男性 #ケアマネジャー #鹿児島県 #姶良市
サービス満足度

いつも丁寧で、親身になって相談に乗ってくださり、迅速に連絡や対応をしてもらい、感謝しています。 きめ細やかな心配りがあり、内定を頂くことができました。 たまたま電話に出て対応して下さったのが、担当キャリアパートナーMさんで、提案やフォローも適切で助かりました。 何かあれば何でも言って下さいと言って下さり、安心してお願いすることができました。有難うごさいました。

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #滋賀県 #甲賀市
サービス満足度

初めての電話相談の時から、内定をいただくまで、とても親身になって丁寧に対応してくださいました。 ご尽力いただき、本当にありがとうございました。

ケアマネジャーの40代男性、転職成功者の声
40代 男性 #ケアマネジャー #神奈川県 #川崎市川崎市宮前区
サービス満足度

いくつか希望した職場がありましたが、事前にそこの会社の情報を知る事ができて良かった。 担当キャリアパートナーKさんの丁寧な対応も良かったです。

ケアマネジャーの60代女性、転職成功者の声
60代 女性 #ケアマネジャー #大阪府 #寝屋川市
サービス満足度

昨年プロフィール登録の時点では積極的に就活していなかった為、時期早々であったが、今回、他社で内定を受けていた事業所があったにもかかわらず、未経験者の私共に情報提供とアドバイスを惜しまれなかった。求職者の立場でコーディネートしてくださっていることが伝わり、内定辞退後、他事業者にて全て良い方向に契約締結へのバックアップが心強く、安心して契約出来ました。信頼の出来る担当者様で感謝いたします。

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #岐阜県 #岐阜市
サービス満足度

事業所見学や面接等の連絡をスムーズにしていただき、業務内容に対する不安も少しずつ解消でき、希望する条件に近い事業所を紹介いただけた。

介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをもっと見る 


介護支援専門員(ケアマネージャー)人気求人ランキング

アメニティ西岡水源池ケアプランセンター の求人

札幌市豊平区
介護支援専門員(ケアマネージャー)
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<賞与5ヶ月>社会福祉法人での居宅ケアマネジャーの求人です@札幌市豊平区西岡

【給与】
【月給】180,000円‐245,500円 基本給152,000円‐199,500円 資格手当...

居宅介護支援事業所 星の砂 の求人

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介護支援専門員(ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤

年間休日120日以上!居宅でのケアマネジャーのお仕事です@練馬区

【給与】
【月給】300,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり 【賞与】年2回1.30ヶ月分(...

間中病院 の求人

小田原市
介護支援専門員(ケアマネージャー)・主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)・社会福祉士・精神保健福祉士・介護福祉士・その他
病院
常勤

病院にて医療ソーシャルワーカー・ケアマネジャー・サポートスタッフ募集です。

【給与】
■医療ソーシャルワーカー 【月給】184,500円-304,820円 【賞与】年2回(7月・1...

ケアマネージャー(介護支援専門員)の仕事

ケアマネージャー(介護支援専門員)は、介護が必要な方やそのご家族のために、困っていることや、身の回りの状況、要望などを細かく聞きながら、今後どのように介護を行っていくかを決めて、ケアプランを作成し、そのプランに基づいて、サービス事業所の手配や調整などを行い、円滑な介護をサポートします。介護が始まると、定期的に介護状況を確認しながら、必要に応じてプランを修正するなどの業務を行う介護の専門職です。

介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/03/28時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人12505件※から集計した 「介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:24万円
  • 最高月給:66.7万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

介護支援専門員(ケアマネージャー)の転職・就職動向

ケアマネジャーの就業者状況について
ケアマネジャーの平均年齢 51.6歳
有効求人倍率 4.8倍
就業者数 532,710人
男女比 17%:83%
労働時間/月 166時間
年収 405.8万円
出典:職業情報提供サイト「jobtag」(厚生労働省)※2024年1月時点
第2章 介護支援専門員実態調査結果(厚生労働省)

ケアマネジャーの平均年齢は51.6歳と徐々に年齢は上がってきています。
以前は、実務経験を積んでケアマネジャーになれば給料は上がると言われていました。
現在では、介護職員の場合、介護職員等特定処遇改善加算などが付くため、ケアマネジャーより給料が高い傾向にあります。
難しい試験を受けてケアマネジャーになるより、介護職員のまま現場で働きたいと希望する人が増えています。
このように、ケアマネジャーのなり手が不足しているため、有効求人倍率は4.8倍と高い水準です。

ケアマネジャーの勤務先と役割
勤務先の事業所種類
  • ・居宅介護支援事業所
  • ・地域包括支援センター
  • ・特別養護老人ホーム
  • ・介護老人保健施設
  • ・介護医療院
  • ・地域密着型介護老人福祉施設
  • ・看護小規模多機能型居宅介護
  • ・小規模多機能型居宅介護
事業所や施設での役割
  • ・ケアプランの作成
  • ・サービス事業所との連携
  • ・定期訪問・モニタリング
  • ・サービス担当者会議の開催
  • ・本人や家族との面談
  • ・施設系は介護スタッフと兼務が多い
出典:人員配置基準等(厚生労働省)
ケアマネジメントのあり方より(厚生労働省)

ケアマネジャーの設置義務があるのは上記の施設や事業所です。
居宅介護支援事業所や地域包括支援センターはケアマネジャー業務に専念していますが、
特別養護老人ホームや介護老人保健施設などの施設は介護職員などと兼務していることが多いです。
ケアマネジメントだけをやりたいのか現場の仕事も兼務しながら行うのがよいのか、検討してみるとよいでしょう。

ケアマネジャーの転職における市場傾向と求人市場の変化

居宅介護支援事業所の数は減少傾向にあります。 特定事業所加算を算定すれば黒字になりますが、特定事業所加算が取得できない一人ケアマネの事業所などは収益を上げることが難しい状況です。
廃業したり別の事業所と合併したりしているため、事業所の数は減っています。
ケアマネジャーの求人は年度替わりの3月、4月に若干増える傾向にありますが、年間を通じてそれほど大きな変化はありません
介護支援専門員実務者研修の合格発表は12月初旬に行われ、その後16日間の研修を3〜4か月かけて行い実務を学びます。
資格を取得したあとに転職先を探す人もいるため、求人が増える時期はさまざまです。
居宅介護支援を利用する高齢者は増えています。ケアマネジャーは継続してニーズが高く、社会から求められる職種と言えます。